Staff Frontend Engineer

Wir sind stolz darauf, ein nach dem Living Wage akkreditierter Arbeitgeber zu sein.

Zusätzlich zu einem wettbewerbsfähigen Gehalt bieten wir eine Vielzahl von Leistungen zur Unterstützung Ihrer Bedürfnisse, darunter:

• Medizinische Versicherung für die ganze Familie

• Zahnversicherung für die ganze Familie

• Großzügiger Rentenbeitrag

• Lebensversicherung in Höhe des 4-fachen Gehalts

• Versicherung bei schwerer Krankheit

• Mitarbeiterunterstützungsprogramm

• Studiengebührenerstattung

• Arbeitskultur, die auf innovative Disruption ausgerichtet ist

Leistungen können je nach Standort variieren.

Das Physical AI Engineering Team von CoreWeave baut und skaliert die Kernplattform, die fortschrittliche technische Simulations- und KI-Workflows ermöglicht. Unser Ziel ist es, das superintelligente KI-Testlabor für die Ingenieurbranche zu werden und die leistungsfähige, zuverlässige und skalierbare Grundlage zu liefern, der die größten Ingenieurbüros der Welt vertrauen.

Über die Rolle

Fragen Sie sich, ob Sie gut passen? Wir glauben daran, in unsere Mitarbeiter zu investieren und schätzen Kandidaten, die ihre eigenen vielfältigen Erfahrungen in unsere Teams einbringen können – auch wenn Sie nicht zu 100% % mit den Fähigkeiten oder Erfahrungen übereinstimmen. Hier sind einige Eigenschaften, die sich für unser Team als kompatibel erwiesen haben. Wenn einige davon auf Sie zutreffen, würden wir uns freuen, mit Ihnen zu sprechen.

Der Staff Frontend Engineer verantwortet und weiterentwickelt die Produktoberfläche der Physical AI-Plattform: die datenintensive, workflow-zentrierte Weberfahrung, in der Ingenieure Experimente entwerfen, Testläufe vergleichen, mit Agenten interagieren und komplexe Testdaten in Entscheidungen umwandeln. Sie agieren auf Staff-Ebene (wobei wir auch außergewöhnliche Senior Frontend Engineers in Betracht ziehen, die bereit sind, auf Staff-Ebene Einfluss zu nehmen) und verantworten das frontend End-to-End – einschließlich Komponentenarchitektur, Weiterentwicklung des Designsystems, Leistungsoptimierung und Produktionsbetrieb. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit Design, Produkt und Backend Engineering zusammen, um intuitive Benutzeroberflächen für komplexe Workflows zu entwerfen, Python-basierte API-Verträge zu gestalten und agentische Fähigkeiten sicher zu integrieren. Darüber hinaus treiben Sie Verbesserungen der frontend-Entwicklererfahrung voran, halten hohe Teststandards aufrecht und betreuen Ingenieure im gesamten Unternehmen.

Das Einstiegsgehalt wird durch arbeitsbezogenes Wissen, Fähigkeiten, Erfahrung und den Marktstandort bestimmt. Wir streben sowohl nach Marktanpassung als auch nach interner Gerechtigkeit bei der Festlegung der Vergütung. Zusätzlich zum Grundgehalt umfasst unser Gesamtvergütungspaket einen Ermessensbonus, Aktienoptionen und ein umfassendes Leistungsprogramm (alles vorbehaltlich der Berechtigung).

Um unserer Verpflichtung zum Schutz von Kundendaten nachzukommen, müssen erfolgreiche Bewerber, denen eine Anstellung bei CoreWeave angeboten wird, eine grundlegende Strafregisterprüfung absolvieren, die in Übereinstimmung mit der DSGVO durchgeführt wird. Stellenangebote sind vorbehaltlich zufriedenstellender Prüfungsergebnisse.

CoreWeave ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich für die Schaffung eines integrativen und unterstützenden Arbeitsplatzes einsetzt. Alle qualifizierten Bewerber und Kandidaten erhalten eine Anstellung, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Veteranenstatus oder genetischen Informationen.

Personalvermittlungsagenturen

CoreWeave akzeptiert keine spekulativen Lebensläufe. Unaufgeforderte Lebensläufe werden als Eigentum von CoreWeave behandelt und Ihre Nutzungsbedingungen für Lebensläufe gelten als null und nichtig.

Alle unaufgeforderten Lebensläufe, die Ihr Unternehmen an uns sendet – das heißt, in jeder Situation, in der wir Ihr Unternehmen nicht direkt schriftlich beauftragt haben, Kandidaten für eine bestimmte Stelle zu vermitteln – werden von uns als „kostenloses Geschenk“ betrachtet, sodass wir keinerlei Gebühren schulden, falls wir uns entscheiden, den Kandidaten direkt zu kontaktieren und seine Dienste in Anspruch zu nehmen. Dies begründet in keiner Weise einen vorherigen Anspruch Ihres Unternehmens auf Vertretung dieses Kandidaten, falls die Details des Kandidaten auch von einer anderen Partei eingereicht werden.

