Swiss Re
Ingeniero/a de QA II
Sobre la oportunidad
Como Ingeniero/a de Garantía de Calidad, estarás a la vanguardia de asegurar que nuestras plataformas de seguros cumplan con los más altos estándares de funcionalidad y rendimiento. Colaborarás con equipos multifuncionales para implementar estrategias de pruebas sólidas que protejan la experiencia de nuestros usuarios y mantengan la integridad de nuestros sistemas.
Sobre el Equipo
Somos un equipo que cree en la excelencia en ingeniería y que nuestros líderes también deben ser ingenieros. Creamos aplicaciones cuidadosamente diseñadas, implementadas con esmero y que superan las expectativas de nuestros usuarios trabajando junto con los propietarios de productos. La calidad y la estabilidad son entregables de primera clase en todo lo que hacemos, y lideramos con el ejemplo al integrar altos estándares en nuestros procesos.
Sobre Ti
Eres un profesional naturalmente curioso y reflexivo que prospera en un entorno de ingeniería de alto rendimiento. Tu pasión por la codificación se iguala a tu compromiso de aportar valor al negocio. Crees en el aprendizaje continuo a través de la automejora o absorbiendo conocimientos de quienes te rodean y te entusiasma contribuir a un equipo que valora la excelencia técnica.
Responsabilidades Clave
- Colaborar estrechamente con propietarios de productos, ingenieros de requisitos y expertos en la materia para comprender la funcionalidad de las plataformas de seguros.
- Desarrollar planes de pruebas exhaustivos y obtener una comprensión profunda de los procesos operativos inherentes al software.
- Crear y mantener pruebas automatizadas de UI y API que cubran los requisitos de precisión, rendimiento y carga. Implementar puertas de calidad para asegurar pruebas exhaustivas antes de aprobar despliegues para su lanzamiento.
- Analizar las causas raíz de los problemas de producción y mejorar la cobertura de casos de prueba en consecuencia.
- Mantenerse al día con las tecnologías emergentes y los desarrollos de IA Generativa para mejorar continuamente la eficiencia de las pruebas.
Requisitos mínimos
Buscamos candidatos que cumplan con estos requisitos:
- Dominio de Java, frameworks de pruebas de automatización (Junit, TestNG, Selenium, Rest Assured, etc.) con experiencia práctica en la implementación de automatización de UI utilizando Playwright, frameworks BDD como Cucumber y Postman.
- Experiencia en automatización de pruebas de rendimiento utilizando Jmeter o Performance Center u otros frameworks. Sólidos conocimientos de metodologías de pruebas tanto de UI como de API.
- Capacidad para analizar sistemas complejos y desarrollar estrategias de pruebas efectivas.
- Conocimiento de pipelines de CI/CD y cómo las pruebas se integran en los procesos de despliegue automatizado.
Estos son extras deseables:
- Experiencia en la industria de seguros o servicios financieros.
- Conocimiento de entornos de pruebas basados en la nube.
- Familiaridad con metodologías de desarrollo ágil.
- Experiencia con estrategias de gestión de datos de prueba.
- Comprensión de los principios de pruebas de seguridad.
Sobre Swiss Re
Swiss Re es uno de los principales proveedores mundiales de reaseguro, seguros y otras formas de transferencia de riesgos basadas en seguros, trabajando para hacer el mundo más resiliente. Anticipamos y gestionamos una amplia variedad de riesgos, desde catástrofes naturales y cambio climático hasta ciberdelincuencia. Combinando experiencia con pensamiento creativo y conocimientos de vanguardia, creamos nuevas oportunidades y soluciones para nuestros clientes. Esto es posible gracias a la colaboración de más de 15,000 empleados en todo el mundo.
Nuestro éxito depende de nuestra capacidad para construir una cultura inclusiva que fomente nuevas perspectivas y pensamiento innovador. Adoptamos un lugar de trabajo donde todos tienen igualdad de oportunidades para prosperar y desarrollarse profesionalmente, independientemente de su edad, género, raza, etnia, identidad o expresión de género, orientación sexual, capacidad física o mental, conjunto de habilidades, forma de pensar u otras características. En nuestro entorno inclusivo y flexible, todos pueden ser ellos mismos en el trabajo y mostrar su pasión por la sostenibilidad.
Si eres un profesional experimentado que regresa al mundo laboral después de una pausa profesional, te animamos a solicitar puestos vacantes que se ajusten a tus habilidades y experiencia.
Swiss Re es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Es nuestra práctica reclutar, contratar y promover sin distinción de raza, religión, color, origen nacional, sexo, discapacidad, edad, embarazo, orientación sexual, estado civil, condición militar o cualquier otra característica protegida por la ley. Las decisiones de empleo se basan únicamente en las cualificaciones individuales para el puesto que se está cubriendo.
Durante el proceso de contratación, se ofrecen adaptaciones razonables para personas con discapacidad previa solicitud. Si se le contacta para una entrevista, por favor informe al Reclutador/Profesional de RR. HH. de la adaptación necesaria.
Podemos utilizar herramientas basadas en IA para apoyar la revisión y evaluación de solicitudes para este puesto. Estas herramientas proporcionan información adicional a nuestros equipos de contratación, pero todas las decisiones de contratación son revisadas cuidadosamente y tomadas por personas. Para obtener más información sobre cómo utilizamos la IA en la contratación y cómo manejamos sus datos personales, revise nuestra Declaración de Privacidad de Datos antes de presentar su solicitud.
Palabras clave: y
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