Principal Product Manager, contrato de duración determinada de 12 meses (tenemos oficinas en Cambridge, Leeds y Londres)

Principal Product Manager, contrato de duración determinada (FTC) de 12 meses

En Genomics England, buscamos un Principal Product Manager con experiencia para proporcionar liderazgo de producto en el trabajo sobre la administración fiable de datos genómicos y cómo gestionamos nuestra relación con quienes deciden compartir sus datos para la investigación.

Nuestros productos y servicios operan en un entorno especialmente sensible. Deben permitir que los datos genómicos se utilicen de forma responsable para la investigación, respetando al mismo tiempo las elecciones, las expectativas y la confianza de las personas cuyos datos hacen posible este trabajo.

Esto crea complejos retos de producto que van más allá de una sola funcionalidad, viaje o equipo. Implican múltiples productos, personas, políticas, datos y tecnologías. Abarcan operaciones y gobernanza, con decisiones que tienen implicaciones duraderas para los participantes, los investigadores, los servicios sanitarios y Genomics England.

Aquí es donde marcarás la diferencia

Por qué es importante este puesto

Los participantes son fundamentales para la investigación genómica. Mantener su confianza requiere algo más que cumplir con las obligaciones reglamentarias. Significa entender sus necesidades y expectativas, involucrarlos de manera significativa y diseñar productos y servicios que manejen sus elecciones y datos de manera responsable.

Como Principal Product Manager, ayudarás a dar forma a cómo Genomics England aborda estos desafíos, teniendo en cuenta el ciclo de vida completo del producto, creando una conexión clara entre las necesidades de los participantes, las prioridades organizativas y el trabajo de los equipos multidisciplinares.

Tu impacto se verá en la dirección de producto que establezcas, las decisiones difíciles que ayudes a navegar al responsable del programa y los productos y servicios que surjan de ese trabajo, ayudando en última instancia a Genomics England a mantener relaciones de confianza con los participantes y permitir el uso responsable de los datos genómicos para la investigación.

Si eres un líder de producto con experiencia que prospera aportando claridad a problemas complejos, liderando un descubrimiento significativo y permitiendo que los equipos interfuncionales ofrezcan resultados duraderos, esta es una oportunidad para dar forma a productos y servicios que fortalezcan la confianza de los participantes y apoyen el uso responsable de los datos genómicos en Genomics England.

Como Principal Product Manager consolidado, liderarás un área de producto estratégicamente importante que es una prioridad organizativa. Te asociarás con el responsable del programa para establecer su visión, estrategia y resultados previstos, al tiempo que coordinas el descubrimiento, la dirección y la entrega en productos, servicios y equipos relacionados. Apoyarás el liderazgo del equipo más amplio, sustituyendo al responsable del programa cuando sea necesario.

Establecerás claridad donde el camino sea incierto, reunirás a los equipos y a las partes interesadas de alto nivel en torno a resultados compartidos, y traducirás la dirección estratégica en OKR significativos, hojas de ruta coherentes y prioridades centradas.

Inicialmente liderarás al equipo a través del trabajo de descubrimiento inicial del producto, con vistas a dar forma a la entrega más adelante. Esto significa asegurarse de que entendemos los problemas correctos y recopilar los requisitos antes de comprometernos con las soluciones, utilizando pruebas para comprobar las suposiciones y ayudando a los equipos interfuncionales a crear productos y servicios que sean útiles, viables, responsables y sostenibles.

Este es un puesto de contribuidor individual Principal con un alcance significativo para influir más allá de un solo equipo. Conectarás trabajos relacionados, gestionarás dependencias complejas y ayudarás a los equipos a tomar decisiones de producto eficaces, manteniéndote lo suficientemente cerca de la entrega para entender dónde se necesita apoyo, desafío o intervención.

Colaborarás con participantes, investigadores de usuarios, diseñadores, arquitectos, ingenieros, especialistas en datos, colegas de políticas y gobernanza, equipos operativos y líderes senior. A través de una dirección clara, un desafío constructivo y una toma de decisiones inclusiva, ayudarás a las personas a navegar por prioridades contrapuestas y a hacer concesiones reflexivas.

También desempeñarás un papel de liderazgo dentro del capítulo de gestión de productos más amplio en Genomics England, siendo propietario de iniciativas intercapítulo, asesorando a Product Managers y ayudando a impulsar una práctica excelente en todos los equipos. Es posible que tengas responsabilidad directa de gestión de personal de 1-2 personas de producto.

Qué harás

Qué aportarás

Aportarás una experiencia sustancial y directa en gestión de productos y un sólido historial de liderazgo de productos, servicios o áreas de producto complejos a nivel Principal o equivalente. Te sentirás cómodo liderando el pensamiento de producto en las primeras etapas del ciclo de vida del producto, donde aún no tienes la propiedad de productos específicos.

Te sentirás cómodo operando entre equipos y límites organizativos, estableciendo la dirección donde hay incertidumbre y ayudando a las partes interesadas de alto nivel y a los equipos multidisciplinares a tomar decisiones complejas juntos.

Aportarás:

No necesitas provenir de un entorno genómico. La experiencia trabajando con datos sensibles o en atención sanitaria, ciencias de la vida, gobierno, servicios financieros u otro entorno altamente regulado sería valiosa, pero estamos principalmente interesados en tu capacidad para liderar trabajos de producto complejos y generar confianza entre usuarios, equipos y partes interesadas de alto nivel. La experiencia trabajando en trabajos de tipo 'conozca a su cliente' podría ser relevante.