Einhaltung von Exportkontrollbestimmungen

Diese Position erfordert Zugang zu exportkontrollierten Informationen. Um den Exportbestimmungen der US-Regierung für diese Informationen zu entsprechen, muss der Bewerber entweder (A) eine US-Person sein, definiert als (i) US-Bürger oder Staatsangehöriger, (ii) rechtmäßiger ständiger Einwohner der USA (Green-Card-Inhaber), (iii) Flüchtling gemäß 8 U.S.C. § 1157 oder (iv) Asylbewerber gemäß 8 U.S.C. § 1158, (B) berechtigt sein, auf die exportkontrollierten Informationen ohne erforderliche Exportgenehmigung zuzugreifen, oder (C) berechtigt und wahrscheinlich sein, die erforderliche Exportgenehmigung von der zuständigen US-Regierungsbehörde zu erhalten. CoreWeave kann aus legitimen geschäftlichen Gründen darauf verzichten, einen Exportlizenzierungsprozess zu verfolgen.

Aktualisierte Datenschutzhinweise – Bewerbungen in Großbritannien und der EU

Wenn Sie sich auf dieser Website für eine Stelle bewerben, werden die in Ihrer Bewerbung enthaltenen personenbezogenen Daten von CoreWeave UK Ltd. („Auftraggeber“) erhoben, das sich in Phosphor (6. Stock), 133 Park Street, London, SE1 9EA befindet und per E-Mail unter careers.eu@coreweave.com kontaktiert werden kann. Der Datenschutzbeauftragte des Auftraggebers kann unter privacy@coreweave.com kontaktiert werden. Ihre personenbezogenen Daten werden zum Zweck der Verwaltung der personalbezogenen Aktivitäten des Auftraggebers verarbeitet, einschließlich der Einrichtung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Tests für Bewerber, der Bewertung und Beurteilung der Ergebnisse sowie wie es sonst im Bewerbungs- und Einstellungsprozess erforderlich ist. Eine solche Verarbeitung ist gemäß Art. 6(1)(f) der (i) Verordnung (EU) 2016/679 (Datenschutz-Grundverordnung „DSGVO“) und (ii) der DSGVO, soweit sie Teil des Rechts des Vereinigten Königreichs ist („UK GDPR“), für die Zwecke der berechtigten Interessen des Auftraggebers, nämlich der Aufforderung, Bewertung und Auswahl von Bewerbern für eine Anstellung, rechtmäßig zulässig. Ihre personenbezogenen Daten werden an Greenhouse Software, Inc. weitergegeben, einen Cloud-Dienstleister mit Sitz in den Vereinigten Staaten von Amerika, der vom Auftraggeber beauftragt wurde, ihn bei der Verwaltung seines Bewerbungs- und Einstellungsprozesses im Namen des Auftraggebers zu unterstützen. In Bezug auf Übermittlungen aus dem Vereinigten Königreich oder dem Europäischen Wirtschaftsraum („EWR“) in ein Land außerhalb des Vereinigten Königreichs oder des EWR implementieren wir die geeigneten Transfermechanismen und andere geeignete Lösungen, um grenzüberschreitende Übermittlungen gemäß geltendem Recht zu regeln. Sie können eine Kopie der geeigneten Mechanismen, die wir haben, anfordern, indem Sie uns unter privacy@coreweave.com [privacy@coreweave.com] kontaktieren. Ihre personenbezogenen Daten werden vom Auftraggeber so lange gespeichert, wie der Auftraggeber dies für die Bewertung Ihrer Bewerbung für eine Anstellung für notwendig erachtet. Soweit nach geltendem Recht zulässig, können wir Ihre personenbezogenen Daten auch für einen begrenzten Zeitraum nach Abschluss des Bewerbungsprozesses aufbewahren, um Sie für zukünftige Stellenangebote zu berücksichtigen, auf Rechtsansprüche zu reagieren oder Aufbewahrungspflichten zu erfüllen. Gemäß der DSGVO und der UK GDPR haben Sie das Recht, Auskunft über Ihre personenbezogenen Daten zu verlangen, die Berichtigung oder Löschung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen und die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen. Sie haben auch das Recht auf Datenübertragbarkeit. Darüber hinaus können Sie eine Beschwerde bei der zuständigen Aufsichtsbehörde einreichen: (i) Eine Liste der europäischen Datenschutzbehörden finden Sie hier urldefense.com/v3/__https://ec.europa.eu/justice/article-29/structure/data-protection-authorities/index_en.htm__;!!I6uDfDBXfA!zaqvpaXitCAqve4cpmPGknjMlTsgIw8w_6xTVeiRpNP5Eo6Ajz9ZkXAYM2uL-nlD8kD6Ndd-Oe-k_BEQQh9xVQGfFw$; und (ii) für das Vereinigte Königreich ist dies das Information Commissioner's Office urldefense.com/v3/__https://ico.org.uk/__;!!I6uDfDBXfA!zaqvpaXitCAqve4cpmPGknjMlTsgIw8w_6xTVeiRpNP5Eo6Ajz9ZkXAYM2uL-nlD8kD6Ndd-Oe-k_BEQQh9IDhJOUA$. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung docs.coreweave.com/docs/policies/terms-of-service/privacy-policy.