Vereinigte Staaten
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Director/Senior Director of Research Software Engineering
Vereinigte Staaten
New York, New York, Vereinigte Staaten
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STELLENZUSAMMENFASSUNG
Die Informatics-Gruppe der Simons Foundation, Teil der Division of Autism and Neuroscience (A&N), sucht einen erfahrenen Director oder Senior Director of Research Software Engineering (RSE), um das Design, die Entwicklung und die Bereitstellung von Softwaresystemen zu leiten, die wissenschaftliche Entdeckungen vorantreiben. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, die Art und Weise zu gestalten, wie die Forschungsgemeinschaft auf einige der weltweit reichhaltigsten Autismus- und Neurowissenschaftsdatensätze zugreift und mit ihnen arbeitet, und die Systeme aufzubauen, die diese Erfahrung definieren.
Informatics verwaltet die wissenschaftlichen Daten, die von den Forschungsprogrammen der A&N über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg produziert werden – von der Sammlung und Verarbeitung bis zur Weitergabe und Analyse. Der Director of Research Software Engineering wird eine zentrale Rolle in dieser Mission spielen und das Engineering-Team leiten, das für die Softwaresysteme verantwortlich ist, die diese komplexen wissenschaftlichen Daten für die breitere Forschungsgemeinschaft zugänglich und nutzbar machen. Die von diesem Team entwickelten Software dient als primäre Schnittstelle zwischen den reichhaltigen wissenschaftlichen Datensätzen der Stiftung (z. B. Genomik-, klinische und Neurowissenschaftsdaten) und den Forschern, die sie nutzen. Berichtet an den Vice President of Informatics, leitet diese Rolle ein Team von Software-Ingenieuren und arbeitet eng mit anderen Informatics-Teams und A&N-Programmmitarbeitern zusammen, um Softwarelösungen zu liefern, die den Bedürfnissen externer Forscher entsprechen. Der RSE Director ist Teil eines breiteren Informatics-Führungsteams, das Study Systems Engineering, Bioinformatik und Produktanalytik umfasst – jedes verantwortlich für bestimmte Phasen wissenschaftlicher Daten. Der RSE Director legt die technische Richtung für Research Software Engineering fest, treibt Architekturentscheidungen voran und stellt sicher, dass die Engineering-Bemühungen mit dem Engagement der Stiftung für Open Science und Datenteilung übereinstimmen. Als Teil des Informatics-Führungsteams gestaltet er mit, wie KI in die Forschungssoftware der A&N und die allgemeine Forschererfahrung integriert wird. Er/Sie fördert Best Practices im gesamten Softwareentwicklungslebenszyklus und kultiviert eine Engineering-Kultur, die sich durch Rigorosität, Zusammenarbeit und einen missionsgetriebenen Zweck auszeichnet.
Der ideale Kandidat bringt einen umfassenden Hintergrund im Software-Engineering, Erfahrung im Aufbau von Software, die komplexe biologische oder genomische Daten für Forschungsgemeinschaften zugänglich macht, eine Erfolgsbilanz im Management und der Lieferung komplexer Softwareentwicklungsprojekte sowie die nachgewiesene Fähigkeit mit, Teams durch Komplexität und Mehrdeutigkeit zu führen.
ERFORDERLICHE BEWERBUNGSMATERIALIEN
Dies ist eine Vollzeitstelle, die vor Ort in den Büros der Simons Foundation in New York City angesiedelt ist. Besuchen Sie die Karriereseite der Simons Foundation simonsfoundation.org/careers/, um mehr zu erfahren.
WESENTLICHE AUFGABEN/VERANTWORTLICHKEITEN
- Technische Führung & Strategie: In enger Abstimmung mit dem Vice President of Informatics und als Teil des Informatics-Führungsteams, Definition und Umsetzung der langfristigen Vision und Strategie für Forscher-orientierte Softwaresysteme und die zugrunde liegende Dateninfrastruktur sowie Mitgestaltung der KI-Strategie von Informatics.
- Systemverantwortung: Überwachung der full-stack Entwicklung und der fortlaufenden Weiterentwicklung von SFARI Base base.sfari.org, der primären Plattform der Stiftung für den Datenzugriff von Forschern, während gleichzeitig das Design und die Entwicklung neuer Systeme geleitet werden, die Forschern reichhaltigere Möglichkeiten zur Erkundung und Analyse von A&N-wissenschaftlichen Datensätzen bieten. Diese Arbeit umfasst den full stack, einschließlich Datenvisualisierung, APIs und Dateninfrastruktur.
- Technische Exzellenz: Förderung von unternehmensweiten Engineering-Standards für Informatics (z. B. Tests, Dokumentation, Code-Reviews und Sicherheit) über die gesamte Forschungsoftware hinweg und Sicherstellung, dass Systeme zuverlässig, wartbar und skalierbar sind.
- Teammanagement: Management, Aufbau, Mentoring und Skalierung eines Teams von Software-Ingenieuren, Förderung der Einführung moderner Engineering-Praktiken und Kultivierung einer Teamkultur, die technische Exzellenz, Zusammenarbeit und Offenheit für neue Ideen schätzt.
