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Careers at Tide

Engenheiro de Software Staff, Plataforma Agentic

PythonJavaPostgreSQLAWSDockerTerraform
Tradução automática. Consulte o original.

SOBRE A TIDE

Na Tide, ajudamos PMEs a economizar tempo e dinheiro na gestão de seus negócios, oferecendo não apenas contas empresariais e serviços bancários relacionados, mas também um conjunto abrangente de soluções administrativas altamente utilizáveis e conectadas, desde faturamento até contabilidade.

A Tide está transformando o mercado de serviços bancários para pequenas empresas e atualmente atende a mais de 2 milhões de membros globalmente no Reino Unido, Índia, Alemanha e França.

Utilizando tecnologia avançada, todas as soluções são projetadas com as PMEs em mente. Com onboarding rápido, taxas baixas e recursos inovadores, prosperamos em tomar decisões baseadas em dados para servir nossa missão: ajudar as PMEs a economizar tempo e dinheiro para que possam voltar a fazer o que amam.

Fatos sobre a Tide:

  1. A Tide está disponível para PMEs do Reino Unido, Índia, Alemanha e França
  1. Mais de 2 milhões de membros globalmente e em rápido crescimento
  1. Mais de US$ 300 milhões arrecadados em financiamento
  1. 3,000 Tideans globalmente
  1. Reconhecida com a certificação Great Place to Work por três anos consecutivos e entre as Top 50 Melhores Empresas para Trabalhar em Serviços Bancários, Financeiros e Seguros na Índia em 2026
  1. Temos escritórios em Central London, com um centro de suporte a membros e tecnologia em Sofia, Bulgária, centros de tecnologia na Sérvia, Romênia, Lituânia e Hyderabad, e escritórios em Gurugram, Nova Delhi, Berlim, Paris e Luxemburgo

SOBRE A VAGA

Esteja na vanguarda da revolução da IA, trabalhando em projetos de ponta que definem o futuro dos serviços financeiros. Você se juntará a uma equipe apaixonada focada em construir produtos escaláveis e de alta qualidade com impacto no mundo real.

Estamos procurando um Engenheiro Backend (IA) de nível Staff para conectar robustos sistemas backend com IA Generativa. Você projetará os frameworks, padrões e plataformas que permitem que as capacidades de IA escalem de forma segura, confiável e eficiente em toda a empresa, indo além da entrega de recursos para influenciar a direção técnica de longo prazo.

MODOS DE TRABALHO DA TIDE

Na Tide, defendemos um modelo de local de trabalho flexível que suporta trabalho presencial e remoto para atender às necessidades específicas de nossas diferentes equipes.

Embora o trabalho remoto seja apoiado, acreditamos no poder das interações presenciais para promover o espírito de equipe e a colaboração. Nossos escritórios são projetados como centros de inovação e construção de equipes, onde incentivamos reuniões presenciais regulares para promover um forte senso de comunidade.

A TIDE É UM LUGAR PARA TODOS

Na Tide, acreditamos que só podemos ter sucesso se permitirmos que nossas diferenças enriqueçam nossa cultura. Nossos Tideans vêm de uma variedade de origens e níveis de experiência. Consideramos todos, independentemente de sua etnia, religião, orientação sexual, identidade de gênero, status familiar ou parental, origem nacional, status de veterano, neurodiversidade ou deficiência. Celebramos a diversidade em nossa força de trabalho como um pilar do nosso sucesso. Nosso compromisso com um amplo espectro de ideias e origens é o que nos permite construir produtos que ressoam com as diversas necessidades e vidas de nossos membros.

Somos Uma Equipe e promovemos um ambiente transparente e inclusivo, onde a voz de todos é ouvida.

Na Tide, prosperamos com a diversidade, abraçando várias origens e experiências. Damos as boas-vindas a todos os indivíduos, independentemente de etnia, religião, orientação sexual, identidade de gênero ou deficiência. Nossa cultura inclusiva é fundamental para o nosso sucesso, ajudando-nos a construir produtos que atendem às diversas necessidades de nossos membros. Somos Uma Equipe, comprometidos com a transparência e garantindo que a voz de todos seja ouvida.

