Software Engineer II (Full Stack, Platform)

Bei WHOOP verfolgen wir die Mission, Leistung für das Leben zu erschließen und zu inspirieren.

Wir suchen einen Software Engineer II (Full Stack Web) für unser Client Platform Team, der sich auf Design Systems und Übersetzungen konzentriert. In dieser Rolle entwirfst und entwickelst du gemeinsame frontend und backend Systeme, die es WHOOP ermöglichen, konsistente, qualitativ hochwertige und global zugängliche Erlebnisse über Web- und mobile Oberflächen hinweg zu liefern. Du arbeitest über den gesamten Stack hinweg – von frontend Komponentenbibliotheken bis hin zu backend Lokalisierungsdiensten – und trägst gleichzeitig zur Infrastruktur und den Tools bei, die Designsysteme und Internationalisierung in großem Maßstab ermöglichen.

Diese Rolle passt hervorragend zu einem Ingenieur, der gerne mit Webtechnologien arbeitet und sich gleichzeitig Plattformherausforderungen wie Konsistenz von Designsystemen, Lokalisierungs-Workflows und Unterstützung für Rechts-nach-Links (RTL) stellt. Du wirst eine Schlüsselrolle bei der Ermöglichung der globalen Expansion spielen, indem du es Teams erleichterst, lokalisierte, zugängliche und visuell konsistente Erlebnisse zu erstellen.

Erfahren Sie mehr über unsere Software-Organisation und wie Sie in Ihrer Ingenieurskarriere bei WHOOP erfolgreich sein können, über unseren Karriere-Framework.

Diese Stelle ist im WHOOP-Büro in Boston, MA, angesiedelt. Der erfolgreiche Kandidat muss bereit sein, bei Bedarf umzuziehen, um im Büro in Boston, MA, zu arbeiten.

Interessiert an der Stelle, aber nicht alle Qualifikationen erfüllt? Wir ermutigen Sie, sich trotzdem zu bewerben! Bei WHOOP glauben wir, dass ein Kandidat mehr ist als das, was auf dem Papier steht, und wir schätzen Charakter genauso wie Erfahrung. Da wir weiterhin ein vielfältiges und integratives Umfeld aufbauen, ermutigen wir jeden, der an dieser Stelle interessiert ist, sich zu bewerben.

WHOOP ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und an E-Verify teilnimmt, um die Beschäftigungsberechtigung festzustellen. In Massachusetts ist es rechtswidrig, einen Lügendetektortest als Bedingung für die Einstellung oder Weiterbeschäftigung zu verlangen oder durchzuführen. Ein Arbeitgeber, der gegen dieses Gesetz verstößt, unterliegt strafrechtlichen Sanktionen und zivilrechtlichen Haftungen.

Die Vergütungsphilosophie von WHOOP ist darauf ausgelegt, außergewöhnliche Talente anzuziehen, zu motivieren und zu binden, indem wettbewerbsfähige Grundgehälter, eine bedeutsame Beteiligung am Unternehmen (Equity) und konsistente Gehaltspraktiken angeboten werden, die unsere Mission und Kernwerte widerspiegeln.

Bei WHOOP betrachten wir die Gesamtvergütung als die Kombination aus Grundgehalt, Beteiligung am Unternehmen (Equity) und Leistungen, wobei die Beteiligung am Unternehmen als wichtiges Unterscheidungsmerkmal dient, das unsere Mitarbeiter mit dem langfristigen Erfolg des Unternehmens in Einklang bringt und es jedem Mitglied unseres Corporate Teams ermöglicht, einen Teil von WHOOP zu besitzen und am langfristigen Wachstum und Erfolg des Unternehmens teilzuhaben.

Die Gehaltsspanne für diese Vollzeitstelle in den USA beträgt $125,000 - $175,000. Gehaltsspannen werden nach Rolle, Level und Standort bestimmt. Innerhalb jeder Spanne basiert das individuelle Gehalt auf Faktoren wie berufsspezifischen Fähigkeiten, Erfahrung, Leistung und relevanter Ausbildung oder Schulung.

Zusätzlich zum Grundgehalt erhält der erfolgreiche Kandidat auch Leistungen und ein großzügiges Equity-Paket.

Diese Spannen können in Zukunft geändert werden, um sich entwickelnden Marktbedingungen und organisatorischen Bedürfnissen Rechnung zu tragen. Während die meisten Angebote typischerweise am Anfang der Spanne liegen werden, hängt die Gesamtvergütung von den spezifischen Qualifikationen, dem Fachwissen und der Übereinstimmung des Kandidaten mit den Anforderungen der Stelle ab.