Canadá
TMS LLC
Fidelity Canada
Desarrollador Appian FCC (Contrato)
Canadá
Toronto, Ontario, Canadá
SQL
Traducción automática. Consulta el original.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Trabajarás con un horario remoto del 100% como parte del acuerdo de trabajo dinámico de Fidelity.
Ten en cuenta que este es un contrato hasta marzo de 31, 2027.
Utilizamos un Asistente de Contratación de LinkedIn con IA para apoyar partes de nuestro proceso de selección. Cada decisión de contratación es revisada y finalizada por nuestros reclutadores. Si eliges hacer preguntas al Asistente de Contratación de RR. HH. de LinkedIn, ten en cuenta que las respuestas no son oficiales y deben ser confirmadas en cuanto a precisión y exhaustividad por Fidelity. Si eres seleccionado para una entrevista, el reclutador que te contacte podrá responder mejor a tus preguntas.
Fidelity Canada es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
Fidelity Canada se compromete a fomentar un lugar de trabajo diverso e inclusivo. Consideraremos a todos los solicitantes cualificados para el empleo independientemente de su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional o étnico, edad, discapacidad, estado familiar, condición de veterano protegido, condición de aborigen/nativo americano o cualquier otro motivo legalmente protegido.
Alojamiento durante el proceso de solicitud
Fidelity Canada da la bienvenida y fomenta las solicitudes de personas con discapacidad. Se ofrecen adaptaciones previa solicitud para los candidatos que participen en el proceso de selección. Si necesitas una adaptación, envíanos un correo electrónico a FidelityCanadaStaffing@fidelity.ca [FidelityCanadaStaffing@fidelity.ca].
No se aceptan consultas telefónicas ni agencias. Agradecemos a todos los candidatos su interés, pero les informamos que solo se contactará a los seleccionados para una entrevista.
Quiénes Somos
En Fidelity, hemos estado ayudando a los inversores canadienses a construir mejores futuros financieros durante más de 35 años. Ofrecemos a particulares e instituciones una gama de carteras y servicios de inversión de confianza, y buscamos constantemente nuevas y mejores formas de ayudar a nuestros clientes. Como empresa de propiedad privada, adoptamos audazmente la innovación en todas las áreas mientras continuamos haciendo crecer nuestro negocio hacia el futuro.
Trabajar con nosotros significa que formarás parte de un grupo diverso y dedicado de personas que marcan una diferencia real para nuestros clientes y comunidades cada día. Tendrás una amplia gama de oportunidades para crecer y desarrollar tu carrera en un entorno inclusivo donde te sentirás valorado y apoyado para dar lo mejor de ti, tanto personal como profesionalmente.
Nos importa mucho fomentar una cultura compasiva y centrada en las personas, y estamos orgullosos de haber sido nombrados uno de los principales empleadores de Canadá, dentro del Top 100, durante los últimos cinco años.
¿Por Qué Trabajar en Fidelity?
Estamos orgullosos de ser destinatarios de lo siguiente:
Premios
- Principales empleadores de Canadá 100.
- o Principales empleadores del Gran Toronto.
- o Principales empleadores de Canadá para familias.
- o Principales empleadores de Canadá para jóvenes.
- Certificado Great Place To Work®.
- o Mejores lugares para trabajar en inclusión.
- o Mejores lugares para trabajar en bienestar mental.
- o Mejores lugares para trabajar para la juventud actual.
- o Mejores lugares para trabajar para mujeres.
- o Mejores lugares para trabajar en servicios financieros y seguros.
- o Mejores lugares para trabajar en Ontario.
- o Mejores lugares para trabajar con equipos ejecutivos de mayor confianza.
- Principales empresas de LinkedIn en Canadá.
- Human Resource Director (HRD) - Mejor lugar para trabajar.
- o HRD - Programa de Beneficios de 5 Estrellas.
- o HRD - Empleador de Diversidad e Inclusión de 5 Estrellas.
Designaciones
- Empresas Compasivas Canadienses - Certificadas.
- Premio de Beneficios Laborales de Benefits Canada - Estrategia para el Futuro del Trabajo.
- Premio Nacional de Excelencia en Reclutamiento de TalentEgg - Premio Especial por Diversidad e Inclusión en Reclutamiento.
- Reportero de RR. HH. de Canadá - Equipo de RR. HH. más innovador.
Visión General del Negocio
Fidelity Clearing Canada (FCC) es el bróker de compensación y custodio independiente líder en el mercado canadiense. Proporcionamos servicios de ejecución de operaciones, compensación, custodia y soporte de back-office a firmas de corretaje con sede en Canadá y a las divisiones de corretaje canadienses de firmas con sede en EE. UU. Los valores fundamentales de Fidelity Clearing Canada para la entrega de soluciones se centran en la transparencia, el liderazgo y la colaboración.
