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Accenture Federal Services

Consultor de planificación SAP _SCON

Traducción automática. Consulta el original.

El trabajo

En Accenture Federal Services, nada es más importante que ayudar al gobierno federal de los EE. UU. a hacer que la nación sea más fuerte y segura, y a mejorar la vida de las personas. Nuestros más de 13,000 empleados están unidos por un propósito compartido: aprovechar el potencial ilimitado de la tecnología y el ingenio para clientes de organizaciones de defensa, seguridad nacional, seguridad pública, civiles y de salud militar.

Únase a Accenture Federal Services, una empresa de tecnología dentro de la organización global Accenture. Reconocidos como uno de los 100 mejores lugares para trabajar según Glassdoor, ofrecemos una comunidad colaborativa y solidaria donde se sentirá parte del equipo y tendrá el respaldo necesario para crecer, aprender y prosperar a través de experiencia práctica, certificaciones, formación en el sector y mucho más.

¡Únase a nosotros para impulsar un cambio positivo y duradero que haga avanzar las misiones y al gobierno!

El Consultor de planificación SAP _SCON es responsable de analizar, diseñar, configurar y mejorar los procesos integrales de fabricación y planificación dentro de S/4HANA. El puesto incluye el desarrollo y perfeccionamiento de flujos de trabajo, la identificación de ineficiencias en los procesos y la implementación de soluciones optimizadas que eleven la eficacia de la ejecución y la planificación de la fabricación.

El consultor apoyará la integración funcional y técnica entre S/4HANA y Solumina (u otros sistemas MES), incluida la configuración relacionada con calendarios de fábrica, listas de materiales, hojas de ruta, versiones de fabricación y ejecución de MRP. Este puesto exige una profunda experiencia en la materia en planificación de la demanda, planificación de la capacidad y arquitectura general de soluciones PP/CO. Se espera que el consultor influya en las decisiones clave de diseño, documente los procesos de negocio, colabore con múltiples equipos y proporcione orientación como experto funcional senior.

En lo que creemos

Como empresa dedicada íntegramente a servir al gobierno federal de los EE. UU., reunimos al mejor talento para ayudar a reinventar cómo operan las agencias federales y ofrecer un mayor valor para su misión y para el pueblo estadounidense. Tenemos un compromiso inquebrantable con la creación de una cultura en la que todas nuestras personas sean respetadas, sientan un sentido de pertenencia y tengan igualdad de oportunidades. Como imperativo empresarial, cada persona en Accenture Federal Services tiene la responsabilidad de crear y mantener una cultura en la que todos se sientan bienvenidos e incluidos. Esto se basa en nuestros valores fundamentales y en nuestra experiencia de que contratar y desarrollar a grandes personas que reflejen diferentes perspectivas, experiencias y antecedentes es clave para impulsar la innovación y ofrecer los resultados con los que cuentan nuestros clientes y el país.

Responsabilidades clave

  1. Analizar, desarrollar y optimizar los flujos de trabajo de fabricación y los procesos de planificación.
  1. Identificar ineficiencias en los procesos existentes y proponer mejoras eficaces y escalables.
  1. Colaborar con los usuarios de negocio para recopilar requisitos detallados y definir casos de uso.
  1. Establecer un seguimiento continuo y bucles de retroalimentación para apoyar el perfeccionamiento constante de los procesos.
  1. Configurar procesos PP/CO en S/4HANA, incluidos calendarios de fábrica, listas de materiales (BOM), hojas de ruta, versiones de fabricación y ejecución de MRP.
  1. Diseñar, probar y validar escenarios de integración entre S/4HANA y Solumina para la ejecución de fabricación (MES).
  1. Actuar como experto en la materia en planificación de la demanda y planificación de la capacidad.
  1. Influir en las decisiones de diseño de soluciones y proporcionar apoyo consultivo a las partes interesadas funcionales y técnicas.
  1. Documentar los diseños de procesos de negocio, las decisiones de configuración y los flujos de procesos.
  1. Interactuar con equipos interfuncionales y contribuir a las principales decisiones de soluciones y debates sobre arquitectura.
  1. Apoyar la integración con sistemas externos, aprovechando las capacidades avanzadas de integración de S/4HANA.
  1. Aplicar un nivel experto de competencia en Planificación de la Demanda en S/4HANA para guiar la dirección y la calidad de la solución.

