Alemanha
Chainguard
Hannover Re
Desenvolvedor(a) de Software / Engenheiro(a) de Automação de Subscrição
Alemanha
Hanover, Lower Saxony, Alemanha
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre a oportunidade
Vamos nos conectar:
Somos #somewhatdifferent – pessoas com suas próprias histórias, experiências e trajetórias de carreira. Todos são bem-vindos aqui. Candidate-se com um clique no botão "Candidatar-se agora" e torne-se parte de nossa equipe diversificada. Conte-nos sobre você e seus talentos. Você não precisa fazer upload de uma foto – ela não tem influência em sua candidatura.
Saiba mais sobre nosso ambiente de trabalho, suas oportunidades de ingresso e desenvolvimento em hannover-re.com/de/karriere/ hannover-re.com/de/karriere/.
Gabriela Nangia | Hannover Rück | personnel@hannover-re.com [personnel@hannover-re.com]
Junte-se a nós em regime de tempo integral e indeterminado, com início no primeiro dia útil possível, em nosso departamento de Títulos Vinculados a Seguros (Insurance-Linked Securities) na unidade de Hannover / Alemanha.
como Desenvolvedor(a) de Software / Engenheiro(a) de Automação de Subscrição.
Você deseja desenvolver soluções técnicas, automatizar processos e, ao mesmo tempo, conhecer um modelo de negócios único? Então, faça parte de nossa equipe de Títulos Vinculados a Seguros (ILS). Na área de ILS, combinamos o mundo dos seguros e dos mercados de capitais: assumimos riscos de seguros e os transferimos para investidores institucionais. Enquanto você conhece esse mundo fascinante, seu foco estará na digitalização, automação e aprimoramento de nossos processos e ferramentas de subscrição.
O QUE VOCÊ PODE ESPERAR
- Analisar processos de subscrição existentes e identificar potenciais para automação, digitalização e aumento sustentável de eficiência.
- Desenvolver soluções técnicas de ponta a ponta – desde a análise de requisitos funcionais, passando pela concepção e implementação, até a implantação produtiva.
- Projetar fluxos de trabalho para o aprimoramento contínuo de nosso negócio de ILS.
- Introduzir novas tecnologias e abordagens baseadas em IA para a digitalização de nossos processos.
- Expandir gradualmente seu conhecimento no negócio de fronting e subscrição.
- Analisar contratos de resseguro, acompanhar pagamentos de prêmios e monitorar o desenvolvimento de sinistros.
O QUE VOCÊ TRAZ CONSIGO
- Mestrado concluído em Ciência da Computação (ou similar), Economia ou qualificação comparável com foco em TI, dados ou otimização de processos.
- Vários anos de experiência em automação de processos, digitalização, desenvolvimento de software ou projetos de transformação técnica.
- Primeiros contatos com processos de subscrição, seguros ou financeiros são um diferencial, mas não um requisito.
- Capacidade de compreender requisitos de negócios complexos e traduzi-los em soluções técnicas sustentáveis.
- Capacidade de estruturar requisitos funcionais de forma compreensível e de gerenciar ativamente a colaboração entre as áreas de negócios e TI.
- Inglês fluente e alemão em nível de conversação (mínimo), além de comunicação clara e respeitosa.
- Você lida abertamente com feedback, contribui com suas próprias ideias e gosta de se desenvolver em um ambiente dinâmico.
Você pode não atender a todos os requisitos mencionados, mas convence com seu conhecimento técnico. Se você também compartilha nossos valores de Responsabilidade, Espírito de Equipe e Garra, aguardamos sua candidatura!
O que oferecemos a você
- Flexibilidade: Um modelo de trabalho híbrido com horários flexíveis e 30 dias de férias por ano.
- Trabalhar no exterior: Até 30 dias por ano dentro dos estados membros da UE, Islândia, Liechtenstein, Noruega e Suíça.
- Benefícios financeiros: previdência privada, ações para funcionários com condições especiais, abono de férias e gratificação natalina, além de participação nos resultados da empresa
- Mudança sem preocupações: Suporte abrangente (financeiro) na busca por moradia e em sua mudança para Hannover.
- Aprendizado contínuo: Oferta inovadora de desenvolvimento profissional, incluindo e-learnings, seminários técnicos, treinamentos de soft skills, cursos de idiomas e a oportunidade de conhecer outras áreas através de observação.
- Fitness Digital: Em treinamentos curtos, mostramos como você pode tornar seu dia a dia de trabalho mais eficiente e inteligente com nossas ferramentas de IA – especialmente o Microsoft Copilot.
- Trabalho saudável: Postos de trabalho ergonômicos, um excelente refeitório com diversas opções regionais, de veganas a robustas, em qualidade orgânica.
- Ofertas esportivas: Em toda a Alemanha através da associação Epassi (anteriormente Hansefit) ou na academia Daily Fitness em Hannover (aqui também para dependentes).
- Benefícios Corporativos: Descontos em produtos e serviços de fornecedores renomados (incluindo viagens, moda, tecnologia).
- Apoio familiar individual: Creche na empresa e um serviço de aconselhamento externo gratuito e anônimo para questões privadas, profissionais e psicológicas.
- Mobilidade: Deslocamento com o bilhete de transporte gratuito (Deutschlandticket) e o JobRad, estacionamento gratuito e estações de carregamento elétrico para carros e bicicletas.
- Poder de Conexão: Celebramos juntos festas, organizamos eventos de equipe e nos reunimos em eventos internos de networking, como nosso happy hour mensal no Work Café.
Mais oportunidades com um só perfil
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