B&A
DensityAI
Compiler Engineer-MLIR
ÜBER DIE ROLLE
Übernehmen Sie das Design von MLIR-Dialekten und die Entwicklung von Lowering-Pässen für unseren KI-Beschleuniger – definieren Sie die High-Level-Tensor-IR, asynchrone/Streaming-Semantiken und geshardete Tensor-Typen, die ML-Frameworks mit Silizium verbinden. Arbeiten Sie mit Chip-Design- und Software-Teams zusammen, um das KI-Beschleunigerprogramm von DensityAI vom ersten Silizium bis zum Scale-Out voranzutreiben.
WAS SIE TUN WERDEN
- Übernehmen Sie das Design von MLIR-Dialekten und die Entwicklung von Lowering-Pässen für unseren KI-Beschleuniger – definieren Sie die High-Level-Tensor-IR, asynchrone/Streaming-Semantiken und geshardete Tensor-Typen, die ML-Frameworks mit Silizium verbinden.
- Nutzen und entwickeln Sie KI-gestützte Tool-Flows zur Beschleunigung der Compiler-Entwicklung.
WONACH WIR SUCHEN
- Außergewöhnliche Fähigkeiten im MLIR-Dialekt-Design, in der Erstellung von Lowering-Pässen und in Rewrite-Mustern.
- 5+ Jahre Erfahrung in der Compiler-Entwicklung, mit praktischen MLIR-Beiträgen oder gleichwertiger IR-Design-Erfahrung.
- Tiefes Verständnis von Tensor-Kompilierung, verteilter/geshardeter Ausführung und asynchronen/Streaming-Datenflussmodellen.
- Starke C++-Kenntnisse und Erfahrung in der Integration mit ML-Frameworks (PyTorch, JAX, ONNX, TensorFlow oder gleichwertig).
- (Optional) LLVM backend-Erfahrung, GPU-Compiler-Erfahrung (Triton, IREE, XLA oder gleichwertig) oder Open-Source-MLIR/LLVM-Beiträge.
LEISTUNGEN
Die endgültigen Angebote hängen von der Ebene, dem Standort und den für die Rolle relevanten Fähigkeiten ab.
Zusätzliche Vergütung: Aktienoptionen gemäß den Unternehmensrichtlinien; medizinische/zahnärztliche/Sehversicherung; 401(k); Standard-PTO.
Die vollständigen Vergütungspakete basieren auf der Erfahrung des Kandidaten und den relevanten Zertifizierungen.
Gehaltsspanne Kalifornien $240,000—$275,000 USD
VERGÜTUNG
Die endgültigen Angebote hängen von der Ebene, dem Standort und den für die Rolle relevanten Fähigkeiten ab.
Zusätzliche Vergütung: Aktienoptionen gemäß den Unternehmensrichtlinien; medizinische/zahnärztliche/Sehversicherung; 401(k); Standard-PTO.
VISA-SPONSORING
DensityAI sponsert qualifizierte Kandidaten für H-1B, O-1, TN, E-3 und andere auf Beschäftigung basierende Visa und heißt Bewerber mit F-1 OPT und STEM-OPT willkommen. Eine Arbeitserlaubnis ist zu Beginn erforderlich; wir bieten Unterstützung bei der Einwanderung zur Sicherung oder Übertragung des Status.
CHANCENGLEICHHEIT
DensityAI ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, religiösem Glauben, nationaler Herkunft, Abstammung, körperlicher oder geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, genetischen Informationen, Familienstand, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter (40+), sexueller Orientierung, Militär- oder Veteranenstatus, Schwangerschaft oder einem anderen gesetzlich geschützten Status. Wir halten uns an den California CROWN Act und bieten auf Anfrage angemessene Vorkehrungen.
VISA-SPONSORING
DensityAI sponsert qualifizierte Kandidaten für H-1B, O-1, TN, E-3 und andere auf Beschäftigung basierende Visa und heißt Bewerber mit F-1 OPT und STEM-OPT willkommen. Eine Arbeitserlaubnis ist zu Beginn erforderlich; wir bieten Unterstützung bei der Einwanderung zur Sicherung oder Übertragung des Status.
EXPORTKONTROLLEN
Aspekte dieser Rolle können den Zugang zu Informationen beinhalten, die US-Exportkontrollen (EAR/ITAR) unterliegen. Wir können Lizenzierungs- oder Umfangsänderungen während des Vorstellungsgesprächs besprechen.
CHANCENGLEICHHEIT
DensityAI ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, religiösem Glauben, nationaler Herkunft, Abstammung, körperlicher oder geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, genetischen Informationen, Familienstand, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter (40+), sexueller Orientierung, Militär- oder Veteranenstatus, Schwangerschaft oder einem anderen gesetzlich geschützten Status. Wir halten uns an den California CROWN Act und bieten auf Anfrage angemessene Vorkehrungen.
