Canadá
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Intelerad
Product Owner (Cloud and Platform) - HL7/DICOM
Canadá
Canada Hill, Nova Scotia, Canadá
AWSTerraform
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre a Empresa
Na Intelerad, acreditamos que o caminho para as respostas na área da saúde deve ser claro, seja você esperando por um diagnóstico ou tentando agilizá-lo. Nossas soluções de imagem médica otimizam o fluxo de informações, simplificando processos complexos, maximizando a eficiência e lançando luz sobre o desconhecido. Capacitamos os médicos a obterem as respostas que os pacientes precisam mais rapidamente e a melhorar os resultados para todos. Com imagens mais acessíveis, estamos tirando os pacientes da escuridão.
Com sede em Raleigh, NC e Montreal, a Intelerad tem quase 800 funcionários localizados em escritórios em quatro países. A empresa capacita quase 2,000 organizações de saúde em todo o mundo com a velocidade, escalabilidade e simplicidade necessárias para aumentar o desempenho dos negócios, ao mesmo tempo em que, o mais importante, melhora os resultados para os pacientes. As soluções empresariais modernas da Intelerad foram reconhecidas com um prêmio Best in KLAS, classificando-se em #1 para PACS Europa Reino Unido/Irlanda no relatório Best in KLAS: Global Software (Não-EUA) de 2026.
Descrição da Vaga
O Product Owner, Universal Gateway, é o responsável pelo backlog da camada única de entrada e saída que transporta estudos DICOM e mensagens HL7 para dentro e para fora da plataforma de nuvem da Intelerad, atendendo IntelePACS, InteleArchive, InteleShare VNA, InteleViewer e InteleOrchestrator. O Universal Gateway substitui os gateways, relays e servidores de borda específicos do produto de hoje por um serviço padronizado para tráfego DIMSE e DICOMweb, roteamento e normalização HL7, autenticação e isolamento multi-tenant. Esta é uma função prática e tecnicamente profunda: o Product Owner trabalha no dia a dia com as equipes de engenharia de plataforma, SRE e Hosting, e garante que o que é construído seja confiável o suficiente para fluxos de trabalho de imagem clínica onde o tempo de inatividade afeta diretamente o atendimento ao paciente.
Atuando como o principal ponto de conexão entre a visão do Product Manager e a execução da equipe de desenvolvimento, o Product Owner combina profundo conhecimento de DICOM, HL7 e integração de saúde com experiência prática em entrega ágil em produtos de plataforma ou infraestrutura. O sucesso nesta função depende de bom julgamento no dia a dia: tomar decisões de trade-off que mantêm a entrega alinhada à estratégia de produto mais ampla definida pelo Gerenciamento de Produto e líderes de negócios. Esta não é uma função generalista de Product Owner. Os candidatos devem trazer experiência direta e prática com interoperabilidade de imagem médica, motores de integração ou infraestrutura de conectividade de saúde. Em sua inscrição, por favor, descreva um problema específico de DICOM, HL7 ou integração de saúde que você gerenciou e como o resolveu.
Principais Responsabilidades
- Gerenciar e priorizar o backlog do produto para o Universal Gateway, escrevendo histórias de usuário claras e critérios de aceitação para mensagens DICOM DIMSE (C-STORE, C-FIND, C-MOVE, Storage Commitment, MWL), DICOMweb (STOW-RS, QIDO-RS, WADO-RS), mensagens de entrada e saída HL7 v2, e ingestão de imagem de lâmina inteira de patologia (WSI).
- Colaborar diariamente com engenharia e design durante todo o ciclo de desenvolvimento — refinamento, planejamento de sprint, daily stand-ups, revisões e retrospectivas — tomando decisões oportunas de trade-off sobre escopo, sequenciamento e prioridade, e escalando trade-offs estratégicos ou financeiros para o Product Manager ou Diretor, conforme necessário.
- Definir e validar requisitos não funcionais, incluindo SLA de failover, RTO/RPO, alta disponibilidade multi-AZ, e metas de throughput e latência por modalidade (CR a CT grande, mamografia e WSI), e confirmar que os recursos entregues atendem a eles, juntamente com a conformidade DICOM PS3.4 e a Declaração de Conformidade DICOM publicada.
- Coletar e sintetizar feedback de Vendas, Customer Success, Suporte e clientes para informar o refinamento do backlog, e apoiar o Product Manager com pesquisa de mercado, análise competitiva e requisitos de nível de recurso.
- Acompanhar e relatar o progresso do sprint e do release, velocidade e métricas de entrega, sinalizando proativamente riscos ao escopo ou cronograma, e incorporar feedback de testes de aceitação do usuário e programas beta em iterações subsequentes do backlog.
