Estados Unidos
Idaho Health Insurance Exchange
GEICO
Senior Staff Software Engineer
RemotoEstados Unidos
Palo Alto, California, Estados Unidos
PythonSQLAWSGCPDockerKubernetes
Traducción automática. Consulta el original.
¿Por qué unirse a GEICO?
En GEICO, ofrecemos una carrera gratificante donde tus ambiciones se encuentran con posibilidades infinitas. Cada día honramos nuestra marca icónica ofreciendo una cobertura de calidad a millones de clientes y estando presentes cuando más nos necesitan. Prosperamos gracias a una innovación incesante para superar las expectativas de nuestros clientes mientras generamos un impacto real en las comunidades locales de todo el país.
Fundada en 1936, GEICO es miembro de la familia de empresas de Berkshire Hathaway y una de las aseguradoras de automóviles más grandes de los Estados Unidos. Cuando te unes a nuestra empresa, queremos que te sientas valorado, apoyado y orgulloso de trabajar aquí.
Es por eso que ofrecemos el Compromiso GEICO: Gran Empresa, Gran Cultura, Grandes Recompensas y Grandes Carreras.
Objetivo principal del puesto
Bajo supervisión general, INNOVA y CONSTRUYE nuevos sistemas, MEJORA y POTENCIA los sistemas existentes e IDENTIFICA nuevas oportunidades para aplicar conocimientos con el fin de resolver problemas críticos. LIDERA la estrategia y ejecución de una hoja de ruta técnica para aumentar la velocidad de entrega de productos y nuevas capacidades de ingeniería.
Funciones esenciales
- PROPORCIONA liderazgo técnico y de pensamiento a la empresa.
- COLABORA con gerentes de producto, miembros del equipo, clientes y otros equipos de ingeniería para resolver problemas altamente complejos.
- UTILIZA lenguajes de programación, bases de datos (.NET, Python, SQL, NoSQL), servicios de orquestación de contenedores (Docker y Kubernetes) y una variedad de herramientas y servicios de Azure.
- ASUME la responsabilidad de la calidad, usabilidad y rendimiento de las soluciones.
- INFLUYE y CONSTRUYE una visión junto con gerentes de producto, miembros del equipo, clientes y otros equipos de ingeniería para resolver problemas complejos en la creación de aplicaciones empresariales de clase mundial.
- ACTÚA como modelo a seguir, MENTORIZA y ENTRENA a ingenieros para fortalecer la experiencia técnica y el conocimiento de nuestra comunidad de ingeniería y producto. INFLUYE y EDUCA a ejecutivos.
- COMPARTE mejores prácticas y MEJORA procesos dentro y entre equipos.
- ANALIZA costes y previsiones para incorporarlos en los planes de negocio.
- DETERMINA y APOYA los requisitos de recursos, EVALÚA procesos operativos, MIDE resultados para asegurar los objetivos deseados, DEMUESTRA adaptabilidad y PATROCINA el aprendizaje continuo.
- CUMPLE con el Código de Conducta, las políticas de la empresa y los principios operativos de GEICO.
- CUMPLE con el estándar de asistencia en el lugar de trabajo para realizar las funciones laborales necesarias y facilitar la interacción con la dirección y los compañeros.
Requisitos mínimos
- CUMPLE con los requisitos especificados a continuación.
- Debe ser capaz, con o sin ajustes razonables, de realizar las funciones esenciales que incluyen, entre otras, ver, oír, escribir y hablar
- Debe ser capaz de utilizar un PC
- Debe ser capaz de seguir instrucciones complejas, resolver conflictos o facilitar la resolución de conflictos, y poseer sólidas habilidades de organización y establecimiento de prioridades
- Debe ser capaz de realizar múltiples tareas
- Debe ser capaz de aprender y aplicar grandes cantidades de información técnica y procedimental, y seguir procesos que hayan sido publicados
- Debe tener conocimientos de codificación de software y seguir los estándares y procesos publicados, así como las directrices de diseño
- Debe ser capaz de proporcionar formación sobre sistemas a los miembros del equipo según sea necesario
- Debe ser capaz de comunicarse de manera clara, concisa y profesional, ya sea oralmente o por escrito, para ser comprendido por clientes, usuarios, compañeros y otros empleados de la organización
- Debe ser capaz de trabajar bajo presión y en situaciones estresantes
- Puede requerirse estar de guardia para soporte de producción 24x7
- Debe ser capaz de concentrarse y demostrar capacidad para aprender conceptos técnicos y adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías
• Cualificaciones y experiencia preferentes
- o Licenciatura en Informática, Sistemas de Información o educación o experiencia laboral equivalente, o
- o 10+ años de experiencia profesional en desarrollo de software
- o 8+ años de experiencia en arquitectura y diseño
- o 6+ años de experiencia en marcos de trabajo de código abierto
- o 4+ años de experiencia con AWS, GCP, Azure u otro servicio en la nube
- o 3+ años de experiencia en gestión de personas
Salario anual $115,000.00 - $260,000.00
El rango salarial anual anterior es una guía general. Se tienen en cuenta múltiples factores para llegar a la tarifa horaria/salario anual final que se ofrecerá al candidato seleccionado. Los factores incluyen, entre otros, el alcance y las responsabilidades del puesto, la experiencia laboral, la educación y la formación del candidato seleccionado, la ubicación del trabajo, así como consideraciones de mercado y de negocio.
En este momento, GEICO no patrocinará a un nuevo solicitante para la autorización de empleo para este puesto.
La política de igualdad de oportunidades de empleo de las empresas GEICO proporciona una oportunidad de empleo justa e igualitaria para todos los asociados y solicitantes de empleo, independientemente de su raza, color, credo religioso, origen nacional, ascendencia, edad, género, embarazo, orientación sexual, identidad de género, estado civil, situación familiar, discapacidad o información genética, en cumplimiento con la ley federal, estatal y local aplicable. GEICO contrata y promueve a las personas basándose únicamente en sus cualificaciones para el puesto a cubrir.
GEICO realiza ajustes razonables para personas cualificadas con discapacidad para permitirles recibir igualdad de oportunidades de empleo y/o realizar las funciones esenciales del trabajo, a menos que el ajuste imponga una dificultad excesiva a la empresa. Esto se aplica a todos los solicitantes y asociados. GEICO también proporciona un entorno de trabajo en el que cada asociado puede ser productivo y trabajar al máximo de su capacidad. No aprobamos ni toleramos un ambiente de intimidación o acoso. Esperamos y requerimos la cooperación de todos los asociados para mantener un ambiente libre de discriminación y acoso con respeto mutuo por y para todos los asociados y solicitantes.
El Compromiso GEICO
- Gran Empresa: Protegiendo a los clientes a través de los giros y vueltas de la vida con innovación e integridad.
- Grandes Carreras: Programas de desarrollo personalizados, mentoría y asistencia para certificaciones.
- Gran Cultura: Cultura inclusiva y colaborativa arraigada en el éxito compartido.
- Grandes Recompensas: Salario competitivo, beneficios y flexibilidad para apoyar tu bienestar y futuro.
Más oportunidades con un solo perfil
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