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StackAdapt

Líder, Gerente de Programas Técnicos

SQL
Tradução automática. Consulte o original.

Visão geral

A StackAdapt é a empresa de tecnologia líder que capacita profissionais de marketing a alcançar, engajar e converter públicos com precisão. Com 465 bilhão de otimizações automatizadas por segundo, a Plataforma de Marketing da StackAdapt, impulsionada por IA, conecta perfeitamente o marketing de marca e de performance para gerar resultados mensuráveis em toda a jornada do cliente. Os profissionais de marketing mais inovadores escolhem a StackAdapt para orquestrar campanhas de alto impacto em publicidade programática e canais de marketing.

A equipe de Tecnologia de Publicidade da StackAdapt está em busca de um profissional executor e construtor que faça parcerias com stakeholders internos e externos para tornar a IA o modo padrão de trabalho, utilizando os produtos e soluções de IA da StackAdapt. Este profissional ajudará a construir e influenciar as plataformas subjacentes e a infraestrutura de acesso a dados para desenvolver produtos e soluções de IA de ponta a ponta. Eles identificam problemas, criam soluções, implementam-nas e realizam a entrega final.

O candidato ideal entende a tecnologia de IA, possui conhecimento profundo de plataformas de IA como Claude ou ChatGPT e sabe como traduzir conceitos complexos de IA em programas acionáveis. Esta função exige execução prática, desde o escopo inicial até a medição de impacto, garantindo que as soluções impulsionadas por IA gerem melhorias operacionais mensuráveis em toda a organização.

Esta função obtém sucesso com um contexto amplo e visibilidade em todo o negócio.

O QUE VOCÊ FARÁ

  1. Impulsionar iniciativas focadas em IA: Colaborar com equipes e stakeholders para identificar fluxos de trabalho de alto impacto e transformá-los com habilidades adaptadas ao trabalho de cada equipe.
  1. Criar soluções de IA: Construir e manter soluções de IA, como habilidades reutilizáveis ou MCPs, e impulsionar sua adoção.
  1. Coordenar a execução entre equipes: Definir o escopo e gerenciar projetos técnicos de ponta a ponta, em parceria com as áreas de Automação de IA, Engenharia, Produto e outros stakeholders internos. Fornecer estrutura, acompanhar o progresso e promover a responsabilidade para garantir uma entrega pontual e bem-sucedida.
  1. Construir ferramentas upstream para acesso a dados: Disponibilizar dashboards, habilidades e ferramentas de autoatendimento reutilizáveis para que as equipes parceiras possam responder às suas próprias perguntas e reduzir o volume de extrações de dados ad hoc.
  1. Apoiar a transformação nativa em IA: Consolidar fluxos de trabalho de suporte, conhecimento e capacitação em toda a StackAdapt.
  1. Implementar fluxos de trabalho de IA: Orientar equipes e indivíduos em direção à autossuficiência, desde as primeiras conquistas com IA até a iteração em suas próprias ferramentas e habilidades.

O QUE VOCÊ TRAZ PARA A MESA

  1. Familiaridade com ferramentas e plataformas de desenvolvimento de IA (Claude, ChatGPT), com uma mentalidade prática de quem entrega soluções de ponta a ponta.
  1. 2 a 4 anos de experiência em gerenciamento de programas técnicos, operações técnicas, análise de dados ou funções similares.
  1. Capacidade de pegar um problema definido, dividi-lo em escopo, prioridades e próximos passos, e executar as ações necessárias.
  1. Mentalidade analítica e experiência prática com dados. Confortável em escrever SQL em data warehouses de produção e logs, definindo as métricas que importam e transformando solicitações recorrentes de análise em ferramentas upstream que as equipes parceiras possam utilizar por conta própria.
  1. Fortes habilidades de comunicação e capacidade de colaborar entre equipes técnicas e não técnicas.
  1. Curiosidade e motivação para investigar como as coisas funcionam, a fim de descobrir causas raízes e identificar novas oportunidades.
  1. Experiência em AdTech é um diferencial.

