Startekk Inc
Aurora Innovation
Engenheiro(a) de Software II, Calibração
Quem somos
A missão da Aurora é entregar os benefícios da tecnologia de autocondução de forma segura, rápida e abrangente.
O Aurora Driver aurora.tech/aurora-driver criará uma nova era na mobilidade e logística, que trará um futuro mais seguro, eficiente e acessível para todos.
Na Aurora, você enfrentará problemas massivamente complexos ao lado de outros indivíduos apaixonados e inteligentes, crescendo como um especialista enquanto expande seu conhecimento.
Para as últimas notícias da Aurora, visite aurora.tech aurora.tech/ ou siga-nos no LinkedIn linkedin.com/company/auroradriver.
A Aurora contrata pessoas talentosas com diversos backgrounds que estão prontas para ajudar a construir um ecossistema de transporte que tornará nossas estradas mais seguras, levará bens cruciais aonde precisam ir e tornará a mobilidade mais eficiente e acessível para todos.
Estamos procurando um(a) Engenheiro(a) de Software II para a equipe de calibração.
A equipe de calibração é responsável por garantir que todos os sensores em todos os veículos permaneçam bem alinhados para suportar funções de autonomia de nível superior. Nosso software varia de modelos de intrínsecos de baixo nível para nosso lidar FMCW interno a calibração contínua/online de alto nível.
Nesta função, você irá
- Desenvolver algoritmos eficientes para processar dados de sensores em tempo real.
- Propriedade de ponta a ponta, incluindo design, implementação, teste, implantação e manutenção de software de calibração online para os veículos.
- Colaborar com equipes multidisciplinares, como software, hardware, fabricação e operações.
Qualificações Necessárias
- 4+ anos de experiência profissional na construção de software para aplicações críticas de segurança.
- Proficiência em C++ moderno (17+), com foco em engenharia de alta performance e qualidade de produção.
Qualificações Desejáveis
- Experiência em calibração de sensores para câmeras, lidars, radares e/ou IMUs.
- Experiência prévia em robótica ou domínios de veículos autônomos.
- Experiência com Eigen ou outras bibliotecas de álgebra linear.
- Experiência com Ceres ou G2O ou outras bibliotecas de otimização.
A faixa salarial base para esta posição é US$ 139,000 - US$ 223,000 por ano.
As faixas salariais da Aurora são determinadas pelo cargo, nível e local. Dentro da faixa, o salário base inicial do candidato selecionado será determinado com base em fatores como habilidades relacionadas ao trabalho, experiência, qualificações, educação ou treinamento relevante e condições de mercado. Essas faixas podem ser modificadas no futuro. O candidato selecionado também será elegível para um bônus anual, remuneração em ações e benefícios.
#LI-td1 #Mid-Senior
Trabalhando na Aurora
Na Aurora, reunimos pessoas extraordinariamente talentosas e experientes, unidas pela força de nossos valores. Operamos com integridade, definimos metas ousadas e construímos uma cultura onde vencemos juntos — tudo isso sem nenhum idiota.
Acreditamos que o trabalho presencial aumenta a colaboração, a empatia e nossa capacidade de liderar com eficácia. Como resultado, operamos em um ambiente de trabalho híbrido onde os Aurorans estão no escritório pelo menos 3 dias por semana.
Nossa página de Carreiras aurora.tech/careers oferece insights sobre como é trabalhar na Aurora, e você pode encontrar todas as atualizações mais recentes em nossa Sala de Imprensa aurora.tech/newsroom.
Nosso compromisso com a segurança
No centro de tudo o que fazemos está nosso compromisso com a segurança. Construir tecnologia de autocondução de ponta levará tempo, e acreditamos que cada funcionário da Aurora tem um papel a desempenhar na contribuição para a segurança, em cada etapa do caminho.
A Aurora espera compromisso com nossas políticas de segurança de todos os funcionários e busca candidatos que assumam responsabilidade ativa, possam contribuir para a construção de uma atmosfera de confiança e invistam no sucesso a longo prazo da organização, priorizando o trabalho seguro, não importa o quê.
Nosso compromisso com a inclusão
A Aurora considera candidatos independentemente de sua raça, cor, religião, origem nacional, idade, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, estado civil, estado de gravidez, status de pai ou cuidador, ancestralidade, afiliação política, status de veterano e/ou militar, deficiência física ou mental, ou qualquer outro status protegido pela lei federal ou estadual. A Aurora considera candidatos qualificados com histórico criminal, de acordo com a lei federal, estadual e local aplicável. Também estamos comprometidos em fornecer acomodações razoáveis para indivíduos qualificados com deficiências e veteranos com deficiência em nossos procedimentos de candidatura de emprego. Se você precisar de assistência ou acomodação devido a uma deficiência, você pode nos contatar em careersiteaccommodations@aurora.tech [careersiteaccommodations@aurora.tech].
Para candidatos da Califórnia, as informações coletadas e processadas como parte de sua candidatura e quaisquer candidaturas de emprego que você escolher enviar estão sujeitas à Política de Privacidade de Emprego da Califórnia da Aurora.
