Vereinigtes Königreich
Proximie
Ellison Institute of Technology
Oracle Test- und Release-Manager
RemoteVereinigtes Königreich
Oxford, England, Vereinigtes Königreich
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Ihre Rolle
Kommen Sie zu uns am EIT:
Am Ellison Institute of Technology (EIT) haben wir uns zum Ziel gesetzt, wissenschaftliche Entdeckungen in reale Auswirkungen zu übersetzen. Wir bringen visionäre Wissenschaftler, Technologen, Ingenieure, Forscher, Pädagogen und Innovatoren zusammen, um die größten Herausforderungen der Menschheit in vier transformativen Bereichen anzugehen:
- Gesundheit, Biowissenschaften & Generative Biologie
- Ernährungssicherheit & Nachhaltige Landwirtschaft
- Klimawandel & CO₂-Management
- Künstliche Intelligenz & Robotik
Dies ist eine anspruchsvolle Arbeit – Arbeit, die Neugier, Mut und den unermüdlichen Antrieb erfordert, etwas zu bewirken. Am EIT werden Sie Teil einer Gemeinschaft, die auf Exzellenz, Innovation, Ausdauer, Vertrauen und Zusammenarbeit aufgebaut ist, wo kühne Ideen zu realen Durchbrüchen werden. Gemeinsam verschieben wir Grenzen, nehmen Komplexität an und schaffen Lösungen, um Ideen vom Labor in die Gesellschaft zu skalieren. Erfahren Sie mehr unter eit.org.
Am EIT suchen wir einen Test- und Release-Manager mit nachweislicher Erfahrung, um den laufenden Oracle Fusion Test- und Release-Zyklus für HCM, Finanzen und SCM, einschließlich Beschaffung und Inventar, zu leiten. Sie werden den Release-Kalender und die Kundenkommunikation verantworten, die Geschäftsinteraktion und das Testen organisieren und die sichere Einführung vereinbarter Fähigkeiten in den Betrieb koordinieren. Diese interne, geschäftsorientierte Rolle wird die Koordinations- und Verwaltungsbelastung für funktionale Leads reduzieren und gleichzeitig deren Prozesskompetenz und Kundenverantwortung beibehalten.
In enger Zusammenarbeit mit funktionalen Leads, der Architektur, QA-Ressourcen, Geschäftsanwendern und Lieferpartnern werden Sie wiederkehrende Updates mit projektbezogenen Änderungen abstimmen und die Release-Bereitschaft sichtbar machen. Das separate Lieferteam behält das IBM-Programmmanagement; autorisierte Geschäfts- und Serviceverantwortliche behalten die Abnahme- und Risikobewertungen. Sie werden die Bereitschaft rund um die geplanten SaaS-Updates von Oracle planen und die diskretionäre Aktivierung von Funktionen durch die Genehmigungsprozesse des EIT koordinieren.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Verantwortung und Pflege des laufenden Fusion Test- und Release-Kalenders, der geplante Plattform-Updates, Regressionstests, vereinbarte Funktionsaktivierungen und Abhängigkeiten mit Projekt-Releases umfasst. Planung rund um den obligatorischen Update-Zeitplan von Oracle, einschließlich des etwa zweiwöchigen Test-zu-Produktion-Fensters für vierteljährliche Updates.
- Durchführung eines wiederholbaren internen Release-Workstreams: Identifizierung kommender Änderungen, Koordination der Auswirkungsbewertung, Vorstellung relevanter Funktionen bei Kunden, Sicherung der Teilnahme, Organisation von Tests und Vorbereitung vereinbarter Änderungen für den Betrieb.
- Zusammenarbeit mit dem Junior-Architekten unter Aufsicht des Systemarchitekten, um technische Änderungen, Fähigkeitsbewertungen und Abhängigkeiten zu verstehen. Nutzung der Expertise der funktionalen Leads für Geschäftsprozesse, um diese in Testprioritäten und Kundenwirkungen zu übersetzen.