Cualificaciones

Tendrás un historial demostrable de liderazgo de áreas de producto complejas a nivel de Principal Product Manager o equivalente. Si bien tus cualificaciones proporcionan una base, estamos particularmente interesados en la amplitud y profundidad de tu experiencia y tu capacidad para proporcionar liderazgo estratégico de producto, establecer la dirección en la ambigüedad e influir a través de equipos y límites organizativos. No se requiere experiencia previa en genómica.

Sería útil, aunque no esencial, si tienes experiencia con

Salario desde: £95,500

Fecha de cierre: Domingo 1 de noviembre a las 23:00 (hora del Reino Unido)

Tenga en cuenta: Este es un contrato de duración determinada (FTC) de 12 meses. Para los candidatos internos, consideraremos esto como una comisión de servicio interna por la misma duración.

Igualdad de oportunidades y nuestro compromiso con un lugar de trabajo diverso e inclusivo

Genomics England está activamente comprometido a proporcionar y apoyar un entorno inclusivo que promueva las mejores prácticas de equidad, diversidad e inclusión tanto dentro de nuestra comunidad como en cualquier otra área donde tengamos influencia. Estamos orgullosos de nuestra comunidad diversa donde todos pueden venir a trabajar y sentirse bienvenidos y tratados con respeto independientemente de cualquier discapacidad, etnia, género, identidad de género, religión, orientación sexual o origen social.

Las políticas de no discriminación y equidad de Genomics England se aplicarán de manera justa a todas las personas, independientemente de su edad, discapacidad, identidad o reasignación de género, estado civil o de pareja de hecho, embarazo o paternidad reciente, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual, antigüedad en el servicio, ya sea a tiempo completo o parcial o empleado bajo un contrato permanente o de duración determinada o cualquier otro factor relevante.

Genomics England no tolera ninguna forma de discriminación, acoso, victimización o intimidación en el trabajo. Tal comportamiento socava nuestra misión y valores fundamentales y disminuye la dignidad, el respeto y la integridad de todas las partes. Nuestras políticas de personas describen nuestro compromiso con la inclusión.

Nuestro objetivo es eliminar las barreras en nuestros procesos de contratación y ser flexibles con nuestros procesos de entrevista. Si requiere algún ajuste que pueda ayudarle a participar plenamente en el proceso de contratación, le animamos a que lo discuta con nosotros.

Cultura

Tenemos cuatro comportamientos clave que representan cómo nos gustaría que se sintiera Genomics England y la cultura que queremos fomentar, para que podamos lograr nuestra misión. Estos comportamientos nos ayudan a todos a trabajar bien juntos, cumplir con nuestros resultados, celebrar nuestros éxitos y compartir comentarios entre nosotros. Puede leer sobre estos y otros aspectos de nuestra cultura aquí Cultura | Genomics England

Modelo de trabajo combinado

Genomics England opera un modelo de trabajo combinado, ya que sabemos que nuestra gente aprecia la flexibilidad que puede traer el trabajo híbrido. Esperamos que la mayoría de las personas vengan a la oficina un mínimo de 2 veces al mes. Sin embargo, esto variará según el puesto y se acordará con su líder de equipo. No hay expectativa de que las personas regresen a la oficina a tiempo completo a menos que lo deseen, sin embargo, algunos de nuestros puestos requieren asistencia presencial a tiempo completo, por ejemplo, equipos de laboratorio, equipo de recepción.

Nuestros equipos y grupos han reflexionado, y seguirán haciéndolo, sobre lo que mejor les funciona para trabajar juntos con éxito y tienen la libertad de diseñar patrones de trabajo que se adapten, más allá del mínimo. Nuestras ubicaciones de oficina son: Canary Wharf, Cambridge y Leeds.

Verificaciones de antecedentes de incorporación

Como parte de nuestro proceso de contratación, todos los candidatos seleccionados están sujetos a una verificación estándar del Disclosure and Barring Service (DBS). Por lo tanto, requerimos que los solicitantes revelen cualquier delito previo en el momento de la solicitud, ya que algunas condenas no canceladas pueden significar que no podamos proceder con su solicitud debido a la naturaleza de nuestro trabajo en la atención sanitaria.

Departamento: Gestión de productos

Oficina: Londres

Ser una parte integral de una misión tan significativa es extremadamente gratificante en sí mismo, pero para apoyar a nuestra gente, estamos mejorando continuamente nuestro paquete de beneficios. Nos enorgullecemos de invertir en nuestra gente y apoyarlos para que alcancen sus objetivos profesionales, además de ofrecer un paquete de beneficios que incluye:

• Vacaciones generosas: 30 días de vacaciones, más días festivos, más vacaciones adicionales por antigüedad, y también la opción de solicitar hasta 30 días de trabajo remoto en el extranjero al año (se requiere aprobación).

• Amigable con la familia: Acuerdos de trabajo combinado, trabajo flexible, beneficios mejorados de maternidad, paternidad y licencia parental compartida.

• Pensiones y finanzas: Pensión de contribución definida (Genomics England iguala el doble hasta 10%, aunque puedes contribuir más si lo deseas), seguro de vida (3x salario), un plan de sacrificio salarial para vehículos eléctricos y un plan Give As You Earn.

• Aprendizaje y desarrollo: Presupuestos de aprendizaje individuales, apoyo para formación y certificaciones, y reembolso de una suscripción profesional anual (se requiere aprobación).

• Reconocimiento y recompensas: Programa de reconocimiento de empleados y plan de referidos.

• Salud y bienestar: Membresía de gimnasio subvencionada, una cuenta gratuita de Headspace y Blinkist, y acceso a un Programa de Asistencia al Empleado, exámenes de la vista, vacunas contra la gripe.