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Collinson Group

Ingeniero/a de Software

JavaScriptTypeScriptReactNode.jsPostgreSQLAWSTerraform
Traducción automática. Consulta el original.

Sobre la oportunidad

RECLUTADOR/A PARA ESTE PUESTO: Andre Braz

Si necesitas algún apoyo adicional durante el proceso de entrevista, por favor, envíenos un correo electrónico a recruitment@collinson.com.

Propósito del puesto

Como Ingeniero/a de Software, serás un miembro clave de un equipo de producto interfuncional, creando nuevas funcionalidades y servicios como parte de una plataforma moderna nativa de la nube. Trabajarás con ingenieros experimentados, Product Managers y QAs para desarrollar sistemas escalables y bien probados utilizando un stack tecnológico contemporáneo; todo en un entorno greenfield.

Este es un puesto práctico, donde pasarás la mayor parte de tu tiempo codificando, refinando tareas técnicas y resolviendo problemas reales de los usuarios a través del software. Aprenderás haciendo, emparejándote con otros cuando sea necesario y contribuyendo a todo, desde interfaces front-end hasta servicios backend y APIs.

Valoramos mucho la calidad de la ingeniería; esto implica que las CI/CD de extremo a extremo, la observabilidad, la infraestructura como código y las pruebas automatizadas están integradas en nuestra forma de trabajar. Se te animará a explorar nuevas ideas, utilizar herramientas impulsadas por IA cuando sea útil y afilando continuamente tus habilidades como ingeniero/a.

Si buscas un puesto donde puedas escribir código de calidad, ampliar tu experiencia en todo el stack y lanzar funcionalidades importantes, por favor, aplica.

Responsabilidades Clave

  1. Diseñar y escribir código TypeScript limpio y fiable tanto para interfaces frontend como para servicios backend.
  1. Colaborar con ingenieros, QAs, Product Managers y Engineering Managers para planificar, construir y lanzar nuevas funcionalidades.
  1. Escribir pruebas unitarias y de integración, y contribuir a una configuración robusta de CI/CD que garantice lanzamientos seguros y fiables.
  1. Desplegar y operar software en AWS utilizando herramientas de infraestructura como código como Terraform.
  1. Participar en revisiones de código, retrospectivas y sesiones de feedback regulares para mejorar como ingeniero/a.
  1. Buscar oportunidades para mejorar los flujos de trabajo de desarrollo utilizando herramientas de automatización e IA.

Conocimientos, habilidades y experiencia requeridos

  1. Sólida experiencia con TypeScript (Node.js y React) y sólidos fundamentos en JavaScript.
  1. Capacidad para construir y consumir APIs RESTful y GraphQL, con experiencia trabajando con bases de datos como PostgreSQL o MongoDB.
  1. Comodidad con el desarrollo básico en la nube en AWS, utilizando pipelines de CI/CD (usamos GitHub Actions) y herramientas como Terraform.
  1. Familiaridad con la escritura de pruebas en Jest, y comprensión de la importancia de la cobertura de pruebas, la mantenibilidad y la seguridad contra regresiones.
  1. Competencia con Git y familiaridad con Jira, Confluence y flujos de trabajo de ingeniería colaborativa.
  1. Disfrutas resolviendo problemas de ingeniería y te sientes cómodo/a desglosando tareas, haciendo preguntas y trabajando en entornos ambiguos.
  1. Estás deseoso/a de aprender de tus compañeros de equipo y crecer como ingeniero/a full-stack, participando activamente en un equipo comprometido con la mejora continua.

SOBRE NOSOTROS: NUESTRA HISTORIA

Collinson Group es un líder mundial en la generación de lealtad y compromiso para muchas de las empresas más grandes del mundo. Principalmente a través de la provisión de beneficios relacionados con viajes dentro de un ecosistema de viajes digital líder en el mercado. El grupo ofrece una combinación única de especialistas industriales y sectoriales que juntos brindan una experiencia líder en el mercado en la entrega de productos y servicios en cuatro capacidades principales: Lealtad, Beneficios de Estilo de Vida y Seguros.

El grupo proporciona información y experiencia inigualables sobre consumidores con alto poder adquisitivo y viajeros frecuentes, creando y entregando productos y servicios ahora accesibles a más de 400 millones de consumidores finales.

Tenemos más de 25 años de experiencia, con 28 ubicaciones globales, sirviendo a más de 800 clientes en 170 países, empleando a 1,800 personas.

Hemos estado aportando innovación al mercado desde nuestra creación, desde el lanzamiento del primer Programa independiente de acceso a salas VIP globales, Priority Pass, hasta ser los primeros en vender seguros de viaje directos en el Reino Unido a través de Columbus Direct y crear la primera agencia de lealtad de su tipo en el sector de viajes con ICLP.

Hoy seguimos invirtiendo fuertemente en innovación para asegurar que seguimos ofreciendo experiencias superiores al cliente.

Los clientes clave incluyen: Visa, Mastercard, American Express, Cathay Pacific, British Airways, LATAM, Flying Blue, Accor, EasyJet, HSBC, Chase, HDFC.

Nuestra misión se centra en hacer el bien más allá del beneficio, lo que para nosotros significa que buscamos oportunidades para que nuestra gente comparta nuestro éxito y que retribuimos a las comunidades y personas con las que trabajamos.

Nunca faltos de ambición, el éxito de nuestro negocio es entregado a través del diverso y talentoso equipo de más de 1,800 colegas a nivel mundial.

IGUALDAD DE OPORTUNIDADES: NUESTRO COMPROMISO CON LA INCLUSIÓN

Collinson es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y da la bienvenida a las diferencias en todas sus formas, incluyendo: color, raza, etnia, identidad de género, orientación sexual, neurodivergencia, estado familiar, edad, personas con discapacidades y personas de todos los orígenes, culturas y experiencias, ya que creemos firmemente que esto contribuye a nuestro éxito continuo.

Estamos enfocados en evolucionar continuamente nuestra cultura de alto rendimiento impulsada por un propósito, proporcionando un entorno donde nuestra gente tenga la oportunidad de alcanzar su máximo potencial y hacer un trabajo interesante y significativo. Nuestros valores de empresa son: Actuar con más inteligencia, Hacer lo correcto, Un solo equipo y Ser guiado por la perspicacia. Estos ayudan a guiar todo lo que hacemos internamente en términos de cómo pensamos, actuamos e interactuamos, hasta cómo entregamos valor a nuestros clientes.

RECOMPENSA Y BENEFICIOS: ¿QUÉ HAY PARA MÍ?

Puedes esperar un salario competitivo y un plan de beneficios que incluye, entre otros:

  • Atención médica y dental
  • Membresía Priority Pass
  • Subsidio de guardería (para niños de hasta 6 años)
  • Día libre por cumpleaños
  • Trabajo desde cualquier lugar durante 8 semanas al año

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