A faixa de remuneração listada para esta função reflete o salário base esperado para candidatos localizados no país da vaga, com base em uma taxa global. Ela é informada por dados de mercado e pelo orçamento aprovado para esta posição. A StackAdapt mantém diferentes faixas de remuneração para funções em outros países e regiões, e as ofertas finais serão alinhadas à localização atual do candidato. Não perguntamos aos candidatos sobre o histórico salarial atual ou anterior, e não usaremos tais informações, caso sejam voluntariadas, para definir uma oferta.

Esta faixa representa apenas o salário base. Dependendo da função, os candidatos também podem ser elegíveis para remuneração adicional, como bônus anuais, comissões, prêmios de ações e um pacote abrangente de benefícios.

Fatores que influenciam a remuneração final

  1. A oferta de remuneração final será determinada por uma variedade de fatores, que podem incluir, mas não se limitam a: experiência específica do candidato, habilidades técnicas, conhecimento, capacidades e educação relevante, licenciamento e certificações.
  1. Outros fatores de negócio, como necessidades organizacionais e alinhamento orçamentário, também podem ser considerados na oferta final.

Faixa Salarial Base no Canadá $100,000—$137,500 CAD

Faixa Salarial Base nos EUA $104,000—$143,000 USD

Observe: Os benefícios e vantagens podem variar dependendo do seu país de emprego e da natureza do seu contrato. Em locais onde a StackAdapt não possui uma entidade legal, o emprego e os benefícios são administrados de acordo com as regulamentações locais e as políticas dos parceiros.

A StackAdapt é uma equipe diversa e inclusiva de indivíduos colaborativos e trabalhadores que tentam fazer a diferença no universo. Não importa quem você é, de onde você vem, quem você ama, qual é a sua fé, deficiência, status de superpoder, etnia ou o gênero com o qual você se identifica (se você se sentir confortável, informe-nos seus pronomes), você é bem-vindo na StackAdapt.

A StackAdapt está comprometida em fornecer um processo de recrutamento inclusivo e acessível. Acomodações estão disponíveis mediante solicitação para candidatos que participam de todos os aspectos do processo de seleção. Se você precisar de uma acomodação, por favor, nos avise.

Usamos inteligência artificial (IA) para agilizar a análise de currículos dos candidatos e avaliar sua adequação com base nos critérios descritos na vaga. Não usamos IA para tomar nenhuma decisão final de contratação ou entrevista.

Para saber mais sobre nossas práticas de privacidade, consulte nossa Política de Privacidade stackadapt.com/legal-document-centre/website-and-platform-user-privacy-policy.

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OS STACKADAPTERS DESFRUTAM DE

  • Salário altamente competitivo
  • Aposentadoria/ 401K/ Planos de previdência globalmente
  • Pacotes competitivos de folga remunerada, incluindo folga no dia do aniversário!
  • Acesso a um programa abrangente de cuidados de saúde mental
  • Benefícios de saúde desde o primeiro dia de trabalho
  • Reembolsos para trabalho remoto
  • Assinatura global opcional do WeWork para aqueles que desejam uma mudança do seu escritório doméstico e hubs em Londres e Toronto
  • Programa robusto de treinamento e integração
  • Cobertura e apoio a iniciativas de desenvolvimento pessoal (conferências, cursos, livros, etc.)
  • Acesso a cursos e certificações programáticas da StackAdapt para apoiar o aprendizado contínuo
  • Um excelente programa de licença parental
  • Uma cultura amigável, acolhedora e solidária
  • Nossos eventos sociais e de equipe!

Sobre a StackAdapt

Fomos reconhecidos pelo nosso ambiente de trabalho diverso e solidário, campanhas de alto desempenho, atendimento ao cliente premiado e inovação. Fomos premiados como:

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