Estados Unidos
Booz Allen Hamilton
CoreWeave
Engenheiro de Software Staff - Orquestração de Cargas de Trabalho de IA
Estados Unidos
Bellevue, Washington, Estados Unidos
KubernetesGo
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre a oportunidade
CoreWeave é a Nuvem Essencial para IA™. Construída por pioneiros para pioneiros, a CoreWeave oferece uma plataforma de tecnologia, ferramentas e equipes que permitem inovadores a construir e escalar IA com confiança. Confiável por laboratórios líderes de IA, startups e empresas globais, a CoreWeave combina desempenho de infraestrutura superior com profundo conhecimento técnico para acelerar descobertas e transformar capacidade computacional em capacidade. Fundada em 2017, a CoreWeave tornou-se uma empresa de capital aberto (Nasdaq: CRWV) em março de 2025. Saiba mais em coreweave.com coreweave.com/.
Perguntando se você é uma boa opção? Acreditamos em investir em nossas pessoas e valorizamos candidatos que possam trazer suas diversas experiências para nossas equipes – mesmo que você não seja um(a) especialista 100% ou não atenda a todos os requisitos.
O QUE VOCÊ FARÁ
Como Engenheiro de Software Staff (IC5) na equipe de Plataforma de Orquestração de Cargas de Trabalho de IA, você atuará como líder técnico para a estratégia de orquestração nativa de Kubernetes da CoreWeave para cargas de trabalho de IA.
Você definirá e evoluirá a arquitetura de como as cargas de trabalho de IA são admitidas, agendadas e governadas em grandes clusters de GPU usando frameworks como Kueue, Volcano e Ray. Esta plataforma serve como um complemento estratégico para SUNK (Slurm em Kubernetes) e sustenta cargas de trabalho de treinamento e inferência em toda a nuvem CoreWeave.
Esta função exige forte pensamento sistêmico, influência entre equipes e uma visão de longo prazo para escalabilidade, confiabilidade e experiência do desenvolvedor da plataforma.
SOBRE A FUNÇÃO
- Liderar a visão técnica e a arquitetura para grandes partes da Plataforma de Orquestração de Cargas de Trabalho de IA
- Projetar primitivas de orquestração escaláveis e confiáveis para cargas de trabalho de IA em múltiplos agendadores e runtimes
- Liderar revisões de arquitetura entre equipes e promover o alinhamento entre as equipes de infraestrutura, CKS e inferência gerenciada
- Definir padrões de plataforma para confiabilidade, observabilidade, gerenciamento de capacidade e excelência operacional
- Identificar e resolver problemas sistêmicos de desempenho, escalabilidade e justiça em grandes clusters de GPU
- Orientar engenheiros seniores e desenvolver liderança técnica dentro da organização
- Representar a plataforma em revisões técnicas e influenciar a estratégia mais ampla da plataforma CoreWeave
Requisitos mínimos
QUEM VOCÊ É
- 8+ anos de experiência profissional em engenharia de software, com profunda experiência em sistemas distribuídos ou plataformas de nuvem
- Forte proficiência em Go e experiência no projeto de sistemas de produção de larga escala e longa duração
- Profundo conhecimento dos mecanismos internos de Kubernetes, mecanismos de agendamento e arquiteturas baseadas em controladores
- Experiência comprovada no projeto ou evolução de plataformas de orquestração, agendamento ou gerenciamento de recursos
- Capacidade comprovada de liderar iniciativas técnicas entre equipes sem autoridade direta
- Forte mentalidade operacional com experiência em gerenciar sistemas de missão crítica em escala
Qualificações preferenciais
- Experiência prática com Kueue, Volcano, Ray ou frameworks de orquestração nativos de Kubernetes semelhantes
- Experiência em infraestrutura de IA, plataformas de ML, HPC ou sistemas de batch e streaming de larga escala
- Profundo entendimento de conceitos de agendamento, incluindo justiça, preempção, gerenciamento de cotas e isolamento multi-inquilino
- Experiência na definição e operação de SLOs, modelos de capacidade e melhorias de confiabilidade em larga escala
- Contribuições para projetos de infraestrutura ou orquestração de código aberto
POR QUE COREWEAVE?
