Vereinigtes Königreich
Eque2
Rolls-Royce SMR
Senior Functional Analyst - Finance
Vereinigtes Königreich
Manchester, England, Vereinigtes Königreich
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Unsere Mission
Rolle: Senior Functional Analyst - Finance
Unsere Mission ist es, saubere, bezahlbare Energie für alle zu liefern. Unser Small Modular Reactor (SMR) bietet eine britische Lösung für eine globale Energieherausforderung. Wir sind in der Pole-Position, um ein weltweit führender Anbieter von SMRs und die wichtigste grüne Exporttechnologie Großbritanniens zu werden.
Die Rolle
Wir suchen einen erfahrenen SAP-Funktionsspezialisten, der unser Team verstärkt und eine Schlüsselrolle bei der Überbrückung der Lücke zwischen technischer Implementierung und Geschäftsanforderungen spielt. Seine Verantwortlichkeiten umfassen verschiedene Phasen des Programmlebenszyklus. Sie werden an einer mehrjährigen digitalen Transformation, Implementierung, Upgrade und Unterstützung von SAP-Softwarelösungen beteiligt sein und Entwurfsentwürfe von Drittanbietern prüfen. Verständnis der Geschäftsanforderungen und der Konfiguration der SAP-Lösung, um diese Anforderungen zu erfüllen. Bereitstellung fortlaufender Unterstützung und Empfehlungen zur Verbesserung des Systems. Unser idealer Kandidat verfügt über ein starkes Verständnis der SAP-Module, ausgezeichnete Problemlösungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowie Erfahrung im Projektmanagement. Letztendlich ist es die Aufgabe des SAP-Funktionsspezialisten, sicherzustellen, dass unsere SAP-Lösungen effektiv, effizient und an unsere Geschäftsprozesse angepasst sind.
Sie werden einem schnell wachsenden Unternehmen in einer kritischen Phase seiner Entwicklung beitreten und hervorragende Möglichkeiten für Lernen, berufliche Weiterentwicklung und langfristige Karriereförderung in einem zweckorientierten und innovativen Umfeld bieten.
Warum zu uns kommen?
Sie treten einem zukunftsorientierten Unternehmen bei, das Transparenz, Fairness und Innovation schätzt. Wir bieten:
- Ein flexibles, inklusives und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Möglichkeiten für Karrierewachstum in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Eine Kultur, die Vielfalt, Innovation und kontinuierliches Lernen schätzt.
Auswahlverfahren
Standort: Hybrides Arbeiten, idealerweise von unserem Büro in Manchester aus
Das Auswahlverfahren besteht aus gestaffelten Vorstellungsgesprächen. Aufgrund der Art der Stelle müssen sich erfolgreiche Kandidaten folgenden Prüfungen unterziehen:
- Baseline Personnel Security Standard (BPSS) Überprüfung
- Disclosure and Barring Service (DBS) Check
- Grundlegende finanzielle Integritätsprüfungen
Inklusion & Vielfalt
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Bewerbungen aus allen Hintergründen begrüßt. Inklusivität ist zentral für unsere Kultur, und wir setzen uns für die Schaffung eines Arbeitsplatzes ein, an dem sich jeder wertgeschätzt, respektiert und unterstützt fühlt.
Wir besprechen gerne flexible Arbeitsregelungen und nehmen angemessene Anpassungen am Arbeitsplatz vor, wo dies erforderlich ist, um Einzelpersonen bei ihrer bestmöglichen Leistung zu unterstützen.
Selbstvertrauen kann uns manchmal davon abhalten, uns zu bewerben, aber es gibt keinen 'perfekten' Kandidaten. Wenn Sie das Gefühl haben, dass Sie etwa 75% der Anforderungen erfüllen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Wir begrüßen auch Bewerbungen von Personen, die einen Branchenwechsel in Erwägung ziehen, insbesondere von solchen mit übertragbaren Erfahrungen aus anderen regulierten oder sicherheitskritischen Branchen.
