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Divergent

Staff Software Engineer, Robótica

PythonC++C#
Tradução automática. Consulte o original.

Sobre a oportunidade

A Divergent está construindo a nova era industrial. Todos os dias, nossas equipes projetam, fabricam e montam sistemas avançados para algumas das indústrias mais exigentes do mundo. Nossa plataforma integrada de engenharia e manufatura transforma projetos complexos em soluções prontas para produção, ajudando os clientes a avançar mais rápido, construir de forma mais inteligente e entregar sistemas críticos quando eles são mais necessários. A Divergent é um fornecedor qualificado de Nível 1 para OEMs automotivos globais e apoia empresas líderes do setor aeroespacial e de defesa dos EUA.

PROPÓSITO

Junte-se a nós e ajude a expandir os limites do que pode ser construído.

A Divergent está transformando a maneira como produtos complexos são projetados e fabricados por meio de um sistema de produção totalmente digital que combina software avançado, robótica industrial e manufatura aditiva de metal em larga escala. Estamos buscando um Engenheiro de Software de Robótica Staff para projetar, desenvolver e otimizar o software de robótica e controle de máquinas que impulsiona nossa plataforma de manufatura automatizada. Esta função é destinada a um engenheiro altamente experiente que prospera ao resolver desafios técnicos complexos, construir sistemas de software robustos e trabalhar na interseção entre robótica, automação e manufatura avançada. Você será um especialista técnico prático, responsável por arquitetar e implementar software que controla sistemas robóticos, equipamentos de manufatura e processos de produção automatizados. Seu trabalho impactará diretamente o desempenho da fábrica, a confiabilidade das máquinas, o rendimento da produção e a evolução das tecnologias de manufatura de próxima geração da Divergent.

A FUNÇÃO

DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARE DE ROBÓTICA

  1. Projetar, desenvolver, testar e manter software que controla sistemas robóticos, equipamentos de manufatura automatizados e fluxos de trabalho de produção.
  1. Construir soluções de software confiáveis e escaláveis para robótica industrial, sistemas de controle de movimento, sensores, sistemas de visão computacional e infraestrutura de automação fabril.
  1. Desenvolver aplicações que coordenam interações complexas entre robôs, equipamentos de manufatura e sistemas de produção.
  1. Implementar software que possibilita processos de manufatura de alto desempenho, repetíveis e altamente automatizados.
  1. Otimizar o desempenho, a confiabilidade, a manutenibilidade e o rendimento do sistema de software.

CONTROLE DE MÁQUINAS E AUTOMAÇÃO

  1. Desenvolver software de controle de máquinas para sistemas de manufatura aditiva, células robóticas e equipamentos de produção.
  1. Projetar arquiteturas de software que suportem a tomada de decisão em tempo real e operações robóticas coordenadas.
  1. Integrar hardware, sensores, atuadores e sistemas de automação em soluções de software prontas para produção.
  1. Investigar e resolver problemas complexos de software, integração e nível de sistema em ambientes de manufatura.
  1. Apoiar a implementação e o comissionamento de novas tecnologias de manufatura e sistemas de automação.

ARQUITETURA DE SISTEMAS E RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS TÉCNICOS

  1. Arquitetar soluções de software robustas para ambientes de produção altamente automatizados.
  1. Avaliar as compensações entre desempenho, escalabilidade, confiabilidade e manutenibilidade.
  1. Contribuir para revisões de design técnico e discussões sobre arquitetura de software.
  1. Identificar oportunidades para melhorar as capacidades de automação fabril por meio de inovação em software.
  1. Desenvolver ferramentas, frameworks e infraestrutura que melhorem a eficiência da engenharia e o desempenho do sistema.

COLABORAÇÃO INTERFUNCIONAL

  1. Trabalhar em estreita colaboração com as equipes de Robótica, Manufatura, Controles, Mecânica, Elétrica e Engenharia de Produto.
  1. Traduzir requisitos de manufatura e automação em soluções de software escaláveis.
  1. Colaborar em esforços de integração de sistemas envolvendo robótica, controles, sensores e equipamentos de produção.
  1. Apoiar a análise de causa raiz e a resolução de problemas operacionais e de produção complexos.

QUALIFICAÇÕES BÁSICAS

  1. Bacharelado em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Robótica, Engenharia Elétrica, Engenharia Mecânica ou área técnica relacionada.
  1. 8+ anos de experiência profissional em engenharia de software, com experiência significativa no desenvolvimento de robótica, automação, sistemas industriais ou software de controle de máquinas.
  1. Proficiência sólida em C++, C#, Python ou linguagens de programação similares.
  1. Experiência no desenvolvimento de software que faz interface direta com hardware, sistemas de robótica, equipamentos industriais ou máquinas automatizadas.
  1. Experiência em projetar e implementar sistemas de software complexos implantados em ambientes de produção.
  1. Fortes habilidades de depuração, resolução de problemas e pensamento sistêmico.

QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS

  1. Pós-graduação em Ciência da Computação, Robótica, Engenharia de Controles ou área relacionada.
  1. Experiência com plataformas de robótica industrial como ABB, FANUC, KUKA ou Yaskawa.
  1. Experiência com controle de movimento, visão computacional, planejamento de trajetória, sistemas de automação ou células de trabalho robóticas.
  1. Experiência com sistemas de software em tempo real e arquiteturas de controle distribuído.
  1. Experiência em ambientes de manufatura avançada, manufatura aditiva, aeroespacial, automotiva, defesa ou automação industrial.
  1. Familiaridade com PLCs, protocolos de comunicação industrial e sistemas de execução de manufatura.
  1. Experiência no desenvolvimento de software para ambientes de produção onde a confiabilidade e o tempo de atividade são críticos.

AMBIENTE DE TRABALHO

  1. Híbrido

Igualdade de Oportunidades de Emprego

A Divergent é um Empregador de Igualdade de Oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, idade, deficiência ou status de veterano, ou qualquer outra característica protegida estadual ou federal aplicável. A Divergent oferece ação afirmativa no emprego para Indivíduos qualificados com Deficiências e Veteranos Protegidos em conformidade com a Seção 503 da Lei de Reabilitação e a Lei de Assistência ao Reajuste de Veteranos da Era do Vietnã.

Cartaz EEO eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12.pdf

Para nos ajustarmos às mudanças em nossos negócios, pode ser necessário adicionar, remover ou modificar certos deveres e responsabilidades, ou realocá-lo para outro cargo. De tempos em tempos, você pode ser solicitado a trabalhar em projetos especiais ou ajudar com outros trabalhos. Espera-se sua cooperação e assistência na execução de tal trabalho adicional.

E-Verify: Direito ao Trabalho

Nossa empresa participa do E-Verify e-verify.uscis.gov/web/media/resourcesContents/E-Verify_Participation_Poster_ES.pdf. O E-Verify é um programa que confirma eletronicamente a elegibilidade de um candidato para trabalhar nos Estados Unidos após a conclusão da Verificação de Elegibilidade de Emprego (Formulário I-9). As informações fornecidas no Formulário I-9 são comparadas com os registros contidos nos bancos de dados da Administração da Previdência Social e do Departamento de Segurança Interna (DHS). Isso ajuda os empregadores a verificar a identidade e a elegibilidade de emprego de funcionários recém-contratados.

Cartaz de Elegibilidade para o Trabalho (Inglês) e-verify.gov/sites/default/files/IER_RightToWorkPoster.pdf | Cartaz de Elegibilidade para o Trabalho (Espanhol) e-verify.gov/sites/default/files/everify/posters/IER_RighttoWorkPosterES.pdf

Ordinança da Iniciativa de Chance Justa para Contratação de Los Angeles (FCIHO)

De acordo com a Ordinança da Iniciativa de Chance Justa para Contratação de Los Angeles (FCIHO), consideraremos para emprego candidatos qualificados com registros de prisão e condenação.

Não aceitamos agências, solicitações ou ligações, por favor.

COMPENSAÇÃO

Na Divergent, nossa faixa salarial é baseada no nível do cargo. Para esta função, consideraremos candidatos nos níveis E05 - E06, conforme avaliado através do nosso processo de entrevista.

  • E05 / Sênior: $141,380 -$194.390
  • E06 / Staff: $163,270 - $224,500

Faixa Salarial

$141,380—$224,500 USD

O que Oferecemos

  • Pacote de Compensação Holístico: Desfrute de um pacote de compensação de classe mundial que inclui um salário competitivo, plano de ações (equity) e oportunidades de bônus de incentivo discricionário baseados em resultados, garantindo que você seja verdadeiramente valorizado por suas contribuições.
  • Bem-estar e Tempo Livre: Adote um estilo de vida saudável com férias remuneradas, licença médica e feriados da empresa, incluindo uma pausa de fim de ano para recarregar as energias. Apoiamos famílias em crescimento com licença parental remunerada, reconhecendo a importância do tempo de vínculo familiar.
  • Saúde e Bem-estar Abrangentes: Priorize seu bem-estar com nossos benefícios abrangentes de saúde e bem-estar, oferecendo opções de HMO e PPO Premium. Além disso, beneficie-se de seguro de vida patrocinado pela empresa e cobertura de invalidez de curto e longo prazo para sua tranquilidade.
  • Investimento em Crescimento: Estamos comprometidos com seu desenvolvimento profissional. Aproveite as oportunidades de reembolso para iniciativas de aprendizado e desenvolvimento, capacitando você a expandir continuamente seu conjunto de habilidades e alcançar o desempenho máximo.
  • Ambiente Colaborativo e de Alto Desempenho: Junte-se à nossa equipe colaborativa, dinâmica e de alto desempenho dentro de uma empresa de ritmo acelerado e orientada por missão. Juntos, estamos transformando a indústria de manufatura tradicional, promovendo a inovação e integrando pessoas e tecnologia para reduzir nossa pegada ambiental.

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