Engenheiro(a) de Software II (Backend, Plataforma)

Na WHOOP, nossa missão é desbloquear e inspirar o desempenho para a vida. A WHOOP capacita os membros a terem um desempenho de nível superior e a viverem mais tempo por meio de uma compreensão mais profunda de seus corpos e vidas diárias. Proteger os dados de nossos membros e garantir que nossos sistemas escalem de forma segura e confiável é fundamental para essa missão.

A WHOOP está contratando um(a) Engenheiro(a) de Software II focado(a) em desenvolvimento backend para construir e aprimorar sistemas que impulsionam nossa plataforma. Esta função contribuirá diretamente para a entrega de serviços escaláveis e seguros que suportam milhões de membros em todo o mundo. Embora a experiência em desenvolvimento backend seja o foco principal, familiaridade com conceitos de cibersegurança (privacidade de dados, AuthN/AuthZ, etc.) ou conceitos de infraestrutura em nuvem (AWS, IaC, Kubernetes, etc.) será considerada um grande diferencial.

Esta é uma função de topo de funil: dependendo de sua experiência e interesses, você pode se alinhar mais de perto com nossa equipe de Segurança de Produto (focada em salvaguardas seguras por padrão, conformidade e privacidade de dados) ou com nossa equipe de Infraestrutura de Aplicações (focada em escalabilidade, confiabilidade e capacitação de desenvolvedores). De qualquer forma, você terá a oportunidade de moldar práticas centrais da plataforma e ajudar a WHOOP a crescer para o próximo nível.

Saiba mais sobre nossas equipes de engenharia e como ter sucesso em sua carreira de engenharia na WHOOP através do nosso Framework de Carreira.

Interessado(a) na função, mas não atende a todas as qualificações? Encorajamos você a se candidatar mesmo assim! Na WHOOP, acreditamos que há muito mais em um candidato do que o que está escrito no papel, e valorizamos o caráter tanto quanto a experiência. À medida que continuamos a construir um ambiente diverso e inclusivo, encorajamos qualquer pessoa interessada nesta função a se candidatar.

A filosofia de remuneração da WHOOP é projetada para atrair, motivar e reter talentos excepcionais, oferecendo salários base competitivos, participação acionária significativa e práticas de pagamento consistentes que refletem nossa missão e valores centrais.

Na WHOOP, vemos a remuneração total como a combinação de salário base, participação acionária e benefícios, com a participação acionária servindo como um diferencial chave que alinha nossos funcionários com o sucesso de longo prazo da empresa e permite que todos os membros de nossa equipe corporativa possuam uma parte da WHOOP e compartilhem o crescimento e o sucesso de longo prazo da empresa.

Esta função está baseada no escritório da WHOOP localizado em Boston, MA. O(a) candidato(a) selecionado(a) deverá estar preparado(a) para se mudar, se necessário, para trabalhar no escritório de Boston, MA.

A WHOOP é um Empregador de Oportunidades Iguais e participa do E-verify para determinar a elegibilidade de emprego. É ilegal em Massachusetts exigir ou administrar um teste de detector de mentiras como condição de emprego ou emprego contínuo. Um empregador que violar esta lei estará sujeito a penalidades criminais e responsabilidade civil.

A faixa salarial base nos EUA para esta posição em tempo integral é $125,000 - $175,000. As faixas salariais são determinadas por função, nível e localização. Dentro de cada faixa, o pagamento individual é baseado em fatores como habilidades relacionadas ao trabalho, experiência, desempenho e educação ou treinamento relevantes.

Essas faixas podem ser modificadas no futuro para refletir a evolução das condições de mercado e as necessidades organizacionais. Embora a maioria das ofertas geralmente caia em direção ao ponto de partida da faixa, a remuneração total dependerá das qualificações específicas do candidato, expertise e alinhamento com os requisitos da função.

Além do salário base, o(a) candidato(a) selecionado(a) também receberá benefícios e um generoso pacote de participação acionária.