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Adaptive Financial Consulting

Ingeniero de Soluciones (Aeron y Mercados de Capitales)

Java
Traducción automática. Consulta el original.

¿QUÉ PIENSA LA GENTE DE NOSOTROS? 🗣

SOMOS: En Adaptive, somos una consultora financiera que colabora con participantes de los mercados de capitales, de materias primas y digitales. Valoramos la diferenciación a través de la tecnología. Nuestros equipos experimentados diseñan y entregan complejas soluciones tecnológicas de front-office utilizando nuestros aceleradores probados para crear una ventaja competitiva a largo plazo.

Nuestros clientes incluyen los principales bancos de inversión, gestores de inversiones, proveedores de servicios fintech y de mercados de capitales del mundo. Con un alcance global y oficinas en Londres, Nueva York, Barcelona, Manila y Montreal, tenemos un historial probado de entrega de soluciones tecnológicas de trading potentes, elegantes e intuitivas.

Ahora buscamos un Ingeniero de Soluciones para unirse a nuestro equipo en Londres.

Puedes consultar nuestra página de Glassdoor glassdoor.co.uk/Reviews/Adaptive-Financial-Consulting-Reviews-E833383.htm 🎉

TÚ ERES

  1. Un tecnólogo excepcional que disfruta resolviendo problemas complejos como parte de un equipo
  1. Un individuo con experiencia en la creación de soluciones en el dominio de los mercados de capitales
  1. Capaz de establecer fácilmente relaciones sólidas con tu equipo y clientes
  1. Capaz de pensar estratégicamente y comunicar conceptos claramente a otros
  1. Un individuo que actúa con autenticidad e integridad a través de su trabajo e interacciones

TÚ TIENES

  1. Sólidas habilidades de comunicación
  1. Experiencia en proporcionar mentoría y apoyo a los miembros del equipo
  1. Experiencia profesional significativa dentro de los mercados de capitales, desarrollando soluciones de software utilizando Java de manera altamente performante y de baja latencia
  1. Experiencia utilizando Aeron en un escenario de alto rendimiento dentro de los mercados de capitales o activos digitales
  1. Familiaridad con estructuras de datos apropiadas y sus usos (p. ej., conjuntos, mapas y colas)
  1. Experiencia relevante en la creación de soluciones dentro de estos dominios:
  1. Sistemas de Gestión de Órdenes
  1. Sistemas de Gestión de Ejecución
  1. Enrutamiento Inteligente de Órdenes (Smart Order Routing)
  1. Plataformas de Trading y Bolsas
  1. Motores de Cruce (Matching Engines)
  1. Contenedores de Algoritmos (Algo Containers)
  1. Gestión de Riesgos
  1. Pasarelas FIX (FIX Gateways)
  1. Experiencia trabajando en un entorno Agile y siguiendo un SDLC maduro.
  1. Experiencia con Sistemas Distribuidos y Algoritmos de Consenso
  1. Experiencia con arquitectura orientada a eventos
  1. Experiencia con Máquinas de Estado Replicadas

TÚ HARÁS

  1. Ser un embajador para los clientes de Adaptive
  1. Construir una relación sólida, a largo plazo y de confianza con tu equipo
  1. Ayudar a otros a crecer y evolucionar a través de coaching, mentoría y feedback
  1. Ser responsable del éxito y la excelencia técnica de las soluciones entregadas a los clientes en Adaptive:
  1. A través de la contribución individual al código en los aspectos más desafiantes de una entrega
  1. Asegurando que la calidad del resultado del equipo con el que trabajas cumpla los estándares dentro de Adaptive
  1. A través de la aplicación de las mejores prácticas en diseño y desarrollo (p. ej., separación de responsabilidades)
  1. A través de la defensa de enfoques de prueba (p. ej., pruebas basadas en comportamiento)
  1. Ayudando a definir y facilitar la adopción de estándares dentro de los equipos
  1. A través de la definición de una arquitectura performante y resiliente, y un diseño detallado informado por el dominio y la necesidad del cliente
  1. Se espera que defiendas las decisiones técnicas ante tu equipo, clientes y otras partes interesadas
  1. Ser capaz de liderar un equipo en la correcta adhesión a los procesos del ciclo de vida del desarrollo de software
  1. Ser capaz de trabajar con la dirección para asegurar que el trabajo entregado cumpla con los plazos, el presupuesto y las posibles restricciones
  1. Sentirte cómodo escalando y articulando riesgos a los miembros del equipo, la dirección y los clientes

¿POR QUÉ NOSOTROS?

  • Para trabajar en proyectos de clientes emocionantes y pioneros donde tienes la oportunidad de innovar e impulsar el cambio a gran velocidad
  • Para sumergirte en una cultura de ingeniería de alto nivel
  • Para trabajar entre expertos líderes en la industria en tecnología y mercados de capitales
  • Para ser parte del crecimiento y desarrollo de una gran empresa
  • Nuestros equipos se sienten libres de expresarse, hacer sugerencias y plantear inquietudes
  • Entorno de equipo colaborativo: todos trabajamos juntos, nos respetamos y colaboramos
  • Gran equilibrio entre vida laboral y personal (modelo de trabajo flexible e híbrido cuando los clientes lo permiten, beneficios de bienestar...). El equilibrio entre la vida profesional y personal es extremadamente importante para nosotros
  • Trabajamos duro para proporcionar una cultura positiva, colaborativa e inclusiva y para impactar positivamente a nuestro personal y a las comunidades locales a través de diferentes programas de bienestar, diversidad e inclusión

BENEFICIOS

Creamos beneficios pensando en TI

  • 25 días de vacaciones
  • Plan de pensiones
  • Seguro médico y dental familiar
  • Seguro de vida y cobertura de incapacidad a largo plazo
  • Plan de ciclismo
  • Préstamo para abono de transporte
  • Subsidio de gimnasio
  • Programa de Asistencia al Empleado
  • Primeros Auxiliadores de Salud Mental

EL PROCESO

Los procesos de entrevista largos son estresantes y aburridos, y ese no es nuestro estilo 😉

Queremos asegurarnos de que todo funcione sin problemas.

Así que aquí tendrás entrevistas en tres etapas:

  1. 1- Una charla con uno de nuestros excelentes reclutadores
  1. 2- Una entrevista con nuestro equipo de liderazgo tecnológico, que incluirá preguntas y un ejercicio de diseño centrado en tus conocimientos tecnológicos y tus experiencias en el diseño y la entrega de soluciones de mercados de capitales, así como tu enfoque de liderazgo.
  1. 3- Una reunión final con nuestro equipo de liderazgo ejecutivo

Pero no te preocupes; tu reclutador te explicará todo paso a paso.

Aquí tienes un pequeño consejo para esas etapas:

La colaboración es extremadamente importante para nosotros, así que no dudes en compartir tus ideas, hacer preguntas, pedir ayuda si es necesario, etc. en cualquier etapa.

DIVERSIDAD E INCLUSIÓN

La diversidad y la inclusión son clave para un gran lugar de trabajo, y Adaptive es mejor cuando representa más al mundo que nos rodea. Queremos que todos se sientan cómodos trayendo su yo completo al trabajo sin ningún temor de juicio o negatividad.

Todo lo que pedimos es que nuestros colegas sean respetuosos, colaborativos, apasionados por lo que hacen y tengan las habilidades necesarias para tener éxito en sus roles.

Verificación de antecedentes: el empleo/contratación está sujeto a una verificación de antecedentes aceptable que será realizada por Adaptive.

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