COMO ENGENHEIRO STAFF VOCÊ IRÁ

  1. Construir serviços centrais para a plataforma agentic da Tide, incluindo APIs, orquestração de fluxo de trabalho e integração de ferramentas
  1. Integrar componentes adquiridos onde eles aceleram a entrega e construir onde o controle, a confiança e a reutilização importam mais
  1. Trabalhar com as equipes de produto, dados, plataforma e segurança para produzir capacidades compartilhadas de IA
  1. Projetar serviços que sejam confiáveis, seguros, observáveis e fáceis para outras equipes adotarem
  1. Ajudar a moldar padrões de engenharia reutilizáveis para fluxos de trabalho habilitados por IA
  1. Projetar e construir pipelines de avaliação automatizada para medir a precisão do raciocínio do agente e as trajetórias de segurança

O QUE BUSCAMOS

  1. Forte experiência em engenharia backend ou de plataforma em ambientes de produção.
  1. Bom julgamento em APIs, sistemas distribuídos, infraestrutura de nuvem e design de serviços.
  1. Experiência na integração de plataformas internas e de terceiros.
  1. Conforto em trabalhar com ambiguidade e transformar necessidades emergentes em componentes de plataforma robustos.
  1. Forte foco em qualidade, confiabilidade e usabilidade do desenvolvedor.
  1. Experiência com infraestrutura ou orquestração de IA é útil, mas não essencial.
  1. Experiência em setores altamente regulamentados (Fintech, Healthtech, etc.) onde segurança e conformidade são centrais para o produto é valiosa, mas não essencial.

NOSSO TECH STACK

  1. Java, Spring Boot e JOOQ para construir as APIs RESTful de nossos microsserviços (mas recebemos pessoas que estão acostumadas com qualquer linguagem de programação de propósito geral fortemente tipada!)
  1. Arquitetura orientada a eventos com mensagens via SNS+SQS e Kafka para torná-las confiáveis
  1. Principais bancos de dados são MySQL e PostgreSQL via RDS ou Aurora (somos grandes usuários de AWS)
  1. Docker, Terraform, EKS usados pela equipe de Nuvem para executar a plataforma
  1. DataDog e Rollbar para mantê-la funcionando
  1. GitHub com Sonarcloud, Semgrep e testes sólidos para potencializar os pipelines de CI/CD - novos contratados são incentivados a ter algo implantado em produção nas suas primeiras 2 semanas
  1. Angular 2+ com ngrx na Web, Flutter para o Aplicativo Móvel
  1. Fivetran/Snowflake/Looker para insights de BI e Python/Faust/Flask/Tecton + algumas bibliotecas de ML para a tomada de decisão automatizada e gerenciamento de risco

Aviso Legal

Chegou ao nosso conhecimento que indivíduos ou agências estão falsamente alegando representar a Tide e entrando em contato com candidatos sobre oportunidades de emprego. Por favor, esteja ciente de que:

  1. A Tide não cobra nenhuma taxa em nenhuma etapa do processo de recrutamento.
  1. Todas as oportunidades de emprego oficiais da Tide são listadas exclusivamente em nossa Página de Carreiras tide.co/careers/ e as candidaturas devem ser enviadas por meio deste canal.
  1. A comunicação da Tide virá apenas de um endereço de e-mail oficial @tide.co.
  1. A Tide não trabalha com agências ou recrutadores sem engajamento formal prévio, e não autorizamos terceiros a fazer ofertas de emprego em nosso nome.

Se você for contatado por alguém que se passa pela Tide ou que solicite pagamento, trate como fraude e denuncie imediatamente para nós em talent@tide.co [talent@tide.co]

Sua segurança e confiança são importantes para nós, e estamos comprometidos em garantir um processo de recrutamento justo e transparente.

A Tide utiliza IA para aprimorar nossa experiência de contratação. Você pode ler mais sobre como usamos IA em nosso processo de recrutamento em nossa Política de IA assets.ctfassets.net/3h69mkdgxn20/5MFtWSdG8YLKq3jZkK52NY/3f18633073e6cdbd03bba4b9791c64f4/Using_AI_throughout_the_Hiring_Process.pdf.

Seus dados pessoais serão processados pela Tide para fins de recrutamento e de acordo com o Aviso de Privacidade de Recrutamento da Tide assets.ctfassets.net/3h69mkdgxn20/30JAUcDJMlaCwUKt4zoW0j/dd541981a67b6838d6e54537704bc8aa/Tide_Recruitment_Privacy_Notice_Job_Post_Version.pdf.

O QUE VOCÊ RECEBERÁ EM TROCA

  • Opções de trabalho flexíveis
  • Seguro de Vida em Grupo
  • Seguro de Saúde Vitality, com foco proativo no bem-estar mental e físico
  • 25 dias de férias com a possibilidade de comprar dias extras
  • 3 dias para L&D ou tempo de voluntariado por ano
  • Investimos no seu desenvolvimento com um orçamento de L&D profissional de £1,000 por ano
  • Acesso a benefícios de 'salário sacrifício', como o esquema Ciclo ao Trabalho e contribuição para aposentadoria
  • Escritório espaçoso e novo perto de Old Street com um bar de lanches durante todo o dia
  • Licença familiar aprimorada
  • Licença sabática

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