Mexiko
Applaudo Studios
Grupo Coppel
Manager für Ökosystem-Transformation
Mexiko
Mexico City, Ciudad de México, Mexiko
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Über die Stelle
Allgemeines Ziel der Position:
Leitung des Designs, der Erstellung und der Sicherstellung von Integrationen zwischen Zielplattformen und den Legacy-Systemen der Institution unter Einhaltung der Richtlinien von Grupo Coppel. Über die Koordinationsstelle für Transformationsinitiativen fungieren Sie als zentraler Anlaufpunkt für die Anforderungen der Transformationsprogramme an die Legacy-Systeme sowie für externe Initiativen an das zugewiesene Portfolio, um Interoperabilität, technische Qualität und Rückverfolgbarkeit der Integrationslandschaft zu gewährleisten und informelle Anfragen zu vermeiden.
Hauptverantwortlichkeiten
- Erstellung und Pflege des Integrationsplans für das Transformationsportfolio unter Identifizierung der notwendigen Schnittstellen zwischen Zielplattformen, Legacy-Systemen (PISA, CMS), digitalen Kanälen und den Satellitensystemen der Bank, einschließlich der Definition von Verantwortlichen, Abhängigkeiten, Meilensteinen und zugehörigen RAID-Elementen.
- Sicherstellung der Anwendung der Standards von Grupo Coppel und der Transformationsprogramme für Middleware, APIs, ESB/iPaaS, Messaging, Konnektoren und Integrationsmuster (synchron vs. asynchron, Idempotenz, Fehlerbehandlung, Wiederholungsversuche), um die technische Konsistenz zwischen den Initiativen zu gewährleisten.
- Koordination der Abnahme (Sign-off) der Interface Requirement Documents (IRDs) pro Initiative durch Validierung mit der Architektur von Grupo Coppel, den technischen Plattformleitern und dem Programmleiter für regulatorische Compliance, um sicherzustellen, dass die Designs die nicht-funktionalen Anforderungen (NFRs) hinsichtlich Kapazität, Latenz, Sicherheit und Rückverfolgbarkeit erfüllen.
- Leitung des zentralen Anlaufpunkts für Anforderungen der Transformationsprogramme an den Legacy-Core sowie für externe Initiativen an die neuen Plattformen über den Koordinator für Transformationsinitiativen, unter Führung eines Registers für Anfragen, Abhängigkeiten, Verpflichtungen und Termine, um die Rückverfolgbarkeit von Vereinbarungen zu gewährleisten und informelle Anfragen zu eliminieren.
- Sicherstellung der geordneten Aufnahme autorisierter Transformationsinitiativen in das Ökosystem der Zielplattformen durch Bewertung der Auswirkungen auf die Integrationslandschaft, die zugesagte Kapazität und die Roadmap sowie Eskalation von Fällen von Scope Creep oder architektonischer Verschlechterung an den stellvertretenden Direktor für Transformationskapazitäten.
VERANTWORTLICHKEITEN
- 1, Leitung des Designs der BI-Strategie in Ausrichtung auf die Unternehmensziele und Sicherstellung deren Umsetzung
- 2, Sicherstellung der Datenintegrität und -verfügbarkeit durch Überwachung der Prozesse zur Datenerfassung, -analyse und -visualisierung
- 3, Koordination des BI-Expertenteams unter Förderung eines Umfelds der Zusammenarbeit und Innovation
- 4, Bewertung, Bestimmung und Implementierung fortschrittlicher BI- und Analysetools zur Prozessverbesserung
- 5, Abstimmung mit Führungskräften anderer Bereiche zur Identifizierung von Informationsbedarfen und Entwicklung effektiver Lösungen
- 6, Sicherstellung der zeitnahen Kommunikation kritischer Erkenntnisse und Empfehlungen an das Top-Management zur Unterstützung strategischer Entscheidungen
- 7, Etablierung eines Kommunikationskanals zwischen verschiedenen Bereichen der Organisation
- 8, Sicherstellung der Einhaltung von Zielen und Fristen durch Überwachung und Koordination der Schlüsselprojekte
- 9, Verwaltung von Zeit, Ressourcen und Finanzen für Projekte
Erforderliche Ausbildung
- Bachelor-Abschluss in Computertechnik
- Bachelor-Abschluss in Softwareentwicklung
- Bachelor-Abschluss in Informatik
Anforderungen
- Architektur für Bankenintegration; APIs REST/SOAP; Unternehmens-Middleware (ESB, iPaaS); asynchrones Messaging; Konnektoren und Adapter; IRDs; Änderungsmanagement in Legacy-Systemen; Monitoring und Observability; Integrationsstandards von Grupo Coppel; Resilienz-Muster.
- 6 bis 8 Jahre Erfahrung in den folgenden Fachbereichen: Integrationsarchitektur (APIs, Microservices, Middleware), Governance komplexer Anwendungsökosysteme, tiefgreifendes Verständnis von Transaktionsflüssen und Orchestrierung von Legacy- vs. modernen Systemen.
Leistungen
- Grundgehalt
- Sparfonds
- Rabatte auf Möbel- und Kleidungskäufe
- Weihnachtsgeld (Aguinaldo)
- Urlaub
- Urlaubsgeld
- Gewinnbeteiligung
- Freier Tag am Geburtstag
- Stipendien für Studien
- Schulmaterial
- Familienschutz-Club
- Angenehmes Arbeitsumfeld
- Unter anderem weitere Leistungen und Vergünstigungen
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