Estados Unidos
CSC Leasing Co.
Samsung Semiconductor
Ingeniero Staff, Compilador
Estados Unidos
San Jose, California, Estados Unidos
Traducción automática. Consulta el original.
Rango Salarial Base
Nota:
Para ofrecer la mejor experiencia al candidato en medio de nuestros altos volúmenes de solicitudes, cada candidato está limitado a 10 solicitudes en todos los puestos abiertos dentro de un período de 6 meses.
Ubicación: Presencia diaria in situ en nuestra oficina de San Jose, CA / sede central de EE. UU. en alineación con nuestra política de trabajo flexible.
#LI-VL1
$163,000 — $253,000 USD
Política de Igualdad de Oportunidades de Empleo
Samsung Semiconductor se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades, dedicado a fomentar un entorno donde todas las personas se sientan valoradas y empoderadas para sobresalir, independientemente de su raza, religión, color, edad, discapacidad, sexo, identidad de género, orientación sexual, ascendencia, información genética, estado civil, origen nacional, afiliación política o condición de veterano.
Al seleccionar miembros del equipo, priorizamos el talento y cualidades como la humildad, la amabilidad y la dedicación. Ofrecemos adaptaciones integrales a lo largo de nuestros procesos de reclutamiento para candidatos con discapacidades, afecciones a largo plazo, personas neurodivergentes o aquellos que requieren apoyo relacionado con el embarazo. Todos los candidatos programados para una entrevista recibirán orientación sobre cómo solicitar adaptaciones.
Nuestro Compromiso con la Innovación y la Equidad
En Samsung Semiconductor, utilizamos herramientas de Inteligencia Artificial (IA) en el proceso de reclutamiento para mejorar la eficiencia. Sin embargo, la IA se utiliza como una herramienta de apoyo, no como un factor decisivo final. Todas las decisiones de contratación son tomadas por nuestro equipo de reclutamiento humano y los gerentes de contratación para garantizar que cada candidato sea evaluado de manera justa y holística.
Política de Agencias de Reclutamiento
Política de Uso de IA por Parte del Candidato
En Samsung Semiconductor, apoyamos la innovación y la tecnología. Sin embargo, para garantizar una evaluación justa y auténtica, pedimos a los candidatos que confíen en sus propios conocimientos y habilidades a lo largo del proceso. Las herramientas de IA pueden utilizarse para preparación básica, gramática e investigación, pero no deben utilizarse para generar o asistir con contenido enviado o respuestas de entrevista en vivo. Si determinamos que la IA se está utilizando fuera de estas directrices, nos reservamos el derecho de pausar o finalizar la entrevista, y su candidatura puede ser descalificada.
Aviso de Secreto Comercial
Al enviar una solicitud, usted acepta no divulgar a Samsung —ni animar a Samsung a utilizar— ninguna información confidencial o propietaria (incluidos secretos comerciales) que pertenezca a un empleador actual o anterior u otra entidad.
Política de Privacidad del Candidato
Avanzando la Tecnología Mundial Juntos
Nuestras soluciones tecnológicas potencian las herramientas que utilizas cada día, incluidos los teléfonos inteligentes, vehículos eléctricos, centros de datos hiperscale, dispositivos IoT y mucho más. Aquí, tendrás la oportunidad de formar parte de un líder mundial cuyas innovaciones están ampliando los límites de lo posible y potenciando el futuro.
Creemos que la innovación y el crecimiento son impulsados por una cultura inclusiva y una plantilla diversa. Nos dedicamos a empoderar a las personas para que sean ellas mismas. Juntos, estamos construyendo un mañana mejor para nuestros empleados, clientes, socios y comunidades.
El Laboratorio de Computación de IA General (AGI) se dedica a resolver los complejos desafíos a nivel de sistema que plantean las crecientes demandas de las futuras cargas de trabajo de IA/ML. Nuestro equipo está comprometido con el diseño y desarrollo de plataformas escalables que puedan manejar de manera efectiva los requisitos computacionales y de memoria de estas cargas de trabajo, minimizando al mismo tiempo el consumo de energía y maximizando el rendimiento. Para lograr este objetivo, colaboramos estrechamente con ingenieros de hardware y software para identificar y abordar los desafíos únicos que plantean las cargas de trabajo de IA/ML y para explorar nuevas abstracciones computacionales que puedan proporcionar un mejor equilibrio entre los componentes de hardware y software de nuestros sistemas. Además, realizamos continuamente investigación y desarrollo en tecnologías y tendencias emergentes en memoria, computación, interconexión e IA/ML, asegurando que nuestras plataformas estén siempre equipadas para manejar las cargas de trabajo más exigentes del futuro. Al trabajar juntos como un equipo dedicado y apasionado, nuestro objetivo es revolucionar la forma en que se implementan y ejecutan las aplicaciones de IA/ML, contribuyendo en última instancia al avance de la AGI de manera asequible y sostenible. ¡Únete a nosotros en nuestra pasión por dar forma al futuro de la computación!
