Brasil
C6 Bank
ZF Group
Analista SAP HCM
Brasil
Sorocaba, São Paulo, Brasil
Go
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Sobre la oportunidad
Req ID 91660 | Sorocaba, Brasil, ZF Automotive Brasil Ltda.
#ZFWay #Diversidade #Propósito #TalentosZF #WinningTogether #ProudToBeZF
Analista SAP HCM
Sobre el equipo
Formarás parte de un equipo global de TI de RR. HH. dinámico y colaborativo, responsable de dar soporte y mejorar los sistemas de RR. HH. en múltiples unidades de negocio. El equipo trabaja en estrecha colaboración con los responsables de los procesos de RR. HH. y las partes interesadas del proyecto para garantizar una integración perfecta de los sistemas y operaciones eficientes. Valoramos la innovación, el sentido de la responsabilidad y la mejora continua en la entrega de soluciones de tecnología de RR. HH. de alta calidad.
¿Qué puedes esperar como Analista SAP HCM (h/m/d)?
- Implementar y configurar módulos de SAP HCM, especialmente Nómina (Payroll) y Gestión del Tiempo (Time Management), alineados con los procesos globales de RR. HH.;
- Garantizar la operación estable y eficiente de los sistemas e interfaces de RR. HH. entre las unidades de negocio;
- Liderar actividades relacionadas con TI durante proyectos de implementación y mejora de sistemas de RR. HH.;
- Proporcionar soporte especializado a los usuarios clave durante las fases de pruebas, formación y post-Go-Live;
- Colaborar con equipos de proyecto y responsables de procesos para gestionar dependencias y garantizar entregas a tiempo;
- Analizar y dar soporte a la integración entre SAP HCM y SuccessFactors, asegurando la consistencia de los datos y la alineación de los procesos entre las plataformas;
- Gestionar y analizar incidencias de soporte del equipo de RR. HH., identificando causas raíz y ofreciendo soluciones eficaces para garantizar el buen funcionamiento de los sistemas;
- Disponibilidad para trabajar en régimen híbrido (2 presencial, 3 teletrabajo).
Requisitos mínimos
¿Tu perfil como Analista SAP HCM (h/m/d)?
- Grado en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software, Administración de Empresas o área relacionada;
- Experiencia en implementación y soporte de sistemas de RR. HH., con sólidos conocimientos en SAP HCM Nómina y Gestión del Tiempo;
- Fuerte entendimiento de los procesos de RR. HH. y su integración con sistemas corporativos;
- Habilidades de comunicación y relaciones interpersonales;
- Inglés intermedio-avanzado (hablado y escrito) para actuar eficazmente en un equipo global;
- Capacidad demostrada para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples prioridades.
- Deseable: conocimientos en programación ABAP y en configuración/personalización de SuccessFactors;
¿Por qué ZF?
Ofrecemos Asistencia Médica, Asistencia Dental, Programa de Descuento en Farmacia, Seguro de Vida, Transporte, Ayuda para Guardería, Vale-Restaurante, Comidas en el Lugar, Plan de Pensiones, Programa de Participación en Resultados (PPR), Asociación al Club SESI, Permiso de Maternidad y Paternidad Extendidos, Gympass (Wellhub), Cooperativa de Crédito y Colaboraciones Educativas.
Presente en más de 30 países y con 165 mil colaboradores, ZF es referente global en tecnología y movilidad. Nuestros sistemas y productos se encuentran en vehículos ligeros, pesados, agrícolas, de construcción, además de soluciones para los sectores ferroviario, marítimo y de energía eólica — siempre con foco en seguridad, eficiencia y sostenibilidad.
En Brasil, nuestras unidades son centros de desarrollo tecnológico que crean soluciones reconocidas internacionalmente por su robustez, fiabilidad y eficiencia, consolidando el país como polo de innovación y excelencia en ingeniería.
El futuro de la movilidad ya está en movimiento. Y el próximo paso puede ser el tuyo.
Cada innovación de ZF nace con un propósito claro: mejorar la vida de las personas. Desde la seguridad en las carreteras hasta la movilidad eléctrica y la conducción autónoma, nuestras tecnologías están al servicio de la sociedad y del planeta, con procesos que reducen los impactos ambientales y aumentan la eficiencia energética.
Para hacer esto posible, conectamos talentos a nivel global. La colaboración entre equipos de Brasil, Europa, Asia y América impulsa el desarrollo de soluciones avanzadas y ofrece a los profesionales la oportunidad de actuar en proyectos que transforman la movilidad mundial.
Esta transformación solo ocurre en un entorno diverso, inclusivo y acogedor. Diversidad, Equidad e Inclusión son parte esencial de nuestra forma de ser — el ZF Way. Trabajamos para eliminar barreras, permitiendo que cada persona alcance su máximo potencial, evolucione y transforme ideas en soluciones reales. Promovemos un entorno colaborativo, seguro y empoderador, donde puedes ser quien eres y construir tu carrera con autonomía.
En ZF, cada idea tiene espacio para crecer y cada acción genera un impacto real.
¡Ven a formar parte de este equipo!
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