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Kaluza

Head of Platform Foundations

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Tradução automática. Consulte o original.

Nossos Valores

Localização: Londres ou Bristol, Reino Unido (híbrido, três dias por semana no escritório)

Nível: Head de Engenharia

Equipe: Platform Foundations

Salário: £115,200 - £144,000 + bônus discricionário

Contrato: Permanente

Reporta-se a: Diretor de Plataforma e Segurança

Observação: Esta função exige o direito de trabalho existente no Reino Unido. Não podemos oferecer patrocínio de visto, mas analisamos o patrocínio caso a caso, portanto, fique atento ao nosso site de carreiras para futuras oportunidades.

Cinco valores orientam como trabalhamos na Kaluza:

  1. Jogue para vencer: Orgulho coletivo em descarbonizar a energia em escala.
  1. Resolva o problema real: Cortando a complexidade para focar em resultados do mundo real.
  1. Construa confiança todos os dias: Consistência, transparência e fazer o que dizemos.
  1. Assuma o resultado: Responsabilidade total, vitórias e contratempos, sem ego.
  1. Vá mais longe juntos: Colaboração, respeito e perspectivas diferentes.

Venha como você é

Queremos conhecer pessoas de todas as esferas da vida. Quanto mais inclusivos formos, melhor será nosso trabalho, e reconhecemos o talento pelo mérito e potencial. Se você está empolgado com a função, mas não preenche todos os requisitos, ainda adoraríamos ouvir você.

Saiba mais em nossa página de carreiras e no LinkedIn. Nossa Política de Proteção de Dados do Candidato está aqui.

Sobre a Kaluza

Kaluza é a Plataforma de Inteligência Energética, transformando a complexidade energética em coordenação contínua. Ajudamos empresas de energia a superar os desafios atuais enquanto aceleramos a transição para um futuro limpo e eletrificado.

Nossa plataforma orquestra milhões de decisões em tempo real em residências, dispositivos, mercados e redes. Ao combinar algoritmos preditivos com design centrado no ser humano, a Kaluza torna a energia limpa confiável, acessível e adaptável à vida cotidiana.

Com equipes na Europa, Ásia e Austrália, e uma joint venture com a Mitsubishi Corporation no Japão, impulsionamos empresas líderes, incluindo OVO, AGL e ENGIE, bem como inovadores como Volvo e Volkswagen.

Sobre a função

Como Head of Platform Foundations, você será responsável pelas bases principais nas quais cada engenheiro e cliente da Kaluza constrói: a plataforma interna, confiabilidade de produção, pipelines de lançamento e ferramentas de IA. Você liderará quatro equipes (Engenharia de Plataforma, Engenharia de Confiabilidade, Engenharia de Lançamento e Engenharia de IA e Habilitação) por meio de seus gerentes de engenharia. A plataforma executa o varejo, otimização de energia e atendimento ao cliente da Kaluza em instâncias dedicadas de clientes no Reino Unido, Europa e Ásia-Pacífico.

Sua missão é fazer com que a Kaluza escale de forma confiável, com mais clientes, mercados e medidores, sem um aumento correspondente nos custos ou na carga operacional. Você também transformará nossos ganhos iniciais em engenharia assistida por IA na forma como toda a organização de tecnologia trabalha. (A plataforma de dados está fora desta função, embora você seja o proprietário das contas AWS nas quais ela é executada.)

O que você fará

  1. Definir a estratégia e o roteiro da plataforma de vários anos com a liderança de Produto e Engenharia, para que o investimento na plataforma siga as prioridades comerciais e dos clientes
  1. Fazer com que a Kaluza escale de forma repetível com custo marginal decrescente, entregando novas instâncias de clientes, migrações em massa de medidores e novos mercados
  1. Liderar a transformação de IA da Kaluza em engenharia, incorporando ferramentas, agentes e guardrails no ciclo de vida de desenvolvimento, medindo o impacto e fazendo parceria com Produto nas capacidades de IA que oferecemos aos clientes
  1. Tornar a confiabilidade um recurso em que os clientes confiam, por meio de SLOs, resposta a incidentes e melhoria contínua em todas as instâncias de clientes
  1. Ser responsável por como o software é entregue na Kaluza, com CI/CD e práticas de entrega progressiva que permitem que as equipes entreguem com segurança e frequência, usando frameworks como DORA para medir e melhorar a velocidade
  1. Ser responsável pela economia de unidade em nuvem e FinOps, fazendo recomendações de investimento e economia para o orçamento de tecnologia, e gerenciar parceiros estratégicos, incluindo AWS e Datadog
  1. Liderar, orientar e desenvolver uma equipe baseada no Reino Unido com um mandato global, construindo uma cultura de excelência em engenharia e desenvolvendo a próxima camada de líderes, enquanto trabalha com Segurança e IAM para incorporar conformidade (ISO 27001 / 22301) e residência de dados

O que você trará

Idealmente, você terá:

  1. Experiência comprovada em uma função de liderança sênior executando a função de Plataforma de uma organização, com histórico de contratação, mentoria e escalonamento de equipes de plataforma e SRE de alto desempenho por meio de gerentes de engenharia
  1. Experiência no desenvolvimento e entrega de uma estratégia e roteiro de plataforma de vários anos com contrapartes de produto
  1. Experiência prática na implementação de ferramentas de IA em uma organização de engenharia e na mudança mensurável de como ela constrói software, não apenas pilotando-a
  1. Histórico de execução de confiabilidade de produção em escala (SLOs, gerenciamento de incidentes, on-call) para uma plataforma SaaS multi-tenant ou multi-instância, com uma base sólida em arquitetura moderna nativa em nuvem (AWS preferencial)
  1. Experiência em economia de unidade em nuvem e na elaboração de casos de investimento para Finanças, além de forte gerenciamento de parceiros com fornecedores de tecnologia
  1. Gerenciamento excepcional de stakeholders, incluindo a apresentação de estratégia de plataforma, risco e casos de investimento para líderes executivos. Experiência com DORA, plataformas internas de desenvolvedor ou pensamento de plataforma como produto, mercados regulados ou sensíveis à soberania de dados (energia, serviços públicos, serviços financeiros) ou execução de uma plataforma para clientes externos é um diferencial

Nossos Benefícios

  • Folga e família: 26 dias de férias, mais 26 semanas de salário integral para novos pais sem período de carência
  • Saúde e segurança: Seguro médico privado com clínico geral virtual, seguro de vida, plano de previdência, aconselhamento gratuito sobre hipotecas e exames oftalmológicos
  • Pagamento e flexibilidade: Bônus discricionário, um Fundo Flex de 5% do salário para gastar nos benefícios que você mais deseja, descontos no varejo por meio do Perks at Work
  • Crescimento e configuração: Orçamento de aprendizado pessoal, orçamento para home office
  • Clima: Furthr, nosso aplicativo de ação climática

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