Gehaltsspanne: £50,600.00 - £66,465.00
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Bewerbungen aus allen Hintergründen begrüßt. Inklusivität ist uns wichtig, und als 'Disability Confident'-Organisation setzen wir uns für faire, unterstützende und sich ständig verbessernde Rekrutierungspraktiken ein, die sicherstellen, dass jeder die Möglichkeit hat, erfolgreich zu sein.
Selbstvertrauen kann uns manchmal davon abhalten, sich auf eine Stelle zu bewerben. Aber wir verraten Ihnen ein Geheimnis: Es gibt keinen 'perfekten' Kandidaten. Wenn Sie das Gefühl haben, dass Sie 75% der Anforderungen für diese Stelle erfüllen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Auch wenn Sie einen Karrierewechsel oder einen Branchensprung in Erwägung ziehen, nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf – wir freuen uns über Bewerbungen von Personen mit übertragbaren Fähigkeiten.
Unser Bewerbungsprozess
Aufgrund der Sicherheitsvorschriften in der Nuklearindustrie müssen sich die Bewerber zusätzlichen Überprüfungen unterziehen. Diese sind:
- Erlangung der Baseline Personnel Security Standard (BPSS) Freigabe
- Zufriedenstellende Erledigung einer Disclosure and Barring Service (DBS) Überprüfung
- Zufriedenstellende Erledigung einer grundlegenden finanziellen Integritätsprüfung
#LI #SAP
Was wir von Ihnen erwarten
Wir erwarten von Ihnen:
Prozesseffektivität
- Verknüpfung von Herausforderungen und Anforderungen in Geschäftsprozessen mit Prozessverbesserungen und Geschäftsvorteilen, um Lösungen zur Unterstützung der Lösungs- und Technologiestrategien zu beeinflussen und zu informieren.
Design und Bereitstellung
- Sicherstellung und Validierung des konsistenten Designs und der Bereitstellung eines gegebenen Prozesses sowie der Standards für die Prozessleistung.
- Unterstützung der Einhaltung und Leistung des End-to-End-Prozesses.
Unterstützung des integrierten Testens
- Zusammenarbeit mit den Stakeholdern des Geschäfts und den Lieferteams, um sicherzustellen, dass die Lösungen wie geplant implementiert und getestet werden.
Aufrechterhaltung der funktionalen und geschäftsprozessbezogenen Designaufsicht
- Bleiben Sie während der Programmabwicklung bis zum Live-Betrieb involviert, um sicherzustellen, dass die Lösungen auf Kurs bleiben und die Erwartungen erfüllen.
Verbesserung des funktionalen und geschäftsprozessbezogenen Designs
- Vorschlagen von Verbesserungsmöglichkeiten und Optimieren von Geschäftsprozessen
Zusammenarbeit über Teams hinweg
- Aufbau starker Arbeitsbeziehungen mit den Leads für Geschäftsprozesse, Superusern, anderen Funktionsspezialisten, Projektmanagern, Business Analysten, Architekten und Drittpartnern zur Unterstützung einer reibungslosen Lieferung.
Funktionsspezialist in einem der folgenden Schlüsselbereiche von SAP:
- Finanzspezialist
- Sourcing- und Beschaffungsspezialist
- Projektsystemspezialist
Was Sie mitbringen
- Verständnis von Geschäftsprozessen und Geschäftsanforderungen zur Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten.
- Verständnis der funktionalen Lösungskonfiguration.
- Verständnis von End-to-End-Prozessen über Geschäfts-, Funktions- und Lösungsbereiche hinweg.
- Übersetzung von Geschäftsanforderungen in IT-Bedarf, abgestimmt auf Programmpläne und Roadmap.
- Analyse von Prozessabläufen und Prozessausführung zur Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten.
- Sicherstellung, dass die entworfenen und zukünftigen Prozesse den Geschäftsanforderungen entsprechen und gleichzeitig Best Practices eingehalten werden.
- Umfassende Kenntnisse der für die jeweilige Rolle relevanten Systemmodule, einschließlich funktionaler Konfiguration, End-to-End-Prozesse und Systemintegrationsfähigkeiten.