Qualificações
Qualificações e Experiência
- Bacharelado em engenharia, negócios, tecnologia ou experiência equivalente.
- 4+ anos de experiência como Product Owner, Gerente de Produto Técnico, ou engenheiro de integração ou interface, incluindo pelo menos 2 anos em produtos de plataforma, infraestrutura ou integração, em vez de aplicações de recursos para o usuário final.
- Conhecimento prático de metodologias ágeis/scrum e experiência prática com ferramentas de gerenciamento de backlog e sprint, como Jira ou Azure DevOps.
- Conhecimento prático de DICOM (serviços DIMSE, DICOMweb, configuração de AE title, declarações de conformidade) e HL7 v2 (ADT, ORM, ORU), demonstrado pela escrita de requisitos para, configuração ou solução de problemas de interfaces DICOM ou HL7 em produção.
- Experiência em colaboração direta com equipes de engenharia, com conforto em liderar discussões técnicas sobre viabilidade, sequenciamento e trade-offs, incluindo alta disponibilidade, failover e design multi-região para serviços conteinerizados baseados em Linux.
- Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas, com atenção aos detalhes na definição de requisitos e validação de qualidade.
- Compreensão prática de infraestrutura e operações de nuvem, incluindo AWS ou equivalente, contêineres, infraestrutura como código (como Terraform e Ansible), redes (balanceadores de carga, VPN, TLS e mTLS) e ferramentas de observabilidade.
Qualificações Preferenciais e Requisitos Especiais
- Experiência com sistemas de imagem médica (PACS, VNA, RIS) ou motores e roteadores de integração (como Mirth/NextGen Connect, Rhapsody, Cloverleaf, ou produtos de roteamento DICOM).
- Capacidade demonstrada de liderar por influência, em vez de autoridade.
- Habilidades excepcionais de comunicação e organização, com um histórico de colaboração entre engenharia, design e equipes de negócios multifuncionais.
- Experiência em definir SLAs, RTO/RPO ou metas de confiabilidade para sistemas clínicos ou outros sistemas de missão crítica.
- Familiaridade com arquiteturas SaaS multi-tenant, isolamento de tenant e obrigações de segurança e privacidade em saúde (HIPAA, GDPR ou equivalente).
- Exposição a patologia digital (imagem de lâmina inteira) ou fluxos de trabalho de modalidade de alto volume, como mamografia e CT grande.
Esta descrição de cargo não é uma lista abrangente de tarefas ou requisitos e a Intelerad reserva-se o direito de alterá-la a qualquer momento.
Todas as suas informações serão mantidas confidenciais de acordo com as diretrizes de EEO.
Os candidatos podem ser obrigados a completar uma avaliação de personalidade online como parte de sua inscrição.
#LI-REMOTE
A Intelerad está comprometida com os princípios de igualdade de emprego. Estamos empenhados em cumprir todas as leis federais, estaduais e locais que proporcionam igualdade de oportunidades de emprego e todas as outras leis e regulamentos de emprego. Candidatos, funcionários e ex-funcionários são protegidos contra discriminação de emprego com base em raça, cor, religião, sexo (incluindo gravidez, orientação sexual ou identidade de gênero), origem nacional, idade, deficiência e informação genética (incluindo histórico médico familiar). A Intelerad dedica-se ao cumprimento desta política em relação a todos os aspectos do emprego, incluindo, mas não se limitando a, recrutamento, contratação, colocação, transferência, treinamento, promoção, taxas de pagamento e outras remunerações, rescisão e todos os outros termos, condições e privilégios de emprego.
A Intelerad está comprometida em garantir igualdade de oportunidades de emprego para indivíduos qualificados com deficiência. A Intelerad utiliza a Americans with Disabilities Act (“ADA”) como um padrão para fins de recrutamento e contratação globais. Isso proíbe a discriminação contra indivíduos qualificados com deficiência. A ADA define “deficiência” como um impedimento físico ou mental que limita substancialmente uma ou mais das principais atividades de vida de um indivíduo, um registro de tal impedimento, ou ser considerado como tendo tal impedimento.
Remuneração: CAD 71250 - CAD 95000 - anual
Informações Adicionais
O salário base para esta posição varia de $71,250 - $95,000/ano CAD em qualquer mercado geográfico no Canadá. O salário pode variar dependendo do conhecimento, habilidades e experiência relacionados ao cargo. A Intelerad é uma empresa de remuneração total. O salário depende da posição oferecida. Bônus e outras formas de remuneração podem ser fornecidos como parte de um pacote de remuneração total, além de uma gama completa de benefícios médicos, financeiros, de aposentadoria, PTO e/ou outros.
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