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Primark
Responsable de Plataforma de Integraciones
Descripción de la empresa
Porque nos esforzamos por poner a las personas en primer lugar.
Cultura, a nuestra manera
Tecnología en Primark
¿En qué consiste una carrera en Primark? En el impacto positivo que generas, las experiencias que vives y las personas con las que trabajas. Tú eres nuestra inspiración. Acepta lo que te hace diferente, toma las riendas de tu carrera y desarróllate de formas que nunca esperaste. Deja tu huella. Y hazlo a tu manera.
Nuestro equipo de tecnología está dando forma activamente a la próxima ola de avances. Al participar en iniciativas innovadoras, tu experiencia impulsará nuestro negocio hacia el futuro. Colaborando con un equipo creativo de entusiastas de la tecnología, aportarás tus habilidades únicas para impulsar nuestros avances tecnológicos.
Sobre Primark
En Primark, las personas importan. Son el corazón palpitante de nuestro negocio y la razón por la que hemos crecido desde nuestra primera tienda en Dublín en 1969 hasta convertirnos en un negocio con una facturación de más de £9 mil millones, con más de 80,000 compañeros y más de 440 tiendas en 17 países hoy en día. Nuestros valores están presentes en todo lo que hacemos. En esencia, somos solidarios y siempre nos esforzamos por poner a las personas en primer lugar. También somos dinámicos, superando valientemente los límites para mantenernos a la vanguardia. Y, por último, tenemos éxito juntos.
Descripción del puesto
Qué obtendrás
Las personas son el corazón de lo que hacemos aquí, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que rindas al máximo.
Hablemos de estilo de vida: asistencia sanitaria, bonificación potencial, 27 días de vacaciones, además de festivos y, si lo deseas, puedes comprar 5 más. Como Primark se centra en adaptarse a ti, ofrecemos tickets restaurante, gimnasio y una cafetería subvencionada.
Este puesto es una oportunidad híbrida, que ofrece 1-2 días de trabajo desde casa.
¿Te suena bien? Genial, porque estamos deseando ver lo que aportarás. Recibirás apoyo dentro de un equipo de personas igualmente capaces, celebrando quién eres y ayudándote a alcanzar tu potencial. En Primark, estamos entusiasmados con nuestro futuro, y estamos entusiasmados por desarrollar el tuyo.
Si necesitas algún ajuste razonable o tienes una solicitud de accesibilidad durante tu proceso de selección, como tiempo extendido o descansos entre evaluaciones online, un intérprete de lengua de signos, acceso por movilidad o tecnología de asistencia, por favor contacta con tu especialista en adquisición de talento.
Todas las ofertas de empleo están sujetas a comprobaciones de antecedentes, incluyendo derecho a trabajar, referencias educativas y, para algunos puestos, comprobaciones penales y financieras. Si tienes alguna duda, por favor contacta con nuestro equipo de adquisición de talento para comentarlo.
#LI-Hybrid
Cualificaciones
Qué harás como Responsable de Plataforma de Integraciones
Queremos que te sientas desafiado e inspirado. Aquí, desarrollarás tus habilidades en una serie de responsabilidades:
- Liderar la visión y estrategia de la Plataforma de Integración, definiendo una hoja de ruta plurianual para APIs, pasarelas y servicios de conectividad alineados con la estrategia empresarial, OKRs y tendencias del mercado.
- Dirigir la entrega, priorización y ejecución en toda la Plataforma de Integración, incluyendo el seguimiento del progreso, la gestión de dependencias y la gestión de escaladas.
- Gestionar a los principales interesados y la financiación impulsando la alineación entre los líderes tecnológicos y empresariales, asegurando la inversión a través de casos de negocio o asignaciones de fondos.
- Garantizar la fiabilidad, el rendimiento y el control de la plataforma supervisando la disponibilidad, la resolución de incidentes, los hallazgos de auditoría y la eficacia de los controles integrados.
- Supervisar las finanzas, los recursos y las relaciones con los proveedores, incluyendo la gestión del presupuesto, el seguimiento del ROI, la planificación de la capacidad y la gestión comercial de socios externos.
- Impulsar la adopción y el éxito del cliente asegurando una colaboración eficaz con las partes interesadas, capacitando a los equipos y a los usuarios de la plataforma, y garantizando que las nuevas capacidades se adopten con éxito.
Información adicional
Qué aportarás
Aquí en Primark, queremos que todos se sientan valorados, así que, por favor, trae tu yo auténtico al trabajo, por supuesto con alguna otra experiencia y habilidades clave para este puesto en particular:
- Amplia experiencia en liderazgo de producto con 10-15 años en gestión de productos, incluyendo 5+ años gestionando API, integración o plataformas de desarrolladores en entornos de SaaS, fintech o grandes empresas.
- Profunda experiencia técnica y de plataforma en plataformas de integración de alto volumen, gestión del ciclo de vida de API, estándares de integración, seguridad/autenticación, observabilidad y operaciones de plataforma.
- Historial probado de escalado de plataformas desde la transformación hasta la producción, ofreciendo una alta adopción, baja latencia, ecosistemas seguros y prácticas eficaces de lanzamiento, actualización y gobernanza.
- Sólida capacidad estratégica y analítica, capaz de definir la estrategia y ejecución de la plataforma, modelar las compensaciones de adopción y rendimiento, y articular un valor de negocio claro y el ROI.
- Experiencia en gestión comercial y de partes interesadas a nivel ejecutivo, incluyendo la influencia sobre líderes senior, la gestión de complejos panoramas de partes interesadas, la obtención de financiación y la supervisión de presupuestos, proveedores y acuerdos de licencia.
- Líder colaborativo y centrado en la entrega con sólidas habilidades de comunicación, con experiencia en liderar equipos multifuncionales utilizando prácticas de Agile, DevOps, CI/CD e impulsando la mejora continua, la resiliencia y la excelencia operativa.