- Problemlösungs- und analytischer Verstand zur Identifizierung von Grundursachen von Problemen, zur Fehlerbehebung und zur Identifizierung von Lösungen zur Bewältigung von Geschäftsh erausforderungen.
- Bereitstellung fortlaufender Unterstützung für die Geschäftsgemeinschaft, Fehlerbehebung und Identifizierung von Verbesserungen zur Optimierung der Prozessleistung und Benutzerfreundlichkeit.
- Unterstützung der Wissens- und Fähigkeitsentwicklung von Super- und Endbenutzern als erste Anlaufstelle (L1-Support) für Prozess- und Abfragefragen oder Probleme für Endbenutzer im laufenden Betrieb (BAU).
- Unterstützung und Zusammenarbeit mit dem Testleiter und den Geschäftsteams zur Durchführung rigoroser Tests, um die Übereinstimmung mit den Geschäftsanforderungen sicherzustellen und die Funktionalität und Integrität von Systemlösungen zu validieren.
Erfahrung & Qualifikationen
- SAP S/4HANA Finance
- FICO-Konfiguration
- Finanzberichterstattung und -analyse
- Integration mit Beschaffungs-, Projekt- und Supply-Chain-Modulen
- SAP FI (Finanzbuchhaltung) und CO (Controlling)
- Hauptbuch, Kreditoren-, Debitorenbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung und Kostencontrolling
- Finanzberichterstattung, Budgetierung, Prognose und Periodenabschlussaktivitäten
- Unterstützung der Einhaltung von Rechnungslegungsstandards und internen Kontrollen
- Nachgewiesene Erfolgsbilanz in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Verbesserung von Finanzprozessen
- SAP S/4HANA-Kenntnisse und Verständnis der End-to-End-Geschäftsprozesse.
- Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Workshop-Moderation.
- Kenntnisse agiler und Wasserfall-Entwicklungsansätze.
- Verständnis von Implementierungs-, Incident- und Change-Management-, Test- und Bereitstellungsaktivitäten.
- Fähigkeit zur Mentoring.
Schulungen
- SAP S/4HANA Finance Grundlagen
- SAP Finanzbuchhaltung (FI)
- SAP Controlling (CO)
- Finanzabschlüsse und Berichterstattung
- SAP Fiori für Finanzanwender
Zertifizierungen
- SAP Certified Associate - SAP S/4HANA Cloud Private Edition, Finanzbuchhaltung
- SAP Certified Associate - SAP S/4HANA Controlling
- SAP Certified Application Associate - SAP S/4HANA für Finanzbuchhaltungs-Assoziierte
- Professionelle Buchhaltungsqualifikation
Wünschenswert
- Erfahrung in groß angelegten ERP-Transformationsprogrammen.
- Erfahrung in Greenfield-Implementierungen.
- Erfahrung mit der SAP Activate-Methodik.
- ITIL Foundation Zertifizierung.
- Agile Practitioner, Scrum Master oder SAFe-Zertifizierung.
- Erfahrung in regulierten Branchen wie Nuklear, Versorgungsunternehmen, Energie, Regierung, Verteidigung oder Infrastruktur.
Was wir Ihnen bieten
Wir erwarten ein Gehalt zwischen £53,700 - £70,500 (abhängig von Erfahrung) zuzüglich:-
- Bonus - Zielmöglichkeit von 12.5% basierend auf der Leistung
- Leistungszulage – £2,200 pro Jahr, damit Sie ein maßgeschneidertes Paket zusammenstellen können
- Rente – 12% Arbeitgeber- und 6% Arbeitnehmerbeiträge.
- Urlaub – 28 Urlaubstage (+ Feiertage) und die Möglichkeit, bis zu 4 Tage zu kaufen oder zu verkaufen.
- Private Krankenversicherung – BUPA Einzelversicherung
- Lebensversicherung – 6-fache des rentenpflichtigen Gehalts
- £250 – Einmalzahlung für neue Mitarbeiter zur Anschaffung von Büromaterial für das Homeoffice
Mehr Möglichkeiten mit einem Profil
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