Estudiante de Informática en Prácticas: Programa de Prácticas para Ingenieros de Clústeres HPC

¡Únete a nosotros y deja TU huella en el Mundo!

Lawrence Livermore National Laboratory (LLNL) ha convertido ideas audaces en un impacto que cambia el mundo, avanzando en ciencia y tecnología para fortalecer la seguridad de EE. UU. y promover la estabilidad global.

Nuestra misión abarca cuatro áreas críticas de seguridad nacional: disuasión nuclear, preparación ante amenazas, seguridad energética y defensa multidominio, capacitando a los equipos para afrontar los desafíos más difíciles de hoy y del mañana.

Con una cultura basada en la innovación y la excelencia operativa, LLNL es un lugar donde tu experiencia puede tener un impacto real.

Cualificaciones

Tenemos múltiples vacantes para nuestro Programa de Prácticas para Ingenieros de Clústeres HPC de Verano. Estos puestos son para estudiantes universitarios a los que se les brindará la oportunidad de participar en la aplicación práctica de sistemas de Computación de Alto Rendimiento (HPC) para avanzar en sus objetivos educativos. Los becarios seleccionados desempeñarán un papel clave en la prestación de apoyo técnico y/o de investigación a proyectos en áreas como ciencia computacional, ciberdefensa, informática, métodos numéricos, matemáticas y otras disciplinas STEM relacionadas.

Los puestos se cerrarán a los solicitantes el 15 de enero de 2027. Los mentores de informática tendrán hasta el 5 de febrero de 2027 para hacer sus selecciones de verano.

Fechas de las Prácticas

Dependiendo de tu asignación, este puesto puede ofrecer un horario híbrido, combinando presencia presencial y virtual. Puedes tener la flexibilidad de trabajar desde casa uno o más días a la semana.

Rango Salarial

Este puesto está estructurado por niveles. Ten en cuenta que la asignación de nivel se determina por tu año académico completado más reciente.

Información Adicional

Toda tu información se mantendrá confidencial de acuerdo con las directrices de EEO.

Dispositivos Inalámbricos y Médicos

Según el Departamento de Energía (DOE), Lawrence Livermore National Laboratory debe cumplir ciertas restricciones con el uso y/o posesión de dispositivos móviles en Áreas Restringidas. Dependiendo de tus funciones laborales, es posible que debas trabajar en un Área Restringida donde no se te permite tener un dispositivo móvil personal y/o del laboratorio en tu posesión. Esto incluye, entre otros, teléfonos móviles, tabletas, dispositivos de fitness, auriculares inalámbricos y otros dispositivos habilitados para Bluetooth/inalámbricos.

Si utilizas un dispositivo médico que se empareja con un dispositivo móvil, aún debes seguir las reglas relativas al dispositivo móvil en las secciones individuales dentro de las Áreas Restringidas. Las Instalaciones de Información Compartimentada Segura requieren aprobación por separado. Los audífonos sin capacidades inalámbricas o inalámbricos que se hayan deshabilitado están permitidos en Áreas Restringidas, Espacio Seguro y Espacio de Tránsito/Búfer dentro de los edificios.

Cómo identificar anuncios de empleo falsos

Ten en cuenta las estafas de reclutamiento donde personas o entidades están utilizando indebidamente el nombre de Lawrence Livermore National Laboratory (LLNL) para publicar anuncios de empleo falsos. LLNL nunca extiende una oferta sin una entrevista personal y nunca cobrará una tarifa por unirse a nuestra empresa. Todas las ofertas de empleo actuales se muestran en la Página de Carreras bajo "Encuentra tu Empleo" en nuestro sitio web. Si te has encontrado con una oferta de empleo o te han contactado con una oferta de empleo que sospechas que puede ser fraudulenta, te recomendamos encarecidamente que no respondas.

Para saber más sobre estafas de reclutamiento: llnl.gov/sites/www/files/2023-05/LLNL-Job-Fraud-Statement-Updated-4.26.23.pdf

Igualdad de Oportunidades de Empleo

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos comprometidos a proporcionar a todos un entorno de trabajo libre de discriminación y acoso. Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, estado civil, origen nacional, ascendencia, sexo, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, condición médica, embarazo, condición de veterano protegido, edad, ciudadanía o cualquier otra característica protegida por las leyes aplicables.

Alojamiento Razonable

Nuestro objetivo es crear una experiencia accesible e inclusiva para todos los candidatos que solicitan y entrevistan en el Laboratorio. Si necesitas un alojamiento razonable durante el proceso de solicitud o reclutamiento, utiliza nuestro formulario en línea para enviar una solicitud.

Aviso de Privacidad de California

La Ley de Privacidad del Consumidor de California (CCPA) otorga derechos de privacidad a todos los residentes de California. La ley también otorga a los solicitantes de empleo, empleados y trabajadores no empleados el derecho a ser notificados sobre qué información personal recopila LLNL y con qué propósito. El Aviso de Privacidad del Empleado se puede acceder aquí.

Organización: Informática

Categoría: Estudiantes

Bono por Referencia de Empleado: No aplicable

Código de Trabajo 1: Estudiante de Grado 705.1

Prueba de Drogas Pre-empleo: Requerido para solicitantes externos seleccionados para este puesto (incluye prueba de consumo de marihuana)

Examen Médico Pre-selección: No aplicable

Tipo de Puesto: Estudiante en Prácticas

Autorización de Seguridad: Ninguna/El puesto no requiere ciudadanía estadounidense (las asignaciones de más de 179 días requieren una investigación federal de antecedentes)

Tú

Autorización de Seguridad

No se requiere ninguna. Sin embargo, si tu asignación dura más de 179 días acumulativos en un año calendario, deberás pasar por el proceso de Verificación de Identidad Personal. Este proceso incluye completar un formulario de investigación de antecedentes en línea y recibir la aprobación de la investigación de antecedentes.

Ley de Autorización de Defensa Nacional (NDAA)

La Ley de Autorización de Defensa Nacional (NDAA) de 2025, Sección 3112, generalmente prohíbe a los ciudadanos de China, Rusia, Irán y Corea del Norte sin doble ciudadanía estadounidense o residencia legal permanente acceder a áreas específicas no públicas de seguridad nacional o instalaciones de armas nucleares. Las restricciones de la Sección 3112 de la NDAA se aplican a este puesto. Para calificar para este puesto, los candidatos deben ser elegibles para acceder al Laboratorio en cumplimiento de la Sección 3112.

Prueba de Drogas Pre-empleo

Los solicitantes externos seleccionados para este puesto deben pasar una prueba de drogas posterior a la oferta y pre-empleo. Esto incluye pruebas de consumo de marihuana, ya que la Ley Federal se aplica a nosotros como Contratista Federal.

¿Por qué Lawrence Livermore National Laboratory?

¡Incluido en los Mejores Lugares para Trabajar de 2026 por Glassdoor!

• Pago de Días Festivos

• Acumulación de días de baja por enfermedad

• Contribuciones individuales de 401(k)

• Nuestros valores - visita llnl.gov/inclusion/our-values