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Wayve

Ingénieur Logiciel Principal, Logiciel Robot

PythonC++
Traduction automatique. Consultez l’original.

À PROPOS DE NOUS

Fondée en 2017, Wayve est le leader du développement de technologies d'IA incarnée. Nos logiciels d'IA avancés et nos modèles fondamentaux permettent aux véhicules de percevoir, de comprendre et de naviguer dans tout environnement complexe, améliorant ainsi l'utilisabilité et la sécurité des systèmes de conduite automatisée.

Notre vision est de créer une autonomie qui propulse le monde vers l'avant. Nos produits d'IA intelligents, sans carte et indépendants du matériel sont conçus pour les constructeurs automobiles, accélérant la transition de la conduite assistée à la conduite automatisée.

Dans notre environnement au rythme rapide, les grands problèmes nous stimulent : nous acceptons l'incertitude, nous nous attaquons à des défis complexes pour trouver des solutions révolutionnaires. Nous visons haut et restons humbles dans notre quête d'excellence, apprenant et évoluant constamment car nous ouvrons la voie à un avenir plus intelligent et plus sûr.

Chez Wayve, vos contributions comptent. Nous valorisons la diversité, accueillons de nouvelles perspectives et favorisons un environnement de travail inclusif ; nous nous soutenons mutuellement pour obtenir des résultats.

Faites de Wayve l'expérience qui définit votre carrière !

LE RÔLE

En tant qu'Ingénieur Logiciel Principal - Logiciel Robot, vous serez un partenaire technique du Responsable du Logiciel Robot au sein du département plus large de Logiciel Véhicule. C'est un rôle à haute visibilité où vous influencerez la feuille de route des capacités de la plateforme d'IA incarnée (par exemple, un véhicule autonome) et mentorerez la prochaine génération de leaders techniques. Vous serez responsable de l'intégrité architecturale, de la scalabilité et des performances hautement fiables des piles logicielles qui alimentent nos véhicules. Votre succès dans ce rôle est défini par le succès commercial construit sur vos feuilles de route techniques, le succès de l'équipe et l'alignement constant lors de leur exécution, ainsi que par l'adoption et l'impact de vos processus et de vos conseils par l'équipe.

PRINCIPALES MISSIONS ET RESPONSABILITÉS

  1. Stratégie et Vision Techniques : Collaborez avec la direction pour définir une feuille de route technique sur 12-24 mois. Tracez une voie pour aligner, mettre à niveau et améliorer les systèmes existants afin de répondre aux demandes des clients et d'améliorer l'efficacité interne. Identifiez les technologies émergentes qui maintiendront l'entreprise à la pointe.
  1. Architecture Système : Dirigez la conception de systèmes complexes et interfonctionnels. Vous veillerez à ce que la couche "Robot" s'intègre de manière transparente avec les algorithmes d'IA incarnée plus larges (par exemple, la conduite) tout en maintenant les contraintes de sécurité et de performance.
  1. Excellence en Ingénierie : Définissez la norme en matière de qualité du code, de rigueur des tests et d'observabilité. Vous dirigerez les revues de conception pour les composants critiques de la pile et "débloquerez" les équipes confrontées à une dette architecturale profonde. Vous observerez les défis courants à travers des flux de travail disparates (par exemple, des pics de latence ou des goulots d'étranglement de sérialisation de données) et défendrez des solutions centralisées et réutilisables qui profitent à l'ensemble de l'organisation Logiciel Robot.
  1. Partenariat Interfonctionnel : Agissez comme le pont technique entre le Logiciel Robot et les départements voisins tels que le Matériel, le Logiciel de Production, la Simulation, le Logiciel Applicatif, la Plateforme de Données et le DevOps pour assurer la parité matériel-logiciel et des volants de données efficaces. Identifiez les dépendances et les risques qui se situent dans les "coutures" entre les projets, en veillant, par exemple, à ce que les impacts d'un changement dans les pilotes de capteurs soient proactivement compris et diffusés par une analyse conjointe avec les équipes de comportement et de simulation.
  1. Mentorat Technique : Cultivez une culture d'excellence. Vous ne gérerez pas seulement les tâches ; vous ferez grandir les ingénieurs seniors et staff grâce à un coaching de haut niveau et en modélisant une prise de décision basée sur des principes.
  1. Engagement à Profondeur Variable : Démontrez le leadership "en T" requis pour superviser un portefeuille d'initiatives diversifié. Cela va de la fourniture d'une orientation générale sur les projets de R&D à long terme à la réalisation d'investissements "approfondis" sur les bloqueurs critiques. Vous calibrerez le niveau de supervision en fonction du risque du projet, en fournissant des conseils architecturaux "légers" pour les systèmes matures tout en vous intégrant profondément aux équipes lançant des capacités "zéro à un".

