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Schweitzer Engineering Laboratories (SEL)
Firmware-Entwickler – Schutzsystemplattformen
Über uns
Wir sind ein Team von professionellen Embedded-/Firmware-Entwicklern, das sich dafür einsetzt, die Stromversorgung sicherer, zuverlässiger und wirtschaftlicher zu gestalten. Wir suchen Kollegen, die sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Hard-Echtzeitsystemen in kritischen Anwendungen begeistern. *
- Fokus auf die Lieferung hochwertiger, zuverlässiger Produkte mit kostenlosem technischen Support, solange das Produkt im Einsatz ist. *
- Freude daran, die Ursachen von Problemen zu finden und Lösungen zu entwickeln, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen. *
Menschen stehen im Mittelpunkt unseres Unternehmens und wir stellen Mitarbeiter-Eigentümer ein. Wir laden Sie ein, mehr darüber zu erfahren, wie wir unsere Mitarbeiter unterstützen. *
- Gesunde Work-Life-Balance. *
- Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (ESOP) – Mitarbeiter besitzen 100% des Unternehmens. *
- Langfristige Karriereentwicklung und Wachstumschancen. *
- Praktisches Training und Mentoring.
Wettbewerbsfähige Bezahlung. Überragende Leistungen. Inspirierende Arbeit.
- Wir sind zu 100% im Besitz unserer Mitarbeiter. Die Altersvorsorgeleistungen umfassen einen vom Arbeitgeber finanzierten Aktienoptionsplan (ESOP) und persönliche 401(k)-Optionen. *
- Wir bieten erstklassige Kranken-, Rezept-, Zahn-, Augen-, Lebens- und Invaliditätsversicherungen. *
- Wir erkennen die Bedeutung einer gesunden Lebensbalance an und bieten: 10 bezahlte Feiertage, jährliche Urlaubsansammlung ab 12 Tagen, 9 bezahlte Krankheitstage und bezahlte Familien- und Krankheitsurlaube, die 90% Ihres Gehalts abdecken. *
- Wir fördern das Wachstum und die Entwicklung unserer Mitarbeiter durch Angebote wie MINT-Kurse, Ausbildungen, Studienbeihilfen und Ingenieur-Entwicklungsprogramme. *
- Fragen Sie unser Team nach weiteren Leistungen, einschließlich Wellness-, Fruchtbarkeits-, Adoptions- und flexiblen Ausgabenleistungen.
Wesentliche Aufgaben und Verantwortlichkeiten *
- Teilnahme an Design, Implementierung, Dokumentation und Test von sicherheitskritischen Embedded-Systemen. *
- Verständnis von Hardware- und Software-Interaktionen. *
- Zusammenarbeit über Disziplinen hinweg mit Hardware- und Software-Ingenieuren. *
- Entwicklung von Kenntnissen über SEL-Engineering-Prozesse. *
- Entwicklung von Kenntnissen über SEL-Produkte und -Technologie. *
- Befolgen und Anwenden der SEL-Werte und Betriebsprinzipien. *
- Verstehen. Erschaffen. Vereinfachen.
Erforderliche Qualifikationen
Wir sind offen für die Prüfung von Kandidaten mit mehr Erfahrung als die unten aufgeführten Mindestanforderungen. *
- B.S. in Computer Engineering, Informatik, Elektrotechnik oder gleichwertige Erfahrung. *
- Kenntnisse in den folgenden Bereichen: *
- Programmiersprachen: C, C++ *
- Softwareentwicklung einschließlich: *
- Objektorientiertes Design *
- Unit-Tests *
- Debugging *
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie Dokumentationsfähigkeiten. *
- Fähigkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen und neue Verantwortlichkeiten zu übernehmen. *
- Fähigkeit zur kooperativen Arbeit in einem Teamumfeld.
Bevorzugte Qualifikationen *
- Entwicklung von Embedded-System-Firmware. *
- Software-Kenntnisse: *
- RTOS *
- Testautomatisierung *
- Python *
- Softwareentwicklungsprozess (Agile) *
- Softwareentwicklungswerkzeuge (Confluence, Jira, Bitbucket, Jenkins, Conan, etc.) *
- Quellcodeverwaltungswerkzeuge (Git, Clearcase, etc.) *
- Industrielle Steuerungen *
- 3-Phasen-Stromversorgungssysteme *
- Vertrautheit mit Netzwerkkommunikationsprotokollen
Standort
Pullman, WA – Der Hauptsitz von SEL befindet sich im Osten von Washington, wo Sie eine unübertroffene Lebensqualität genießen. Genießen Sie das Leben in einer kleineren Stadt: ländliche Weite, wenig Verkehr, einfacher Zugang zu Freizeitmöglichkeiten in nahegelegenen Bergen, Flüssen und Wäldern sowie großartige Schulen und Universitäten.
Gehaltsdaten
Associate Firmware Engineer $82,000 - $122,900
Firmware Engineer $89,400 - $134,100
Wir sind offen für die Prüfung zusätzlicher Kandidaten mit mehr oder weniger Erfahrung, und die Gehaltsspanne kann abweichen, wenn die Stelle auf einer anderen Ebene besetzt wird. Unsere Gehaltsspannen werden nach Aufgabe und Verantwortung bestimmt. Wir legen unser Anfangsgehalt und den Titel auf der Grundlage von arbeitsbezogenen Faktoren wie Erfahrung, Ausbildung, Wissen und Fähigkeiten des Kandidaten fest.
Kommunikation mit Bewerbern
Wir kommunizieren mit allen Bewerbern. Wenn Sie keine Antwort auf Ihre Bewerbung erhalten, überprüfen Sie bitte Ihren SPAM-Filter oder kontaktieren Sie uns unter careers@selinc.com [careers@selinc.com].
SEL ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet: Vets/Disabled.
