Alemania
CHAPTERS Group AG
Sopra Steria
Desarrollador Senior SAP (m/w/d)
Alemania
Hanover, Lower Saxony, Alemania
JavaScriptJava
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Descripción de la empresa
Somos un actor tecnológico clave como una de las principales consultoras de gestión y tecnología de Europa. Nos vemos como pioneros, actuamos y pensamos estratégicamente, desarrollamos soluciones a medida con nuestros clientes, así como procesos precisos e implementamos tecnologías innovadoras. A nivel mundial, somos más de 50.000 mentes brillantes y afines a la tecnología; juntos damos forma al futuro de nuestros clientes y al de la sociedad.
¿Estás listo para dar forma a la Europa digital?
Descripción del puesto
Como Desarrollador Senior SAP, asumes un rol de responsabilidad en proyectos de transformación, implementación y optimización de SAP.
La diversidad es una base importante de nuestra cultura empresarial. Queremos crear un entorno inclusivo que tenga en cuenta la diversidad de todos nuestros 2.700 empleados en Alemania y Austria, y en el que puedas desarrollarte de la mejor manera posible. Porque en Sopra Steria estamos convencidos de que tu individualidad es la clave para el éxito empresarial sostenible.
Estamos comprometidos con un futuro sostenible: ya sea a través de programas de becas y voluntariado corporativo en todo el grupo o con proyectos para promover la educación, la igualdad de oportunidades y la inclusión digital, asumimos responsabilidad por la sociedad. Creemos firmemente que las innovaciones digitales son clave para la igualdad, la inclusión y la protección del clima.
- Realizas y desarrollas exigentes proyectos de SAP basados en tecnologías modernas, frameworks y lenguajes de programación como SAP UI5, SAP BTP, SAP Fiori, Java, ABAP y ABAP OO.
- Diseñas, desarrollas y mantienes aplicaciones empresariales integradas, programas propios de clientes, formularios, interfaces, análisis e informes.
- La concepción técnica, implementación y prueba de las soluciones desarrolladas, tanto en Frontend como en Backend, forman parte de tu área de responsabilidad.
- Como compañero de debate para colegas, compartes activamente tus conocimientos en el día a día del proyecto y apoyas al equipo.
- Con experiencia creciente, asumes más responsabilidad, por ejemplo, como arquitecto/a o jefe/a de proyecto (parcial).
- Desarrollas enfoques de solución basados en IA y automatizaciones, evalúas críticamente su valor añadido y límites de aplicación, y extraes de ello impulsos concretos para seguir desarrollando procesos existentes y establecer nuevos.
- La consultoría significa flexibilidad: tu asignación a proyectos depende de los clientes y la situación del proyecto: en toda Alemania, en nuestras oficinas, en las instalaciones del cliente y de forma remota desde casa.
Cualificaciones
- Una titulación universitaria completada en informática (empresarial), matemáticas, ciencias empresariales o una formación profesional comparable en el ámbito MINT forma tu base.
- Idealmente, aportas varios años de experiencia en el desarrollo de SAP, preferiblemente en el entorno de SAP S/4HANA.
- Ya has adquirido amplios conocimientos en ABAP y ABAP OO y además tienes experiencia con SAP UI5, SAP Fiori, JavaScript, HTML5 y CSS o desarrollo Clean Core.
- Capacidad de pensamiento analítico, método de trabajo estructurado y disfrute de los complejos desafíos técnicos te caracterizan.
- Utilizas herramientas de IA de forma específica y reflexiva, evalúas críticamente los resultados y aportas desarrollos tecnológicos actuales e impulsos innovadores de manera efectiva a tu trabajo, proyectos y soluciones para clientes.
- Un nivel muy bueno de alemán (mínimo C1) y un buen nivel de inglés, tanto hablado como escrito, completan tu perfil.
- Conocimientos adicionales en SAP ABAP Core Data Services (CDS), SAP BOPF, SAP Gateway o tecnologías adyacentes son una ventaja.
Información adicional
- Formación continua: amplios entrenamientos técnicos y metodológicos, incluyendo certificaciones, así como diversas perspectivas de desarrollo dentro de la empresa.
- Conciliación vida laboral y familiar: trabajo híbrido dentro de Alemania y por un período limitado en países definidos de la UE, servicio familiar, fitness corporativo y la posibilidad de un año sabático.
- Gestión flexible de vacaciones: 30 días de vacaciones y la posibilidad de aumentar o disminuir individualmente las vacaciones anuales hasta en 5 días.
- SpenditCard: Mensualmente, además del salario, dispones de 50 euros de saldo libre de impuestos que puedes utilizar de forma flexible en tiendas cercanas.
- Equipamiento de TI: Te apoyamos con el equipamiento adicional necesario para un trabajo óptimo y flexible en cualquier lugar.
- Movilidad: Coche de empresa y bicicleta de empresa mediante conversión salarial, así como subvención del Deutschlandticket.
- Nuestra mentalidad: Espíritu de equipo, puertas abiertas, cultura de "tú", diversidad vivida.
Aviso legal
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