- Pflege klarer Kundenkommunikation über den Release-Umfang, geschäftliche Auswirkungen, Testaktivitäten, erforderliche Entscheidungen und Produktionsänderungen. Aufbau enger persönlicher Beziehungen und Vereinbarung realistischer Zusagen mit Geschäftsanwendern.
- Definition risikobasierter Testpläne sowie Ein- und Ausstiegskriterien mit QA-Ressourcen, funktionalen Leads und Business UAT-Verantwortlichen. Abdeckung kritischer End-to-End-Prozesse, Rollen- und Zugriffsprüfungen, Integrationen, Datenabgleich, Berichterstattung und relevanter nicht-funktionaler Anforderungen.
- Koordination von UAT-Zeitplänen, Umgebungen, genehmigten Testdaten, Zugriff, Skripten und Nachweisen. Frühzeitige Behebung von Teilnahmelücken und Abstimmung der Geschäftsverfügbarkeit mit den Lieferzusagen des Anbieters.
- Pflege einer wiederverwendbaren Regression-Suite und Rückverfolgbarkeit zwischen Änderungen, Anforderungen, Testfällen, Fehlern und Abnahme-Nachweisen. Koordination der Ausführung über interne Ressourcen, IBM, Oracle CSS und andere Anbieter innerhalb vereinbarter Umfänge; Durchführung ausgewählter praktischer Tests, wo zugewiesen.
- Leitung der Fehler-Triage, Vereinbarung von Schweregrad und Prioritäten mit Geschäfts- und technischen Eigentümern, Verfolgung von Korrekturen und Nachtests sowie Eskalation ungelöster Probleme mit klaren geschäftlichen Auswirkungen und empfohlenen Minderungsmaßnahmen.
- Vorbereitung von Release-Bereitschafts-Nachweisen, die Testergebnisse, ausstehende Fehler, Restrisiken, geschäftliche Abnahme und operative Bereitschaft abdecken. Weiterleitung von Entscheidungen an autorisierte Eigentümer; Einholung der Abnahme des empfangenden Service-Eigentümers getrennt von der Business UAT-Freigabe.
- Koordination der genehmigten Produktionsumstellung, Release-Kommunikation, Support-Übergabe und Validierung nach dem Release mit technischen und Service-Teams. Sicherstellung, dass Wiederherstellungs- oder Rollback-Arrangements der Änderung und den Plattformbeschränkungen angemessen sind.
- Zusammenarbeit mit dem separaten IBM-Lieferprogrammteam bei überlappenden Releases, Meilensteinen, Abhängigkeiten und gemeinsamen Umgebungen oder Personal. Beibehaltung der Verantwortung für den wiederkehrenden internen Zyklus unter Beibehaltung der Programmmanagement- und funktionalen Verantwortlichkeiten.
- Koordination von Tests und Rollout priorisierter neuer Funktionen, einschließlich genehmigter KI- und agentenbasierter Funktionalität. Bestätigung der erforderlichen Lizenz-, Sicherheits-, Datenschutz- und Architekturfreigaben mit den zuständigen Eigentümern vor der Aktivierung.
- Sicherstellung des Wissenstransfers, der Test-Assets, der Dokumentation und der Support-Übergabe von Anbietern für vereinbarte Backlog-Aufholarbeiten und neue Funktionen, um einen nachhaltigen internen Release-Prozess aufzubauen.
- Messung des Aufwands für Regressionstests, der gleichzeitigen Release-Nachfrage, der Koordinationstätigkeit für Benutzer und der Ressourcenkapazität. Empfehlung des angemessenen Gleichgewichts zwischen praktischer QA und Release-Koordination, Meldung von Engpässen und Verbesserung der Abdeckung, Automatisierung und Zykluseffizienz.
Erforderliche Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen
- Abschluss in Informationssystemen, Informatik, einem verwandten Fachgebiet oder entsprechende relevante Berufserfahrung.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Tests und der Release-Koordination von Unternehmensanwendungen, einschließlich wiederkehrender Oracle Fusion Cloud-Updates und Projektänderungen.