PROFIL RECHERCHÉ

Afin de vous préparer au succès en tant qu'Ingénieur Logiciel Principal - Logiciel Robot chez Wayve, nous recherchons les compétences et l'expérience suivantes.

Essentiel

  1. Expertise du Domaine : Expérience approfondie dans les middlewares robotiques (ROS2, Cyber RT ou IPC personnalisés) et les systèmes temps réel.
  1. Langages : Maîtrise de C++ (17/20) avec un accent sur la gestion de la mémoire et la concurrence. Maîtrise de Python.
  1. Profondeur Architecturale : Expérience avérée dans la livraison de systèmes autonomes complexes, de systèmes distribués ou de logiciels embarqués critiques pour la sécurité.
  1. Résolution de Problèmes : Capacité à déboguer des problèmes "impossibles" à la frontière entre le matériel et le logiciel.
  1. Leadership : Compétences exceptionnelles en communication ; capacité à expliquer des compromis techniques complexes à des parties prenantes non techniques.
  1. La Sécurité Avant Tout : Comprend que dans le monde de la conduite autonome, "aller vite et casser des choses" n'est pas une option.

Ce qui distingue les meilleurs candidats, ce sont leurs habitudes, leurs comportements et leur capacité démontrée par le passé à :

  1. Anticiper les défaillances : Penser trois étapes à l'avance, par exemple sur la façon dont un changement dans un sous-système pourrait casser l'intégration d'une feuille de route parallèle six mois plus tard.
  1. Simplifier la complexité : Pouvoir prendre une base de code monolithique et désordonnée et guider l'équipe vers une architecture propre et modulaire sans arrêter le développement de fonctionnalités.

Ce poste est un poste à temps plein basé à Sunnyvale, CA (hybride) et le

salaire raisonnablement estimé pour ce poste varie de $295,500 à $375,100, plus un package d'actions compétitif. La rémunération réelle est basée sur les compétences, les qualifications et l'expérience du candidat.

Wayve s'engage à créer une expérience d'entretien inclusive. Si vous avez besoin d'aménagements ou d'ajustements pour participer pleinement à notre processus d'entretien, veuillez nous en informer.

Nous comprenons que chacun possède un ensemble unique de compétences et d'expériences et que tout le monde ne répondra pas à toutes les exigences énumérées ci-dessus. Si vous êtes passionné par les voitures autonomes et que vous pensez avoir ce qu'il faut pour avoir un impact positif sur le monde, nous vous encourageons à postuler.

Chez Wayve, nous nous engageons à créer une culture diversifiée, équitable et respectueuse qui est inclusive de tous en fonction de leurs compétences et perspectives uniques, et indépendamment du sexe, de la race, de la religion ou des convictions, de l'origine ethnique ou nationale, du handicap, de l'âge, de la citoyenneté, du statut matrimonial, de partenariat domestique ou civil, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, du statut d'ancien combattant, de la grossesse ou de la condition connexe (y compris l'allaitement) ou de toute autre base protégée par la loi applicable.

Pour plus d'informations, visitez Carrières chez Wayve. wayve.ai/careers/

Pour en savoir plus sur ce qui nous motive, visitez Valeurs chez Wayve wayve.ai/careers/

Pour les candidats américains uniquement, veuillez visiter l'avis E-Verify drive.google.com/file/d/1N46n3iN0AG8EPEO-hCanyyv7hzz8KgT_/view?usp=sharing et la participation et le droit de travailler ussc.gov/sites/default/files/pdf/employment/RightToWork.pdf

-------------------------------------------------------------------------------- AVIS DE NON-RESPONSABILITÉ : Nous ne poserons aucune question sur le mariage ou la grossesse, les responsabilités de soins ou les handicaps dans aucune de nos offres d'emploi ou entretiens. Cependant, nous recueillons des informations sur les responsabilités de soins et les handicaps, entre autres informations sur la diversité, dans le cadre d'un formulaire de suivi DEI facultatif pour nous aider à identifier les domaines d'amélioration de notre processus d'embauche et à garantir que le processus est inclusif et non discriminatoire.

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