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Tripadvisor
Associate Director, Connectivity
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Über Tripadvisor
Associate Director, Connectivity I Viator
Die Tripadvisor Group verbindet Menschen mit Erlebnissen, die es wert sind, geteilt zu werden, und hat es sich zum Ziel gesetzt, die weltweit vertrauenswürdigste Quelle für Reisen und Erlebnisse zu sein. Wir nutzen unsere Marken, Technologien und Fähigkeiten, um unser globales Publikum durch reichhaltige Inhalte, Reiseberatung und zweiseitige Marktplätze für Erlebnisse, Unterkünfte, Restaurants und andere Reisekategorien mit Partnern zu verbinden. Zu den Tochtergesellschaften von Tripadvisor, Inc. (Nasdaq: TRIP) gehört ein Portfolio von Reisemarken und -unternehmen, darunter Tripadvisor, Viator und TheFork.
ÜBER DIE ROLLE
Tripadvisor sucht einen Associate Director Connectivity, der die technische und kommerzielle Beziehung zwischen unserer Plattform und den Reservierungssystemen (Restechs) verantwortet, auf die sich unsere Lieferantenpartner verlassen. Dies ist eine hands-on Führungsrolle: Sie legen die Konnektivitätsstrategie fest, bauen Beziehungen auf C-Level-Ebene mit Restech-Partnern auf und packen gemeinsam mit Ingenieuren mit an, wenn ein schwieriges Integrationsproblem gelöst werden muss.
Sie leiten das Team, das für die Lieferanten- und Restech-Konnektivität verantwortlich ist – die APIs, Integrationstechnologien und Konfigurationsprozesse, die es Millionen von Reisenden ermöglichen, nahtlos Erlebnisse zu buchen. Sie arbeiten eng mit den Produkt-, Engineering- und Commercial-Teams zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Konnektivitätsfähigkeit mit dem Geschäft skaliert.
Unsere kulturellen Säulen
Reisende zuerst
Wir existieren, um für unseren Kunden, den Reisenden, Wert zu schaffen. Wir befähigen unsere Lieferanten und Partner, diesen Wert zu erschließen. Ihr kollektives Verhalten und ihre Erkenntnisse treiben uns an.
Umsetzung ist unser Vorteil
Wir handeln schnell, experimentieren, lernen aus Fehlern, iterieren und verbessern die Lösungen von morgen in jedem Aspekt unseres Geschäfts. Unsere Umsetzung ist agil, datengesteuert, priorisiert und auf Skalierbarkeit ausgelegt. Wir gehen davon aus, dass kein Problem das Problem eines anderen ist, und erledigen, was heute getan werden kann, im Wissen, dass morgen neue Herausforderungen auf uns warten.
Wir Erfolg haben gemeinsam
Die besten Ergebnisse werden durch empathische, bescheidene und vielfältige Fachexperten erzielt, die auf gemeinsame Ziele hinarbeiten. Wir arbeiten unermüdlich zusammen, hinterfragen Annahmen, geben umsetzbares Feedback und ebnen uns gegenseitig den Weg zum Erfolg durch befähigte Teams mit einem klaren Auftrag. Wir übernehmen transparent die Verantwortung für unser Wachstum, individuell und als Team. Wir feiern die Qualität unserer Bemühungen, unser Lernen und unsere kollektiven Erfolge.
PRAKTISCHES
Job Location: London Hybrid
Diese Position ist eine hybride Stelle, die 1-2 Tage pro Woche in unserem Londoner Büro erfordert.
- Diese Rolle ist remote in Großbritannien, idealerweise jemand, der in oder um London ansässig ist.
- Sie werden echte Beziehungen zum Team aufbauen wollen, was bedeutet, dass Sie von Zeit zu Zeit ins Büro kommen.
- Berichtet an den Senior Director, Destination Management.
Wir bemühen uns, allen Kandidaten ein zugängliches und integratives Erlebnis zu bieten.
