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¿Quiénes somos en Tyk y qué hacemos?
La plataforma de gestión de API de Tyk está ayudando a impulsar el mundo conectado y a potenciar nuevos productos y servicios. Estamos cambiando la forma en que las organizaciones conectan cualquier número de sus sistemas y servicios. Ya sean sistemas internos, externos, públicos o altamente encriptados, Tyk ayuda a las empresas a generar valor en las industrias minorista, financiera, de telecomunicaciones, de salud o de medios (¡por nombrar solo algunas!).
Si has operado en línea, has usado una aplicación para consultar noticias o incluso has conducido un coche conectado, las API y, por extensión, Tyk, lo hacen posible. Fundada en 2015 con oficinas en Londres (Reino Unido), Londres (Ontario), Atlanta y Singapur, contamos con miles de usuarios de nuestra plataforma B2B en todo el mundo. Marcas que utilizan Tyk van desde Lotte, Bell, T Mobile, hasta RBS, Capital One y Vinci. Tenemos una base de usuarios variada que proviene de todos los continentes, ¡incluso de la Antártida!
Nuestra Misión
Tyk tiene la misión de conectar todos los sistemas del mundo. Hemos empezado construyendo una plataforma de gestión de API.
Si este parece un entorno que crees que podría funcionar para ti, sigue leyendo para obtener más información.
El puesto
Las APIs se están convirtiendo silenciosamente en la infraestructura de todos los productos de IA que se están construyendo ahora mismo. Queremos a alguien que pueda explicar eso de forma clara, cálida y sin jerga a los desarrolladores que lo están resolviendo en tiempo real: en un blog, en cámara o de pie junto a ellos en un encuentro.
Este es un puesto de cara al público, en cámara y presencial. Estarás donde estén los desarrolladores, conectándolos con Tyk: escribiendo, grabando, apareciendo y convirtiendo lo que aprendes en contenido que otros puedan aprender también. Si ya creas contenido porque te encanta y quieres que sea tu trabajo a tiempo completo, ¡este es tu puesto!
Comenzarás yendo a eventos junto a compañeros que llevan años haciendo esto, luego pasarás a demostraciones, charlas y a organizar tus propias sesiones a medida que tu confianza crezca.
Todos compartimos la misma visión: valoramos la autenticidad, el respeto, la responsabilidad, la independencia, la honestidad, la diversidad y la inclusión, y lo más importante, tratar a los demás como te gustaría ser tratado. Buscamos personas con ideas afines que aporten sus personalidades al trabajo todos los días, se esfuercen por alcanzar sus metas personales y estén dispuestas a desafiar la forma en que hacemos las cosas, ¿por qué? ¡para mejorar aún más lo que hacemos!
Nuestros valores cuentan la historia de Tyk, aquí te mostramos cómo:
- ¡Está bien equivocarse!
Hemos descubierto que a menudo son las ideas 'estúpidas' o inesperadas las que resultan ser las exitosas, ¡así que inténtalo, al menos podemos decir que lo hemos hecho!
- ¡La única idea estúpida es la no probada!
Está en nuestro ADN: empezar un negocio con fundadores a 12 horas de distancia, regalar nuestra pasarela de forma gratuita, claro que lo hicimos, ¡y lo volveríamos a hacer!
- La confianza empieza contigo, ¡haz que cuente!
La confianza es una calle de doble sentido, ¡infúndela desde el primer día!
- ¡Asume la mejor intención!
Nos cubrimos las espaldas, todos estamos en el mismo equipo. Piensa antes de hablar o actuar.
- ¡Haz las cosas mejor!
Siempre intenta dejar las cosas mejor de como las encontraste: el cambio es constante, inevitable y ¡lo abrazamos! Sé ese cambio que queremos ver.
Flexibilidad total, remoto por defecto, responsabilidad radical
Ofrecemos vacaciones pagadas ilimitadas y trabajo remoto desde cualquier parte del mundo, para todos. ¿Por qué? Tyk se fundó sobre el principio de ofrecer flexibilidad y autonomía a nuestros empleados, creemos que esto permite a nuestros empleados lograr sus mejores resultados. También significa que podemos construir el mejor equipo posible, la ubicación y el horario de trabajo no son una barrera.
Aquí te explicamos por qué deberías unirte a nosotros
- Todos tienen vacaciones pagadas ilimitadas.
