Swiss Re
Ingénieur(e) en exigences II
À propos du poste
Dans ce rôle essentiel, vous ferez le lien entre les besoins métier et l'implémentation technique, en veillant à ce que nos produits d'assurance apportent une valeur exceptionnelle. Vous collaborerez avec des équipes pluridisciplinaires pour traduire des exigences complexes en spécifications claires qui guideront notre processus de développement.
À propos de l'équipe
Notre équipe est responsable de la création de produits et de solutions pour la division Corporate Solutions. Nous travaillons dans un environnement collaboratif et innovant où vos idées auront un impact réel. Nous collaborons étroitement avec des collègues du monde entier, favorisant une atmosphère diversifiée et inclusive où différentes perspectives contribuent à façonner des produits d'assurance exceptionnels. Au sein de notre équipe, vous contribuerez à des projets significatifs tout en développant vos compétences dans une culture de soutien et d'orientation vers la croissance.
À propos de vous
Vous êtes un(e) résolveur(euse) de problèmes axé(e) sur les détails qui prospère dans des environnements collaboratifs. Vous possédez d'excellentes compétences analytiques et pouvez efficacement faire la traduction entre les domaines métier et technique. Vous êtes proactif(ve), centré(e) sur le client et engagé(e) à fournir des solutions de haute qualité qui génèrent de la valeur commerciale.
Responsabilités clés
- Analyser et clarifier les exigences métier et les traduire en spécifications fonctionnelles et techniques, y compris l'architecture métier, les cartographies de processus, les wireframes et les modèles de données
- Assurer la spécification complète des User Stories avec toutes les données requises et l'analyse de fond disponible pour toute l'équipe
- Concevoir et définir les cas de test associés et aider le Product Owner à créer des critères d'acceptation efficaces
- Collaborer de manière transversale avec les Product Owners Plateforme, les Responsables Technologiques, les Responsables des Processus Métier, l'Architecture Métier et le Data Office pour maintenir la cohérence de bout en bout de l'architecture système, processus et information
- Anticiper et analyser les besoins des clients pour développer des solutions efficaces de résolution de problèmes
- Organiser et prioriser le Product Backlog en fonction des directives du Product Owner
- Assurer le support de production pour une ou plusieurs applications métier, en traitant directement les demandes des utilisateurs ou en triant les cas plus complexes pour l'équipe de développement
- Créer et maintenir une documentation complète du projet sur le Wiki d'entreprise
Prérequis
Nous avons besoin que vous apportiez les éléments indispensables suivants :
- 5+ années d'expérience en tant qu'Ingénieur(e) en exigences ou dans des rôles similaires
- Excellentes compétences en gestion des parties prenantes, en communication et en présentation
- Solide compréhension des méthodologies Agiles et expérience de travail au sein d'équipes produit pluridisciplinaires
- Maîtrise d'outils tels que Jira ou de plateformes de gestion Agile similaires comme Azure DevOps
- Maîtrise de Visio ou d'autres outils de cartographie de processus, avec une bonne connaissance de BPMN
Ce sont des atouts supplémentaires appréciés :
- Expérience avec les produits et processus d'assurance commerciale
- Connaissance des normes et réglementations de l'industrie de l'assurance
- Expérience en modélisation de données et en concepts de bases de données
- Familiarité avec les principes de conception d'API
- Expérience en développement logiciel ou en implémentation technique
À propos de Swiss Re
Swiss Re est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de réassurance, d'assurance et d'autres formes de transfert de risques basées sur l'assurance, œuvrant pour rendre le monde plus résilient. Nous anticipons et gérons une grande variété de risques, des catastrophes naturelles et du changement climatique à la cybercriminalité. En combinant expérience, pensée créative et expertise de pointe, nous créons de nouvelles opportunités et solutions pour nos clients. Ceci est possible grâce à la collaboration de plus de 14,000 employés à travers le monde.
Notre succès dépend de notre capacité à construire une culture inclusive encourageant les nouvelles perspectives et la pensée innovante. Nous adoptons un lieu de travail où chacun a des chances égales de s'épanouir et de se développer professionnellement, indépendamment de son âge, sexe, race, ethnicité, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, capacité physique ou mentale, compétences, pensée ou autres caractéristiques. Dans notre environnement inclusif et flexible, chacun peut être authentique au travail et partager sa passion pour la durabilité.
Si vous êtes un professionnel expérimenté(e) qui reprend le travail après une pause carrière, nous vous encourageons à postuler aux postes ouverts qui correspondent à vos compétences et à votre expérience.
Mots-clés : y
Code de référence : 135918
