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Grupo QuintoAndar | Engenheiro(a) de Software Sênior - Enterprise Engineering
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Tradução automática. Consulte o original.
Sobre o Grupo QuintoAndar
Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema de moradia da América Latina. Guiados por um propósito em comum de ajudar as pessoas a amar onde vivem, temos um portfólio diversificado de marcas e soluções em diferentes países da América Latina, cobrindo todas as fases da jornada da moradia. Também contamos com um Polo de Tecnologia em Portugal. Desenvolvemos tecnologia e inovação para transformar e aprimorar a experiência de moradia como um todo.
Com o apoio de um time de investidores e conselheiros de classe mundial, incluindo Kaszek, Qualcomm, General Atlantic e SoftBank, o Grupo QuintoAndar está atualmente avaliado em mais de USD 5.1 bilhões e continua crescendo ano após ano.
Aqui, você trabalhará com os melhores profissionais do mercado, em um ambiente que respira inovação, colaboração e alta performance. Para saber mais sobre nossa história, acesse: grupoquintoandar.com/pt/.
Sobre trabalhar no QuintoAndar
- Possibilidade de aprendizado;
- Oportunidade de trabalhar em um time que busca utilizar as melhores práticas e ferramentas do mercado;
- Trabalhar em um ambiente informal com estrutura horizontal;
- Fazer parte de um time que trabalha em um projeto de alto impacto que afeta a vida de milhares de pessoas.
Sobre o time
Nossa missão é expandir a capacidade, o aproveitamento e o alcance das funções corporativas no QuintoAndar – como Pessoas e Jurídico – por meio de softwares que desenvolvemos e dados que possuímos. Nós nos integramos às equipes corporativas para descobrir o problema real, e então projetamos e construímos os produtos que o resolvem: aplicações completas, as integrações que as conectam e a automação de trabalho manual. Também possuímos e governamos os produtos de dados que essas funções precisam para operar, decidir e reportar.
Localização e Trabalho Remoto
Nosso time de tecnologia opera em um modelo "remote-first", o que significa que trabalhamos de casa e podemos morar em qualquer lugar do Brasil. Também oferecemos a opção de trabalhar em nossos escritórios de São Paulo ou em espaços de coworking parceiros, até duas vezes por semana.
Idioma
Esta descrição de cargo está escrita em inglês porque para essa posição você precisará dela para se comunicar com colegas e fornecedores de todo o mundo, para ferramentas e materiais internos também.
Etapas do Processo de Contratação
Nosso processo seletivo dura em média 40 dias, da candidatura à conclusão da avaliação. Passando por:
- Candidatura
- Entrevista com Recrutadores
- Triagem Técnica com Time de Engenharia (Entrevista de Código)
- Entrevista Técnica (Estudo de Caso de Arquitetura ao vivo)
- Entrevista com Liderança
- Oferta
Importante
Nosso processo de contratação começa com a candidatura! Se você realmente quer fazer parte do nosso time, por favor, complete esta etapa do processo. Analisamos todos os candidatos individualmente e damos feedback a todos os inscritos.
Toda a comunicação será feita por e-mail, então fique atento(a) às nossas mensagens e libere o domínio @quintoandar.com.br para garantir que nossos e-mails não caiam na caixa de spam.
Diversidade e Inclusão no Grupo QuintoAndar
Valorizamos a diversidade e queremos que todos se sintam bem-vindos aqui, independentemente de idade, identidade de gênero, orientação sexual, raça, cor, etnia, origem, deficiência, religião ou qualquer outra característica. Todas as nossas vagas são abertas a todos os indivíduos!
Você notará que há algumas perguntas sobre diversidade no formulário de candidatura. Para vagas de ação afirmativa, essas informações podem ser usadas para verificar seu alinhamento com o público-alvo da oportunidade. Nesses casos, podem ser usadas para fins de eliminação. Para vagas que não são de ação afirmativa, esses dados serão usados anonimamente, exclusivamente para monitorar e aprimorar nossas práticas de inclusão no processo de contratação, e não terão impacto em sua candidatura.
Privacidade e Proteção de Dados
O Grupo QuintoAndar opera em conformidade com as leis de privacidade e proteção de dados, incluindo, mas não se limitando à Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD) (Lei nº 13,709/2018), e garante a segurança dos seus dados. Para saber mais, acesse nosso Aviso de Privacidade para Candidatos. Para dúvidas ou para exercer seus direitos como titular de dados, entre em contato conosco através do nosso Canal de Atendimento.
#LI-RJ1
Requisitos
Estamos procurando um(a) Engenheiro(a) de Software que se empolgue com a propriedade de ponta a ponta – projetando, construindo, lançando e operando produtos que vivem no dia a dia das equipes corporativas. Você trabalhará próximo a stakeholders não técnicos, entregará código full-stack e integrará sistemas de terceiros.
O que buscamos:
- Proficiência em uma ou mais linguagens de programação, como Java, Kotlin, JavaScript ou Python;
- Conforto em levar um produto de ponta a ponta – serviços backend, integrações e as partes voltadas para o usuário que fecham o ciclo;
- Forte entendimento de design e evolução de banco de dados;
- Habilidade em criar APIs RESTful e integrar sistemas de terceiros (plataformas SaaS, serviços internos, etc);
- Experiência em projetar e evoluir arquitetura de software do zero;
- Experiência com ferramentas e práticas para monitoramento de software, observabilidade e rastreamento de performance;
- Fundamentos sólidos de engenharia de software, incluindo controle de versão, testes e automação de deploy, revisões de código e documentação de design;
- Conforto em trabalhar diretamente com stakeholders não técnicos – entendendo o fluxo de trabalho deles, definindo o escopo da solução correta e entregando-a junto com eles;
- Fluência em português e inglês avançado – geralmente usamos inglês para escrever nosso código, documentação, ferramentas, materiais de referência e eventualmente conversar com parceiros e colegas de outros países.
Você se destacará se:
- Tiver entregado integrações entre plataformas SaaS (Google Workspace, HRIS, ferramentas de ticketing, etc);
- Tiver experiência em integração com equipes não de engenharia (Pessoas, Jurídico, Financeiro) para descobrir e entregar juntos;
- Tiver experiência em mentorar um time de engenheiros de software;
- Tiver experiência com plataformas de serviços em nuvem e seus serviços (AWS, GCP, Azure, etc);
- Souber como funciona CI/CD moderno;
- Tiver algum conhecimento sobre contêineres e orquestração de contêineres (ex. Kubernetes);
- Entender que o trabalho nunca acaba; estamos sempre cuidando e evoluindo nossos serviços.
Benefícios
- Salário competitivo
- Participação nos lucros
- Vale-refeição
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Seguro de vida
- Auxílio creche e auxílio Parentalidade Atípica
- Wellhub
- Auxílio home office
- Programa de apoio ao empregado (saúde mental, apoio social, jurídico e financeiro)
- Licença parental estendida
- Folga no dia do aniversário, Dia das Mães e Dia dos Pais
- Clube de Benefícios (descontos em serviços do dia a dia)
- Descontos em instituições de ensino
- Kit de leitura para crianças – PlayKids
Mais oportunidades com um só perfil
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