Swiss Re
Ingénieur QA II
À propos du poste
En tant qu'Ingénieur Assurance Qualité, vous serez à l'avant-garde pour garantir que nos plateformes d'assurance répondent aux normes les plus élevées en matière de fonctionnalité et de performance. Vous collaborerez avec des équipes interfonctionnelles pour mettre en œuvre des stratégies de test robustes qui protègent l'expérience de nos utilisateurs et maintiennent l'intégrité de nos systèmes.
À propos de l'équipe
Nous sommes une équipe qui croit en l'excellence en ingénierie et que nos leaders doivent également être des ingénieurs. Nous construisons des applications qui sont soigneusement conçues, implémentées avec réflexion et dépassent les attentes de nos utilisateurs en travaillant en collaboration avec les propriétaires de produits. La qualité et la stabilité sont des livrables de premier ordre dans tout ce que nous faisons, et nous montrons l'exemple en intégrant des normes élevées dans nos processus.
À propos de vous
Vous êtes un professionnel naturellement curieux et réfléchi qui prospère dans un environnement d'ingénierie de haute performance. Votre passion pour le codage est égalée par votre engagement à fournir de la valeur commerciale. Vous croyez en l'apprentissage continu par l'auto-amélioration ou en absorbant les connaissances de votre entourage et vous êtes impatient de contribuer à une équipe qui valorise l'excellence technique.
Responsabilités Clés
- Collaborer étroitement avec les propriétaires de produits, les ingénieurs d'exigences et les experts du domaine pour comprendre la fonctionnalité des plateformes d'assurance
- Développer des plans de test complets et acquérir une compréhension approfondie des processus opérationnels inhérents au logiciel
- Créer et maintenir des tests automatisés d'interface utilisateur et d'API couvrant les exigences de précision, de performance et de charge. Mettre en œuvre des portes de qualité pour assurer des tests approfondis avant d'approuver les déploiements pour la mise en production.
- Analyser les causes profondes des problèmes de production et améliorer la couverture des cas de test en conséquence
- Se tenir au courant des technologies émergentes et des développements en IA générative pour améliorer continuellement l'efficacité des tests
Prérequis
Nous recherchons des candidats qui répondent à ces exigences :
- Maîtrise de Java, des frameworks de test d'automatisation (Junit, TestNG, Selenium, Rest Assured etc.) avec une expérience pratique dans la mise en œuvre de l'automatisation de l'interface utilisateur à l'aide de Playwright, de frameworks BDD comme Cucumber et Postman
- Expérience en automatisation des tests de performance avec Jmeter ou Performance Center ou d'autres frameworks. Solide connaissance des méthodologies de test d'interface utilisateur et d'API.
- Capacité à analyser des systèmes complexes et à développer des stratégies de test efficaces
- Connaissance des pipelines CI/CD et de la manière dont les tests s'intègrent dans les processus de déploiement automatisés
Ce sont des atouts supplémentaires appréciés :
- Expérience dans le secteur de l'assurance ou des services financiers
- Connaissance des environnements de test basés sur le cloud
- Familiarité avec les méthodologies de développement Agile
- Expérience avec les stratégies de gestion des données de test
- Compréhension des principes de test de sécurité
À propos de Swiss Re
Swiss Re est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de réassurance, d'assurance et d'autres formes de transfert de risques basées sur l'assurance, œuvrant pour rendre le monde plus résilient. Nous anticipons et gérons une grande variété de risques, des catastrophes naturelles et du changement climatique à la cybercriminalité. En combinant expérience, pensée créative et expertise de pointe, nous créons de nouvelles opportunités et solutions pour nos clients. Ceci est possible grâce à la collaboration de plus de 15,000 employés à travers le monde.
Notre succès dépend de notre capacité à construire une culture inclusive encourageant les nouvelles perspectives et la pensée innovante. Nous favorisons un lieu de travail où chacun a des chances égales de prospérer et de se développer professionnellement, indépendamment de son âge, de son sexe, de sa race, de son ethnicité, de son identité ou expression de genre, de son orientation sexuelle, de sa capacité physique ou mentale, de ses compétences, de sa pensée ou d'autres caractéristiques. Dans notre environnement inclusif et flexible, chacun peut être authentique au travail et exprimer sa passion pour la durabilité.
Si vous êtes un professionnel expérimenté qui reprend le travail après une pause carrière, nous vous encourageons à postuler aux postes ouverts qui correspondent à vos compétences et à votre expérience.
Swiss Re est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Il est de notre pratique de recruter, d'embaucher et de promouvoir sans distinction de race, de religion, de couleur, d'origine nationale, de sexe, de handicap, d'âge, de grossesse, d'orientation sexuelle, d'état matrimonial, de statut militaire ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Les décisions d'emploi sont basées uniquement sur les qualifications individuelles pour le poste à pourvoir.
Au cours du processus de recrutement, des aménagements raisonnables pour les personnes handicapées sont disponibles sur demande. Si vous êtes contacté pour un entretien, veuillez informer le recruteur/professionnel des ressources humaines de l'aménagement nécessaire.
Nous pouvons utiliser des outils basés sur l'IA pour soutenir l'examen et l'évaluation des candidatures pour ce poste. Ces outils fournissent des informations supplémentaires à nos équipes de recrutement, mais toutes les décisions d'embauche sont soigneusement examinées et prises par des personnes. Pour en savoir plus sur la façon dont nous utilisons l'IA dans le recrutement et comment nous traitons vos données personnelles, veuillez consulter notre Déclaration de confidentialité des données avant de postuler.
Mots-clés : y
Code de référence : 137855