- Praktisches Verständnis der Geschäftsprozesse von Oracle Fusion HCM, Finanzen und SCM mit der Fähigkeit, Spezialisten über Module und Abhängigkeiten hinweg zu koordinieren.
- Umfangreiche Erfahrung in Regressionstests, Systemintegrationstests und Business UAT, einschließlich risikobasierter Planung, Fehler-Triage, Rückverfolgbarkeit und Nachweisen der Bereitschaft.
- Erfahrung in der Koordination von Geschäftsanwendern und externen Anbietern, der Sicherung des Kundenengagements und der Verwaltung konkurrierender operativer und lieferbezogener Prioritäten.
- Fähigkeit, praktische Tests durchzuführen und zu überprüfen, Ergebnisse zu interpretieren und wiederverwendbare Test-Assets zu verbessern, während ein breiteres Ausführungsteam koordiniert wird.
- Praktische Kenntnisse der SaaS-Umgebungsverwaltung, Integrationen, Zugriffskontrollen, Datenabgleich und operative Abnahme.
- Klare Kommunikation, fundiertes Urteilsvermögen und sichere Eskalation von Kapazitätsengpässen, ungelösten Fehlern und Release-Risiken.
- Erfahrung mit Jira oder gleichwertigen Tools zur Verwaltung von Tests, Fehlern, Änderungen und unterstützenden Nachweisen.
Wünschenswerte Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen
- ISTQB, ITIL oder entsprechende Zertifizierung in Test oder Service Management.
- Erfahrung mit Testautomatisierung und der Aufrechterhaltung wiederholbarer Regression-Abdeckung für Unternehmensanwendungen.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IBM, Oracle CSS oder vergleichbaren Anbietern für die Bereitstellung und Unterstützung von Unternehmensanwendungen.
- Kenntnisse von Oracle Integration Cloud, Oracle Reporting Tools und Tests von KI- oder agentenbasierten Workflows, einschließlich Ergebnissen, Berechtigungen und Ausnahmefallbehandlung.
- Erfahrung in der Einführung neuer Anwendungsfunktionen, der Koordination des Wissenstransfers von Anbietern und der Unterstützung der Einführung in einer wachsenden Organisation.
Wir bieten folgende Leistungen an:
- Gehalt (abhängig von der Erfahrung) + Reisekostenzuschuss + Bonus
- Erweiterter Urlaub. Unser Urlaubsanspruch beträgt 25 Tage plus 8 gesetzliche Feiertage und zusätzliche 3 Tage zwischen Weihnachten und Neujahr. Sie haben außerdem die Möglichkeit, im Januar und Juli zusätzliche 5 Urlaubstage zu erwerben.
- Rente – Arbeitgeberbeitrag 7.5%, Mindestbeitrag Arbeitnehmer 5%
- Lebensversicherung.
- Einkommensschutz
- Private Krankenversicherung als Standard für Sie, Ihren Partner und alle Angehörigen. Inklusive Krankenhaus-Cash-Plan
- Mitarbeiterrabatte
- Elektroauto-Programm
- Kindergarten-Gehaltsumwandlungsprogramm
- Fahrrad zum Arbeitsplatz-Programm
- Familienplanung
- Unterstützung bei Neurodiversität, einschließlich Beratung und Beurteilungen
- Coaching & Therapieangebote
Zusammenarbeit – Was es beinhaltet
Sie müssen die unbefristete Arbeitserlaubnis für das Vereinigte Königreich besitzen und bereit sein, bei Bedarf zu reisen.
Sie werden in Oxford oder in einfacher Pendelentfernung davon wohnen (oder bereit sein, umzuziehen). Diese Rolle erfordert, dass Sie auf hybrider Basis arbeiten, und Sie müssen sich verpflichten, 3 Tage pro Arbeitswoche im Büro zu arbeiten.
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