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GoCardless
Engineering Manager II
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Lisbon, Portugal
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Traducción automática. Consulta el original.
SOBRE NOSOTROS
GoCardless, una empresa de Mollie, es líder mundial en pagos bancarios. Más de 100,000 empresas, desde startups hasta nombres conocidos, utilizan GoCardless para cobrar, gestionar y enviar pagos bancarios a través de domiciliación bancaria, pagos en tiempo real y banca abierta. Con más de 130bn de USD procesados anualmente en más de 30 países, gestionamos pagos recurrentes y puntuales sin persecuciones, estrés ni comisiones elevadas. Nuestra plataforma de pagos de extremo a extremo también incluye soluciones impulsadas por IA para mejorar el éxito de los pagos y reducir el fraude, junto con conexiones a más de 350 plataformas que las empresas utilizan a diario.
Tenemos nuestra sede en el Reino Unido, con equipos y operaciones que abarcan América del Norte, Europa y Asia-Pacífico. Para más información, visite gocardless.com gocardless.com y síganos en LinkedIn @GoCardless. linkedin.com/company/gocardless
Mollie es el socio líder en pagos y servicios financieros para empresas, con raíces en Europa y alcance global.
EL PUESTO
Payment Success ayuda a los comercios a cobrar y a mantener su flujo de caja fiable. Predecimos qué pagos es probable que fallen, recuperamos el dinero cuando lo hacen y protegemos el flujo de caja del comercio en nuestras vías de pago.
Como Engineering Manager, liderarás un equipo multifuncional de ingenieros, un diseñador y científicos de datos, creando productos inteligentes que utilizan machine learning e IA.
VIDA EN GOCARDLESS
Somos una organización definida por nuestros valores gocardless.com/g/values-operating-principles/; Empezamos por el porqué antes de iniciar cualquier proyecto, para asegurar que esté alineado con nuestra misión. Lo hacemos realidad, trabajando con urgencia y asumiendo responsabilidad personal para hacer las cosas. Actuamos con integridad, siempre. Nos importa profundamente lo que hacemos y sabemos que es esencial ser humildes mientras lo hacemos. Nuestros Valores forman parte del ADN de GoCardless, y se utilizan no solo para ayudarnos a nutrir y desarrollar nuestra cultura, sino para ofrecer un trabajo impactante que nos ayude a alcanzar nuestra visión.
QUÉ TE EMOCIONA *
Serás responsable de los productos de inteligencia de pagos que ya hemos creado, y trabajarás con tu equipo y el gestor de producto para decidir qué crearemos a continuación.
Damos a los equipos problemas que resolver en lugar de tareas que completar, por lo que tú y tu equipo seréis dueños de lo que se construye, cómo se construye y cómo se mide el éxito.
Serás responsable de la calidad, entrega y operación de todo lo que el equipo envía, y cuidarás de tu gente a través de reuniones 1:1, feedback y desarrollo profesional. Intervendrás donde el equipo te necesite y te ganarás la credibilidad de ingenieros senior y científicos de datos dentro del equipo y en el desarrollo de producto.