- Tenemos total flexibilidad horaria, ya que creemos que la creatividad fluye mejor cuando se da a nuestra gente la libertad de decidir cuándo es más productiva. Después de todo, cada persona es única.
- Plan de acciones para empleados
- Generosa baja por maternidad y paternidad
- Días de voluntariado
- Retiros de empresa
- Plataforma de bienestar para empleados
Qué harás realmente
- Crear contenido: publicaciones de blog, tutoriales, vídeos y guías paso a paso en pantalla sobre temas reales del ecosistema (MCP, OpenAPI, Kubernetes, OpenTelemetry, Seguridad, gobernanza y cualquier cosa en la intersección de IA/API) e historias reales de implementación de clientes. Enseñar sobre vender.
- Mantener actualizada la documentación que los desarrolladores realmente quieren leer, junto con todo lo demás que creas.
- Haz de los encuentros tu pan de cada día: uno o dos eventos por semana, desde pequeños encuentros locales hasta grandes conferencias. Demostraciones cortas, conversaciones reales con los asistentes, nuestro merchandising en tu mochila. Asistirás, presentarás y cada vez más los organizarás tú mismo, con viajes regulares por Europa (incluido Londres) integrados en el puesto.
- Formar y apoyar a usuarios reales cara a cara, y retroalimentar lo que escuches a producto y marketing.
- Aprender en público. Comparte lo que te confunde, no solo lo que has dominado. Aprender Tyk, seguridad API de OWASP, limitación de velocidad o arquitectura distribuida en tiempo real es el contenido, y eso es lo que lo hace útil y humano.
- Construir una presencia real y centrada en los problemas en las comunidades que importan (Reddit, Hacker News, X/Twitter para desarrolladores, YouTube): respuestas útiles y opiniones honestas sobre piezas de producto pulidas.
Requisitos mínimos
Qué buscamos
- Ya estás creando contenido tecnológico de forma constante: en YouTube, un blog, LinkedIn, donde sea. No algo puntual: muéstranos algo que hayas hecho y que sigas haciendo.
- Experiencia real haciendo algo adyacente a esto ya: Defensor de Desarrolladores, Gestor de Comunidad, Soporte Técnico/de Soluciones, Creador de Contenido Técnico, Embajador de Campus o un puesto de ingeniería junior con un proyecto paralelo visible de contenido o comunidad.
- Comodidad viajando por Europa Occidental como parte habitual del puesto.
- Ya debes tener derecho a trabajar y viajar por Europa: no podemos patrocinar visados para este puesto, así que si aún no lo tienes, lamentablemente este no está abierto para ti en este momento.
- Comodidad trabajando desde la línea de comandos/terminal, y conocer los contenedores y Kubernetes. No pedimos una profunda experiencia en API o IA (eso lo enseñamos), pero la fluidez básica en infraestructura y la comprensión de los conceptos centrales de API son importantes.
- Fluidez con herramientas de IA en el día a día, con el criterio para distinguir el trabajo asistido por IA de la basura generada por IA.
- Comodidad escribiendo y hablando sobre temas técnicos, incluso mientras sigues profundizando en APIs específicamente.
- Curiosidad genuina por la IA y las APIs, iniciativa autodirigida y energía para un equipo pequeño y de rápido movimiento.
Nos importa más cómo te comunicas que la profundidad de tu conocimiento actual de API (eso podemos enseñarlo). Lo que no podemos darte es el impulso para aprenderlo por ti mismo, o el valor para ponerte delante de una cámara o una sala de extraños antes de sentirte preparado. Estamos deseando ver tu curiosidad y confianza en acción.
Agradable tener
- Una audiencia o huella comunitaria existente (blog, GitHub, YouTube, charlas en conferencias).
- Exposición práctica a Kubernetes, herramientas de observabilidad, pipelines de CI/CD o gestión de API.
¿Cómo es trabajar aquí? ¡Échale un vistazo!: tyk.io/worklife/
Tyk es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos decididos a garantizar que ningún solicitante o empleado reciba un trato menos favorable por motivos de género, edad, discapacidad, religión, creencia, orientación sexual, estado civil o raza, ni se vea desfavorecido por condiciones o requisitos que no puedan demostrarse como justificables.
Puedes ver más sobre nosotros aquí: tyk.io
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