- Cross-funktionale Partnerschaft: Enge Zusammenarbeit mit anderen Informatics-Teams und A&N-Programmmitarbeitern, um die Bedürfnisse der Forscher zu verstehen und in Softwarelösungen zu übersetzen. Dies beinhaltet die Zusammenarbeit mit dem Bioinformatik-Team für Genomikdaten, dem Study Systems Engineering-Team für klinische Daten und dem Produktanalytik-Team zur Definition von Umfang, Anforderungen und Lieferprioritäten.
- Projektüberwachung: Sicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Lieferung von Softwareprojekten, Aufrechterhaltung der Transparenz über den Fortschritt, Risikomanagement und Information der Stakeholder.
- Forschererfahrung: Vertretung der Bedürfnisse externer Forscher während des gesamten Softwareentwicklungsprozesses, um sicherzustellen, dass die Systeme intuitiv, gut dokumentiert und auf der Grundlage der Arbeitsweise von Forschern mit wissenschaftlichen Daten konzipiert sind.
- Open Science: Sicherstellung, dass Engineering-Entscheidungen und Systemdesigns das Engagement der Stiftung für Open Science fördern, wobei FAIR-Datenprinzipien die Art und Weise leiten, wie A&N-wissenschaftliche Daten der breiteren Forschungsgemeinschaft präsentiert, geteilt und nutzbar gemacht werden.
- Sonstiges: Durchführung anderer zugewiesener oder erforderlicher Aufgaben.
MINDESTQUALIFIKATIONEN
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Bioinformatik oder einem verwandten Fachgebiet
Erfahrung
- 12+ Jahre Erfahrung im Software-Engineering, davon 7+ Jahre in einer Führungs- oder Managementrolle
- Nachgewiesene Fähigkeit, technische Visionen zu entwickeln, Architekturentscheidungen zu treffen und komplexe, datenintensive Softwareprojekte zu liefern
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von full-stack Softwareentwicklungsteams, einschließlich moderner Webanwendungsentwicklung
- Erfahrung im Aufbau von Software für Genomik oder andere datenintensive biowissenschaftliche Forschungskontexte, mit Arbeitskenntnissen von Genomik-Datentypen und gängigen bioinformatischen Werkzeugen und Workflows
- Nachgewiesene Fähigkeit zum Aufbau und zur Entwicklung von Hochleistungsteams im Engineering mit Fokus auf technische Rigorosität, Mentoring und Wachstum
- Starke Kenntnisse in Python und Erfahrung mit Python-basierter Webentwicklung, einschließlich Frameworks wie Django
Verwandte Fähigkeiten & Sonstige Anforderungen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, technische und nicht-technische Zielgruppen, einschließlich der Führungsebene, anzusprechen
- Starke cross-funktionale Kollaborationsfähigkeiten, mit einer Erfolgsbilanz in der effektiven Zusammenarbeit mit nicht-technischen Stakeholdern, um Bedürfnisse in Softwarelösungen zu übersetzen
- Tiefe Neugier auf Wissenschaft und Leidenschaft für den Aufbau von Werkzeugen, die wissenschaftliche Entdeckungen ermöglichen
- Engagement für Reproduzierbarkeit, Open Science und technische Exzellenz
BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN
- Fortgeschrittener Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Bioinformatik oder einem verwandten Fachgebiet
- Expertise in Bioinformatik, einschließlich Erfahrung mit Genomdatenverarbeitung, Analyse-Pipelines und verwandten computergestützten Methoden
- Vertrautheit mit AWS oder anderen großen Cloud-Plattformen
- Erfahrung mit High-Performance-Computing (HPC)-Umgebungen
VERGÜTUNG UND LEISTUNGEN
- Die jährliche Vergütung für die Vollzeitstelle auf Director-Ebene liegt zwischen $255,000 und $275,000, abhängig von der Erfahrung.
- Die jährliche Vergütung für die Vollzeitstelle auf Senior Director-Ebene liegt zwischen $275,000 und $310,000, abhängig von der Erfahrung.
- Zusätzlich zu wettbewerbsfähigen Gehältern bietet die Simons Foundation ihren Mitarbeitern ein hervorragendes Leistungspaket.
Unser Engagement für die Erweiterung von Wegen zur Wissenschaft und Chancen für alle: Viele der größten Ideen und Entdeckungen stammen aus einer vielfältigen Mischung von Köpfen, Hintergründen und Erfahrungen. Die Simons Foundation hat sich zum Ziel gesetzt, Grundlagenforschung und Mathematik zum Wohle der Menschheit voranzutreiben und unser kollektives Verständnis unserer Welt zu erweitern. Im Rahmen unserer Mission unterstützen wir Partner, Programme und Initiativen, die darauf abzielen, die wissenschaftliche Gemeinschaft zu erweitern und Wege für Karrieren in Wissenschaft und Mathematik zu eröffnen.
Die Simons Foundation bietet allen Bewerbern gleiche Chancen, unabhängig von Rasse, Religion, Hautfarbe, Alter, Geschlecht, Schwangerschaft, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, genetischer Veranlagung, Neurodiversität, Behinderung, Veteranenstatus oder einer anderen durch Bundes-, Landes- und lokales Recht geschützten Kategorie.
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