Wenn Sie während des Bewerbungs- oder Rekrutierungsprozesses eine angemessene Unterkunft benötigen, wenden Sie sich bitte an Ihren individuellen Recruiter oder unser Team unter AccessibleRecruiting@tripadvisor.com.
Wenn Sie weitere Fragen zu Karrieren bei Tripadvisor haben, können Sie uns unter recruitment@tripadvisor.com kontaktieren. Wir haben alle Antworten!
#LI-GM1
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HAUPTVERANTWORTLICHKEITEN
- Definieren und Verantworten der Konnektivitätsstrategie – eine klare Sichtweise darauf, wohin sich Lieferanten- und Restech-Integrationen entwickeln müssen, abgestimmt auf unsere breitere technische Ausrichtung (schnellere Releases, bessere Beobachtbarkeit, Vereinfachung, KI-gesteuerte Effizienz).
- Aufbau und Pflege von Beziehungen auf C-Level-Ebene mit Restech- und Lieferantenpartnern, als technischer Ansprechpartner auf Senior-Ebene für Tripadvisor in diesen Gesprächen.
- Bleiben Sie wirklich hands-on: Tauchen Sie direkt in das API-Design, die Integrationsarchitektur und Konnektivitätsprobleme ein, nicht nur aus der Ferne.
- Leiten, entwickeln und betreuen Sie ein Team von Tech Leads und Ingenieuren – mit Erfahrung im Aufbau von Teams von Grund auf oder in der Wiederbelebung bestehender Teams weltweit.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Produktteam zur Gestaltung der Konnektivitäts-Roadmap; dies ist ein produktorientiertes Team und eine produktorientierte Rolle.
- Veränderung anstoßen: Bringen Sie neue Technologien und Ansätze in das Team ein und schaffen Sie Raum für technische Kreativität.
- Eskalation und Lösung komplexer Betriebs- und Konnektivitätsprobleme verantworten, um Transaktionen und Integrationen im großen Maßstab reibungslos am Laufen zu halten.
- Konfiguration, Überwachung und Test von Lieferantenintegrationen beaufsichtigen und die kontinuierliche Verbesserung der zugrunde liegenden Tools und Prozesse vorantreiben.
- Schnell und positiv auf sich entwickelnde Aufgabenbereiche, Prioritäten oder Teamstrukturen reagieren.
ÜBER SIE
- Tiefgreifende, praktische Kenntnisse von APIs und Restech-Integrationstechnologien sowie ein echtes Verständnis dafür, wie Konnektivitätsplattformen End-to-End funktionieren.
- Eine nachgewiesene Erfolgsbilanz im Aufbau von Beziehungen auf C-Level-Ebene mit Restech- und Lieferantenpartnern.
- Erfahrung im Aufbau einer technischen oder Konnektivitätsstrategie und gleichzeitig im praktischen Umsetzen dieser Strategie.
- Echte praktische technische Erfahrung
- Komfortable Zusammenarbeit mit dem Produktteam als echter Partner, idealerweise bereits auf einer kundenorientierten Website oder App.
- Ein inklusiver, nicht-hierarchischer Führungsstil
- Begeistert von schnelllebigen Umgebungen und flexibel, sich schnell an Änderungen im Aufgabenbereich, bei Prioritäten oder Strukturen anzupassen.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Managementfähigkeiten, mit der entsprechenden technischen Glaubwürdigkeit.
- Daten-/analytische Denkweise, Fähigkeit, relevante Berichte zu entwerfen und zu erstellen
SCHLÜSSELQUALIFIKATIONEN / ERFAHRUNG / KENNTNISSE / QUALIFIKATIONEN
PERSÖNLICHE QUALITÄTEN
- Strategische Vision: Ein visionärer Denker, der in der Lage ist, komplexe technische Herausforderungen in klare, langfristige strategische Roadmaps zu übersetzen.