Na CoreWeave, trabalhamos duro, nos divertimos e agimos rápido! Estamos em uma fase empolgante de hiper-crescimento que você não vai querer perder. Não temos medo de um pouco de caos e estamos constantemente aprendendo. Nossa equipe se preocupa profundamente com a forma como construímos nosso produto e como trabalhamos juntos, o que é representado por nossos valores fundamentais:
- Seja Curioso em Sua Essência
- Aja Como um Proprietário
- Empodere os Funcionários
- Entregue Experiências de Cliente de Primeira Classe
- Alcance Mais Juntos
Apoiamos e incentivamos uma visão empreendedora e pensamento independente. Fomentamos um ambiente que incentiva a colaboração e oferece a oportunidade de desenvolver soluções inovadoras para problemas complexos. À medida que nos preparamos para a decolagem, as oportunidades de crescimento dentro da organização estão em constante expansão. Você estará cercado(a) por alguns dos melhores talentos da indústria, que também vão querer aprender com você. Junte-se a nós!
O que oferecemos
A faixa salarial base para esta função é de $188,000 a $275,000. O salário inicial será determinado com base no conhecimento, habilidades, experiência e localização do mercado relacionados à função. Buscamos alinhamento com o mercado e equidade interna ao determinar a remuneração. Além do salário base, nosso pacote total de recompensas inclui bônus discricionário, prêmios de ações (equity) e um programa abrangente de benefícios (todos sujeitos à elegibilidade).
A faixa que publicamos representa a faixa de remuneração típica para esta função. Para determinar a remuneração real, analisamos a taxa de mercado para cada candidato, que pode incluir uma variedade de fatores. Estes incluem qualificações, experiência, desempenho na entrevista e localização.
Além de um salário competitivo, oferecemos uma variedade de benefícios para apoiar suas necessidades. Os benefícios abaixo refletem nossas ofertas para funcionários em tempo integral nos EUA; para funções em outras localidades, os benefícios variam e são compartilhados durante o processo de contratação. Estes incluem:
- Plano de saúde, odontológico e oftalmológico - 100% pago pela CoreWeave
- Seguro de vida pago pela empresa
- Seguro de vida suplementar voluntário
- Seguro contra invalidez de curto e longo prazo
- Conta de Despesas Flexíveis (Flexible Spending Account)
- Conta de Poupança para Saúde (Health Savings Account)
- Reembolso de Mensalidade Escolar
- Possibilidade de Participar do Programa de Compra de Ações para Funcionários (ESPP)
- Benefícios de Bem-Estar Mental através da Spring Health
- Suporte para Formação Familiar fornecido pela Carrot
- Licença Parental Remunerada
- Suporte flexível e completo para cuidados infantis com a Kinside
- Plano 401(k) com generosa contrapartida do empregador
- Férias Flexíveis (Flexible PTO)
- Almoço servido diariamente em nossos escritórios e locais de data center
- Ambiente de trabalho casual
- Cultura de trabalho focada em disrupção inovadora
Igualdade de Oportunidades e Acomodações
Candidatos da Califórnia
Lei de Privacidade do Consumidor da Califórnia drive.google.com/file/d/1gPBRBhUNAMBmj7Yn4_M-hCugm7ZJD4hr/view?usp=sharing
CoreWeave é um empregador que oferece igualdade de oportunidades, comprometido em fomentar um local de trabalho inclusivo e solidário. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, sexo, deficiência, idade, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, status de veterano ou informação genética.
Como parte deste compromisso e em conformidade com a Lei dos Americanos com Deficiências (ADA) eeoc.gov/laws/guidance/fact-sheet-disability-discrimination, a CoreWeave garantirá que candidatos qualificados com deficiências recebam acomodações razoáveis para o processo de contratação, a menos que tal acomodação cause ônus indevido. Se uma acomodação razoável for necessária, por favor, entre em contato: careers@coreweave.com [careers@coreweave.com].
Conformidade com Controle de Exportação
Esta posição requer acesso a informações controladas para exportação. Para estar em conformidade com as regulamentações de exportação do Governo dos EUA aplicáveis a essas informações, o candidato deve ser (A) uma pessoa dos EUA, definida como (i) cidadão ou nacional dos EUA, (ii) residente permanente legal dos EUA (portador de green card), (iii) refugiado sob 8 U.S.C. § 1157, ou (iv) asilado sob 8 U.S.C. § 1158, (B) elegível para acessar as informações controladas para exportação sem a autorização de exportação necessária, ou (C) elegível e com probabilidade razoável de obter a autorização de exportação necessária da agência governamental dos EUA aplicável. A CoreWeave pode, por razões comerciais legítimas, recusar-se a prosseguir com qualquer processo de licenciamento de exportação.
Mais oportunidades com um só perfil
Quer aparecer para várias vagas sem repetir todo o processo? Crie seu perfil e seja encontrado pelas empresas que usam a Nort.
Criar meu perfil