Qué Harás
El Desarrollador Appian FCC es responsable de desarrollar y mejorar las aplicaciones Appian orientadas al cliente. Las siguientes responsabilidades forman parte de este puesto:
- Diseñar, codificar, probar, depurar y documentar flujos de trabajo de procesos basados en la tecnología Appian, de acuerdo con los requisitos comerciales específicos para mejorar la plataforma comercial clave existente y para crear nuevas ofertas de productos utilizando las últimas tecnologías.
- Asegura que las especificaciones funcionales puedan implementarse técnicamente mientras se desarrollan e innovan activos tecnológicos comerciales para cumplir los siguientes objetivos: robustez, rendimiento y fiabilidad.
- Colaborar con grupos de usuarios internos y externos según sea necesario y trabajar eficazmente en un entorno ágil.
Qué Buscamos
- Título universitario/diploma de colegio, preferiblemente en Ciencias de la Computación, o experiencia laboral equivalente.
- 3-7 años de experiencia en la creación de flujos de trabajo empresariales utilizando la plataforma Appian.
- Experiencia laboral en desarrollo web con énfasis en Arquitectura Orientada a Servicios.
- Capacidad para contribuir a la práctica de Appian en Fidelity compartiendo métodos y mejores prácticas.
- Conocimiento de todos los aspectos del producto Appian y la metodología de aplicaciones. Experiencia con Appian SAIL, Process Modeler, Reglas, Expresiones, Documentos, Knowledge Center, Gestión de Datos a través de Tipos de Datos Complejos XSDs y consultas SQL.
- Buen entendimiento de Objetos Appian como Registros, Sitios, Acciones, Reglas de Expresión, Constantes, Reglas de Consulta, Interfaces SAIL, CDTs, Modelos de Proceso, Constantes, Decisiones, Integraciones (Web API, Sistemas Conectados, etc.), Almacenes de Datos, Grupos, etc.
- Conocimiento de SQL y plataformas de bases de datos como Oracle, MariaDB.
- Experiencia práctica con una metodología ágil y el stack de Atlassian (JIRA, Confluence).
La Experiencia Que Aportas
- Sólida visión técnica y experiencia para informar, guiar, desafiar y apoyar las decisiones técnicas.
- Sólidas habilidades analíticas, conceptuales y de resolución de problemas innovadores combinadas con atención al detalle.
- Eres un comunicador sólido, tanto escrito como verbal.
- Buenas capacidades multitarea y habilidad para trabajar eficazmente en un entorno ágil.
* Se consideran una ventaja:
- Experiencia con DocuSign y plataformas de gestión documental.
- Experiencia en gestión de patrimonios, corretaje o servicios financieros.
- Finalización del Canadian Securities Course.
- Certificación Appian.
Recompensas Totales Que Reflejan Tu Impacto
Creemos que el trabajo excepcional merece un reconocimiento excepcional. Por eso ofrecemos un paquete de compensación competitivo diseñado para apoyar tu éxito hoy y tu bienestar financiero mañana.
Para este puesto, tus recompensas totales incluyen
- Tarifa por hora de $54 - $80.
Estamos orgullosos de ofrecer un paquete de compensación que se alinea con los requisitos provinciales de transparencia salarial.
Esta oferta representa una vacante existente dentro de nuestra organización, una oportunidad para asumir un puesto donde tus talentos marcarán una diferencia significativa.
Algunas de las formas en que te ayudaremos a sentirte valorado y apoyado como parte de nuestro equipo:
- Arreglos de trabajo flexibles: opciones remotas, híbridas y en oficina del 100%.
- Compensación total competitiva, incluidas las contribuciones de la empresa a tu RRSP grupal sin requisito de igualación por tu parte.
- Beneficios de salud integrales que comienzan desde el primer día, con primas pagadas por el empleador al 100%, que incluyen hasta $6000 anuales para servicios de salud mental y terapia.
- Complemento de licencia parental hasta el 100% de tu salario durante un período de 25 semanas.
- Hasta $650 para equipo de oficina en casa.
- Generosa política de tiempo libre, que incluye 2 días pagados anualmente para ser voluntario en una organización benéfica de tu elección.
- Programas de diversidad e inclusión, incluida una red activa de Grupos de Recursos para Empleados.
- Amplias oportunidades de desarrollo profesional, incluido el acceso a más de 11,000 cursos de formación y desarrollo, reembolso de matrícula y recompensas monetarias por completar una designación requerida.
Más oportunidades con un solo perfil
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