Gerente de Projetos

Devido ao crescimento contínuo, estamos contratando um novo Gerente de Projetos para liderar a entrega bem-sucedida de projetos de consultoria em Infraestrutura, Serviços em Nuvem, Microsoft 365, Computação de Usuário Final, Segurança e Gerenciamento de Dispositivos Móveis (MDM).

Trabalhando em estreita colaboração com consultores técnicos, o candidato selecionado gerenciará vários projetos de clientes desde a iniciação até a conclusão, garantindo que a entrega ocorra dentro do prazo, do orçamento e alinhada ao escopo e aos padrões de qualidade acordados. A função é responsável pelo planejamento de projetos, governança, gestão de stakeholders, controle de riscos e problemas, coordenação de recursos e supervisão financeira.

Atuando como o principal ponto de contato para os clientes durante todo o ciclo de vida do projeto, o Gerente de Projetos construirá relacionamentos sólidos, gerenciará expectativas e garantirá uma excelente experiência ao cliente. O sucesso na função exige uma abordagem proativa, organizada e colaborativa, com a confiança para tomar decisões informadas e conduzir os projetos até a conclusão bem-sucedida.

Na Phoenix, nossa ambição é ser a provedora líder de soluções de TI e serviços gerenciados do Reino Unido - e sabemos que isso só acontece por causa de nossas pessoas. A cultura não é uma reflexão tardia aqui; é a coisa em que mais trabalhamos.

Temos orgulho de ser certificados como um Great Place to Work® e de sermos reconhecidos nas listas de Melhores Lugares para Trabalhar no Reino Unido para Mulheres, Bem-estar e Desenvolvimento. Esses não são emblemas que buscamos - eles são o resultado de como escolhemos genuinamente tratar uns aos outros e da seriedade com que levamos as carreiras, a saúde e a vida de nossos colegas fora do trabalho.

Ao ingressar na Phoenix, você pode esperar:

• Uma cultura construída sobre confiança e pertencimento: estabelecida claramente em nosso Culture Blueprint, vivida no dia a dia e refletida em nosso feedback consistentemente forte dos colegas.

• Investimento real em seu desenvolvimento: caminhos de aprendizado estruturados, certificações do setor financiadas, mentoria e o incentivo para se expandir para novas áreas.

• Um local de trabalho que leva o bem-estar a sério: desde apoio à saúde mental e trabalho flexível até redes ativas de funcionários e uma equipe de liderança que ouve.

• Um compromisso com a equidade e a inclusão: onde trabalhamos ativamente para tornar a Phoenix um lugar brilhante para construir uma carreira, seja você quem for.

• Trabalho que importa: apoiando as organizações do setor público que mantêm o Reino Unido funcionando, desde o governo e saúde até defesa, segurança pública, educação, habitação e as instituições de caridade que atendem aos mais vulneráveis em nossas comunidades.

• Trabalhar com os melhores do setor: ao lado de especialistas genuínos e com parcerias estratégicas entre os principais provedores de tecnologia do mundo, você estará na vanguarda das conversas que moldam como os serviços públicos do Reino Unido se modernizam.

Acreditamos em incentivar, apoiar e capacitar nosso pessoal para que você possa ser o melhor que puder no trabalho - e adoraríamos que você considerasse fazer parte disso.

Dê uma olhada em nosso Culture Blueprint para ter uma noção real de quem somos.

Quais são os benefícios?

Você pode ler sobre os benefícios oferecidos aqui 😊

O candidato ideal será altamente organizado, comercialmente consciente e confiante no gerenciamento de vários projetos e prioridades concorrentes. Ele possuirá excelentes habilidades de comunicação e gestão de stakeholders, com a capacidade de construir relacionamentos sólidos, gerenciar riscos e problemas de forma eficaz e tomar decisões sensatas em um ambiente de ritmo acelerado. Uma abordagem profissional e focada no cliente, fortes habilidades de resolução de problemas e um bom entendimento das metodologias de gerenciamento de projetos são essenciais, juntamente com proficiência no Microsoft Office e familiaridade com o Microsoft Project.

Principais habilidades e experiência

Essencial

*Importante* Verificação BPSS

Como parte do nosso processo de recrutamento, devido à natureza do trabalho que realizamos, todos os funcionários devem realizar uma verificação do Padrão de Segurança Pessoal de Base (BPSS). Embora alguns funcionários exijam maior liberação de segurança, a verificação BPSS é um requisito obrigatório e todas as ofertas de emprego são condicionais, aguardando a aprovação nesta verificação

Desejável

Informações práticas

Onde a função é baseada?

A localização principal é nossa sede em Pocklington (YO42) em regime híbrido com cerca de 2 dias por semana no escritório

Quantas entrevistas?

Após uma triagem com a Equipe de Recrutamento, você pode esperar um processo de entrevista de duas etapas, uma online e outra presencial.

Você chegou até aqui?

Se você ainda está lendo, achamos que há uma grande chance de você ser o nosso tipo de pessoa.

Aqui está a questão, no entanto — pesquisas sugerem que 60% das mulheres e pessoas sub-representadas podem já ter se desencorajado de se candidatar. Mesmo que você não marque todas as caixas acima, queremos encorajá-lo a se apresentar.

Acreditamos que uma diversidade de perspectivas e experiências torna uma equipe mais forte — e quanto mais forte nossa equipe, mais bem-sucedidos seremos.