- Executive Presence: Außergewöhnliche Fähigkeit, auf C-Level- und Executive-Ebene zu kommunizieren und Einfluss zu nehmen, sowohl intern als auch bei externen Partnern.
- Adaptive Führung: Eine widerstandsfähige und inklusive Führungskraft, die sich wohlfühlt, Veränderungen in schnelllebigen, wachstumsstarken Umgebungen zu steuern und voranzutreiben.
- Kollaborativer Katalysator: Ein natürlicher Partner, der hervorragend darin ist, Silos aufzubrechen und die funktionsübergreifende Abstimmung zwischen Engineering-, Produkt- und Commercial-Teams zu fördern.
LEITFADEN ZU FÄHIGKEITEN UND ERFAHRUNGEN
- Führungserfahrung: 10+ Jahre Erfahrung in technischer Führung, Konnektivitätsstrategie oder Produktentwicklung, idealerweise im Bereich Travel Technology oder B2B SaaS.
- Beziehungsmanagement: Nachgewiesene Erfolgsbilanz im Aufbau und Management von hochrangigen C-Level-Partnerschaften, einschließlich technischer Vertretung und kommerzieller Verhandlungen.
- Technische Strategie: Nachgewiesene Erfahrung in der Definition und Umsetzung technischer Roadmaps, API-Strategien und der Skalierung von Konnektivitätsplattformen in Umgebungen mit hohem Traffic.
- Integrationskompetenz: Tiefgreifende Kenntnisse der Integrationsarchitektur, des API-Designs und der Beobachtbarkeit, mit der Glaubwürdigkeit, hands-on mit Engineering-Teams zusammenzuarbeiten.
- Teamentwicklung: Nachgewiesene Fähigkeit, leistungsstarke globale Engineering- und Technik-Teams von Grund auf oder durch signifikante Transformationen aufzubauen, zu betreuen und zu leiten.
- Strategische Ausführung: Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Daten zu entwerfen und zu nutzen, um technische Entscheidungen und operative Verbesserungen voranzutreiben.
Was wir bieten
- Wettbewerbsfähige Vergütungspakete (regelmäßig verglichen mit den neuesten Branchen-Daten), einschließlich Grundgehalt und jährlicher Boni.
- „Work your way“ mit Flexibilität, die zu Ihrem Lebensstil passt. Die Tripadvisor Group verfolgt einen Remote-freundlichen Ansatz für die Zusammenarbeit in einem weltweiten Team, mit der Option, so oft wie gewünscht oder wie von Ihrem Team gefordert, vor Ort teilzunehmen.
- Flexible Arbeitszeiten. Work-Life-Balance ist durch Design in unserer Kultur verankert. Vertrauen und Verantwortlichkeit machen es möglich.
- Spenden-Matching. Geben Sie etwas zurück? Geben Sie mehr! Wir matchen qualifizierte Spenden an gemeinnützige Organisationen jährlich.
- Studienbeihilfe. Möchten Sie Ihre Karriere voranbringen? Das hören wir gerne! Erhalten Sie jährliche Unterstützung für qualifizierte Programme.
- Lifestyle-Benefit. Ein jährlicher Benefit, den Sie für sich selbst ausgeben können. Nutzen Sie ihn für Reisen, Wellness oder was auch immer Ihnen gefällt.
- Reisevorteile. Wir glauben, dass Reisen die persönliche Entwicklung fördert, daher bieten wir Rabatte und mehr.
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm. Wir sind für Sie da mit Ressourcen und Programmen, die Ihnen bei den Herausforderungen des Lebens helfen.
- Gesundheitsleistungen. Wir bieten eine hervorragende Abdeckung und wettbewerbsfähige Prämien.
- Großzügiges Empfehlungsprogramm. Helfen Sie uns zu wachsen und werden Sie mit großzügigen Prämien für die Empfehlung erfolgreicher Kandidaten belohnt.
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