Esto es lo que necesita

  1. Más de 7 años de experiencia con SAP, incluyendo Planificación y Control de Producción en S/4HANA.
  1. Sólida comprensión de la planificación de la demanda, la planificación de la capacidad y los procesos de ejecución de fabricación.
  1. Experiencia práctica en la configuración de objetos PP/CO, incluidos listas de materiales, hojas de ruta, versiones de fabricación, calendarios de fábrica y MRP.
  1. Capacidad para analizar procesos de flujo de trabajo y proponer soluciones optimizadas.
  1. Experiencia en la documentación de diseños de procesos de negocio y participación en decisiones de diseño importantes.
  1. Sólidas habilidades de influencia, asesoramiento y comunicación entre equipos funcionales y técnicos.
  1. Capacidad para colaborar entre múltiples grupos de partes interesadas y fomentar la alineación.

Requisitos de elegibilidad

  1. Solo ciudadanos estadounidenses (sin doble nacionalidad).
  1. Elegible para obtener al menos una autorización de seguridad de nivel Top Secret.
  1. Experiencia avanzada con integraciones de S/4HANA a MES; se prefiere experiencia en integración con Solumina.

Declaración de Igualdad de Oportunidades en el Empleo

Como exige la legislación local, Accenture Federal Services ofrece rangos de compensación razonables para los puestos contratados en función de los costes laborales en los estados de California, Colorado, Connecticut, Hawái, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Minnesota, Nueva Jersey, Nueva York, Ohio, Vermont, Virginia, Washington y el Distrito de Columbia. El rango salarial base para este puesto en estas ubicaciones se muestra a continuación. La compensación para los puestos en Accenture Federal Services varía en función de una amplia gama de factores, incluidos, entre otros, la ubicación de la oficina, el puesto, el conjunto de habilidades y el nivel de experiencia. Accenture Federal Services ofrece una amplia variedad de beneficios. Puede encontrar más información sobre los beneficios aquí. Aceptamos solicitudes de forma continua y no hay una fecha límite fija para postularse.

El rango salarial para los estados de California, Colorado, Connecticut, Hawái, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Minnesota, Nueva Jersey, Nueva York, Ohio, Vermont, Virginia, Washington y el Distrito de Columbia es: $124,000—$246,400 USD

Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin tener en cuenta la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, estado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, estado de ciudadanía o cualquier otra base protegida por la ley federal, estatal o local. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, más competitivos y más creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y a nuestras comunidades. Para obtener más detalles, vea una copia de la Declaración de Política de Igualdad de Oportunidades de Accenture Federal Services.

Accenture Federal Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades en el empleo. Además, como empleador de Acción Afirmativa para Veteranos y Personas con Discapacidades, Accenture Federal Services se compromete a brindar oportunidades de empleo a veteranos a nuestros hombres y mujeres de servicio.

Solicitud de adaptaciones

Accenture Federal Services se compromete a brindar igualdad de oportunidades de empleo para personas con discapacidades o por observancias religiosas, incluida la adaptación razonable cuando sea necesario. Si es contratado por Accenture Federal Services y requiere una adaptación para realizar las funciones esenciales de su puesto, se le pedirá que participe en nuestro proceso de adaptación razonable. Las adaptaciones realizadas para facilitar el proceso de contratación no son una garantía de adaptaciones futuras o continuas una vez contratado.

Si está siendo considerado para oportunidades de empleo con Accenture Federal Services y necesita una adaptación por una discapacidad o por observancia religiosa durante el proceso de entrevista o para el puesto para el que está entrevistando, hable con su reclutador.

Otras declaraciones de empleo

  1. Los solicitantes de empleo en los EE. UU. deben tener autorización de trabajo que no requiera ahora ni en el futuro el patrocinio de una visa para la autorización de empleo en los Estados Unidos.
  1. Los candidatos que actualmente estén empleados por un cliente de Accenture Federal Services o una empresa afiliada de Accenture pueden no ser elegibles para su consideración.
  1. Los candidatos a un puesto de trabajo no estarán obligados a revelar registros sellados o eliminados de condena o arresto como parte del proceso de contratación.
  1. La empresa no despedirá ni discriminará de ninguna otra manera a los empleados o solicitantes porque hayan preguntado, discutido o revelado su propio salario o el salario de otro empleado o solicitante. Además, los empleados que tengan acceso a la información de compensación de otros empleados o solicitantes como parte de sus funciones laborales esenciales no pueden revelar el salario de otros empleados o solicitantes a personas que no tengan acceso a dicha información, a menos que la divulgación sea (a) en respuesta a una queja o cargo formal, (b) en el marco de una investigación, procedimiento, audiencia o acción, incluida una investigación realizada por el empleador, o (c) coherente con el deber legal de la empresa de proporcionar información.

California requiere notificaciones adicionales para los solicitantes y empleados. Si usted es residente de California, vive en o planea trabajar desde el condado de Los Ángeles una vez contratado para este puesto, haga clic aquí para obtener información adicional importante.

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