- Entregar cosas: trabajarás con tu equipo para llevar los cambios a su finalización, generando un impacto positivo constante en tu área de producto. Sentirte cómodo entregando una variedad de proyectos: desde experimentos MVP probando una hipótesis hasta una nueva funcionalidad *
- Desarrollar talento: Contratas y ayudas a los ingenieros a ser los mejores ingenieros que pueden ser, manteniendo una cultura de equipo solidaria y atractiva *
- Elevar el nivel técnico: Insistes en altos estándares de diseño técnico e implementación y te aseguras de que tus sistemas sean operativamente excelentes *
- Entregar trabajo de proyecto gestionando las expectativas de tus stakeholders *
- Planificar y priorizar iniciativas de inversión técnica de impacto para tus equipos *
- Ser un reflejo de los Valores de GC que nos ayudan a trabajar juntos eficazmente
QUÉ NOS EMOCIONA *
- Experiencia profesional en codificación - con Python y Ruby on Rails para backend y JavaScript/React en frontend, y un compromiso con la creación de sistemas fiables y bien probados *
- Entusiasmo por trabajar en una sólida cultura de experimentación, pruebas y aprendizaje - ¡para ayudarnos a experimentar formas de hacer crecer nuestro producto! *
- Alguien entusiasmado por apoyar y hacer crecer a un grupo de ingenieros, ayudándoles a convertirse en los mejores ingenieros que pueden ser *
- Alguien capaz de comunicarse eficazmente, principalmente temas técnicos a audiencias técnicas y no técnicas *
- Colaboración y trabajo multifuncional: tenemos un Product Manager, un Diseñador y Científicos de Datos como parte de nuestro equipo y trabajamos con muchos otros equipos comerciales en toda la empresa *
- Alta iniciativa: Buscamos personas que no teman a un desafío y que asuman la responsabilidad de los problemas que encuentran, ayuden a resolverlos y se adapten a un entorno en constante cambio
DIVERSIDAD E INCLUSIÓN
Salario base: €70,400 - €105,600
Los rangos salariales base se basan en el puesto, el nivel del puesto, la ubicación y los datos del mercado. Por favor, tenga en cuenta que, si bien nos esforzamos por ofrecer una compensación competitiva, nuestro enfoque es pagar entre el mínimo y el punto medio del rango salarial hasta que el rendimiento pueda ser evaluado en el puesto. Las ofertas tendrán en cuenta el nivel de experiencia, la evaluación de la entrevista, los presupuestos y la paridad entre usted y sus compañeros en GoCardless que realizan trabajos similares.
A fecha de abril de 2025, teníamos 806 empleados (GeeCees) a nivel mundial, con 524 en el Reino Unido, 163 en Letonia y 119 en nuestras otras oficinas.
Para asegurar que somos representativos del mundo que nos rodea - y para poder revisar puntos de referencia relevantes - pedimos a los GeeCees que divulguen voluntariamente datos de diversidad. Este año, la proporción de GeeCees que proporcionaron datos aumentó a 88% (frente a 79% en 2024). Con respecto a la diversidad dentro de GoCardless, podemos ver que los GeeCees se identifican como:
- Asiáticos, Negros, Mixtos u Otros — 25%
- Neurodiversos — 9%
- LGBTQIA+ — 9%
- Discapacitados — 1%
- Edad media — 33
- Mujeres — 45%
- Hombres — 55%
Te apoyamos durante tu solicitud y GoCardless tiene como objetivo proporcionar ajustes razonables para hacer nuestro proceso de contratación lo más notable y accesible posible. Por favor, habla con tu Talent Partner si necesitas apoyo adicional.
Si quieres saber más, puedes leer sobre nuestros Grupos de Recursos para Empleados y objetivos aquí google.com/url?q=https://gocardless.com/about/careers/&sa=D&source=calendar&ust=1781014616204220&usg=AOvVaw1DeqgyeRfEwEzecwn4oq3j
Sostenibilidad
Estamos comprometidos a reducir nuestro impacto en el medio ambiente, dejando un mundo más sostenible para las generaciones futuras. Consulta nuestro plan de acción de sostenibilidad gocardless.com/sustainability aquí.
Descubre más sobre la vida en GoCardless a través de Twitter twitter.com/GoCardlessEng, Instagram instagram.com/lifeatgocardless y LinkedIn linkedin.com/company/gocardless.
(ALGUNOS DE) LOS BUENOS BENEFICIOS *
- Bienestar: mantente sano con apoyo dedicado y cobertura médica *
- Esquema de trabajo remoto: te da la opción de trabajar fuera de tu país de residencia hasta 90 días en cualquier período de 12 meses *
- Trabajo Adaptativo: te permite trabajar de forma flexible, adaptándote a tu estilo de vida *
- Permiso parental: para todos los que se embarcan en la gran aventura de la vida *
- Presupuesto de aprendizaje: lidera tu propio desarrollo con un presupuesto anual de aprendizaje *
- Tiempo libre: generosa asignación de vacaciones, + 3 días anuales de voluntariado, + 4 días anuales de bienestar en toda la empresa ('GC Fridays')
Más oportunidades con un solo perfil
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