Qué Harás *
- Adaptar torch.compile a nuestro backend: bajar el IR de Inductor a nuestro hardware, definir qué se fusiona, qué se especializa y dónde el compilador debe ceder a kernels escritos a mano. *
- Construir o extender DSLs de kernel para nuestro hardware: tomar un modelo de programación basado en tiles (estilo Triton), una expresión de nivel superior (estilo Helion) o un DSL personalizado que diseñemos, y bajarlo a nuestra ISA, nuestra jerarquía de memoria y nuestros primitivos colectivos. Donde las suposiciones de GPU de los DSLs existentes fallan, decidir qué cambiar en el frontend, el IR o el backend. *
- Diseñar pases de colocación y planificación: dado un grafo y nuestro modelo de memoria distribuida, decidir dónde residen los tensores, cuándo migrarlos y cómo superponer la computación con el movimiento de datos. Esta es la capa donde el diferenciador de nuestro hardware se muestra más directamente. *
- Implementar bajada consciente del paralelismo: hacer que el paralelismo de tensores, pipelines, expertos y secuencias sea de primera clase en el IR del compilador en lugar de añadirlo en la capa del framework. *
- Fusión, tiling y planificación de memoria: los problemas clásicos del compilador, reformulados para una jerarquía de memoria no uniforme donde el tamaño de tile correcto y la colocación correcta son decisiones acopladas. *
- Contribuciones upstream: donde usamos DSLs de código abierto, queremos que nuestro trabajo aterrice upstream en lugar de vivir en una bifurcación privada. Participarás en procesos de revisión upstream para PyTorch, Triton, Helion y proyectos adyacentes.
Qué Aportas *
- Grado con 10+ años, o Máster con 8+ años, o Doctorado con 5+ años de experiencia profesional. *
- 3-5+ años de experiencia profesional en al menos uno de: Triton, Helion, MLIR, XLA, TVM, Inductor, IREE, CUTLASS, o un equivalente propietario (Se considerarán candidatos con más experiencia en los niveles relevantes). *
- Experiencia diseñando un DSL de kernel o su IR desde cero, o realizando cambios no triviales a nivel de lenguaje en uno existente. *
- Experiencia con MLIR — escribiendo dialectos, pases o integración de backend. *
- Experiencia construyendo PyTorch backends para aceleradores no-CUDA (XPU, ROCm, MPS, TPU, personalizados). *
- Experiencia con autotuning de kernels, modelado de rendimiento o compilación basada en costes *
- Experiencia en HPC, sistemas distribuidos o programación consciente de NUMA — cualquier cosa que haya desarrollado intuición para memoria no plana *
- Contribuciones de código abierto a PyTorch, Triton, Helion, LLVM/MLIR, o proyectos similares es una gran ventaja.
Qué Ofrecemos
El rango salarial a continuación es para todos los puestos de este nivel en todas las ubicaciones y funciones de EE. UU. El salario dentro de este rango varía según la ubicación de trabajo y también puede depender del conocimiento, las habilidades y la experiencia relacionados con el puesto. También ofrecemos oportunidades de incentivos que recompensan a los empleados en función del rendimiento individual y de la empresa.
Esto se suma a nuestro diverso paquete de beneficios centrado en el bienestar de nuestros empleados y sus seres queridos. Además de los habituales beneficios médicos/dentales/visión/401k, nuestro plan de recompensas inclusivo empodera a nuestra gente para cuidar de su bienestar integral. Una inversión en tu futuro es una inversión en el nuestro.
- Contribuye a la Comunidad Con una donación benéfica igualada y frecuentes oportunidades para participar, tomamos un papel activo en el apoyo a la comunidad.
- Disfruta de Tiempo Libre Comenzarás con 4+ semanas de tiempo libre remunerado al año, más días festivos y bajas por enfermedad, para descansar y recargar energías.
- Cuida de tu Familia Sea lo que sea que signifique familia para ti, queremos apoyarte en el camino, incluyendo un subsidio para atención de fertilidad o adopción, apoyo para cuidadores y apoyo para viajes médicos.
- Prioriza el Bienestar Emocional Con aplicaciones bajo demanda y sesiones de terapia confidencial gratuitas, tendrás apoyo sin importar dónde te encuentres.
- Mantente en Forma Comer bien y estar activo son partes importantes de una vida saludable. Nuestro café y gimnasio in situ, además de clases virtuales, lo hacen más fácil.
- Abraza la Flexibilidad Los beneficios son mejores cuando tienes el espacio para usarlos. Por eso, facilitamos un entorno flexible para que encuentres el equilibrio adecuado para ti.
Más oportunidades con un solo perfil
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