Estados Unidos
Idaho Health Insurance Exchange
Experian
Vicepresidente de Ingeniería de Plataforma
Estados Unidos
Madison, Mississippi, Estados Unidos
AWSGCP
Traducción automática. Consulta el original.
Descripción de la empresa
Experian es una empresa global de datos y tecnología, que impulsa oportunidades para personas y empresas en todo el mundo. Operamos en una variedad de mercados, desde servicios financieros hasta atención médica, automoción, agricultura, seguros y muchos más. Experian invierte en personas y nuevas tecnologías avanzadas para liberar el poder de los datos. Contamos con un equipo increíble de 25,200 personas en 32 países.
Descripción del puesto
Experian Software Solutions (ESS), es la función global de producto e ingeniería que ofrece soluciones de software y datos de clase mundial a través de la Plataforma Ascend. Ascend reúne capacidades de datos, análisis, IA, toma de decisiones y fraude para ayudar a nuestros clientes a acelerar la transformación digital, mejorar la gestión de riesgos, detectar y prevenir el fraude, y tomar decisiones de clientes y empresariales más rápidas e informadas.
El Vicepresidente de Ingeniería de Plataforma es responsable de liderar la tecnología para Identidad, Acceso y SSO, Portal y Sistema de Diseño, Observabilidad, Métricas y Monitorización, y Facturación y Medición. Este ejecutivo supervisa el desarrollo y la evolución de la arquitectura de plataforma compartida y los servicios horizontales sobre los que construyen Producto e Ingeniería y Plataforma de IA y Agentes, asegurando que las capacidades de la plataforma se construyan una vez y se consuman como un servicio en toda la empresa.
Reportando al CTO, este VP liderará un equipo global de más de 100 empleados y trabajará en las unidades de negocio globales de Experian para integrar capacidades de plataforma escalables y seguras que aceleren la innovación de productos, mejoren la eficiencia operativa y reduzcan el esfuerzo duplicado de ingeniería. El VP actúa como la voz tecnológica senior para la capacidad de plataforma compartida, dando forma a la estrategia de plataforma empresarial y entregando resultados medibles en una de las empresas líderes mundiales en datos y tecnología.
Información Adicional
Nuestra singularidad radica en que celebramos la tuya. La cultura de Experian centrada en las personas, inclusiva y orientada a objetivos, ha sido galardonada en múltiples ocasiones; World's Best Workplaces™ 2025 (Fortune Global Top 25), Great Place To Work™ en 26 países, por nombrar algunos. Consulta Experian Life en redes sociales o explora nuestro sitio de Carreras para entender por qué.
- Desarrollar y ejecutar la estrategia tecnológica para Identidad, Acceso y SSO, Portal y Sistema de Diseño, Observabilidad, Métricas y Monitorización, y Facturación y Medición, escalando la adopción de la plataforma a nivel mundial a través de la migración a la nube, la modernización de cargas de trabajo y la estandarización de la plataforma para permitir el crecimiento, la resiliencia y la eficiencia operativa.
- Liderar la estrategia de identidad y acceso que sustenta la capacidad de Gestión de Identidad de cara al cliente de ESS Technology, impulsando el desarrollo y la gobernanza de la infraestructura de SSO, RBAC y autenticación en productos y plataformas.
- Colaborar con líderes de producto, ingeniería y regionales para priorizar las inversiones tecnológicas e impulsar la innovación, aplicando estándares de ingeniería disciplinados para garantizar que las inversiones en la plataforma estén alineadas con los resultados estratégicos del negocio y ofrezcan un ROI medible.
- Liderar iniciativas de modernización de plataformas empresariales, evolucionando entornos heredados hacia arquitecturas nativas de la nube, seguras y escalables que soporten el crecimiento empresarial a largo plazo, la resiliencia y la optimización de costes.
- Establecer estándares empresariales de ingeniería de plataformas, estrategia de sistemas de diseño y portales, y herramientas para desarrolladores que aceleren la productividad de la ingeniería y permitan capacidades tecnológicas escalables y reutilizables en toda la empresa.
- Construir y evolucionar la infraestructura de observabilidad y facturación contra la cual otros equipos se instrumentan y en la que confían, incluyendo la monitorización, el rastreo, la medición y la canalización de monetización, al tiempo que se evalúan y escalan tecnologías de plataforma emergentes en toda la organización.
- Colaborar con líderes ejecutivos de Tecnología, Producto, Seguridad y organizaciones regionales para alinear las inversiones en plataformas con las prioridades de crecimiento.
- Dar forma a la estrategia de plataforma empresarial y a la gobernanza tecnológica contribuyendo activamente a foros de liderazgo clave. Actuar como embajador de la capacidad de ingeniería de plataformas de Experian, mejorando el perfil y la influencia de la empresa dentro del ecosistema tecnológico más amplio.
- Interactuar regularmente con líderes a nivel de Comité de Operaciones en toda la empresa, incluyendo líderes senior de Producto regionales y CTOs regionales en EE. UU., Reino Unido, EMEA, APAC y América Latina, lo que requiere una gestión sostenida de stakeholders senior a través de geografías y líneas de reporte.
Cualificaciones
- Más de 10 años de experiencia en liderazgo en ingeniería de plataformas, ingeniería de infraestructura, gestión de identidad y acceso, o gestión de productos tecnológicos, incluyendo el liderazgo de organizaciones tecnológicas globales a gran escala.
- Historial probado en la construcción y escalado de plataformas en la nube y capacidades tecnológicas compartidas a escala empresarial (AWS, Azure o GCP).
- Sólida capacidad para influir en altos ejecutivos y obtener el compromiso de los stakeholders, traduciendo estrategias técnicas complejas en resultados empresariales convincentes.
- Éxito demostrado en la movilización de múltiples unidades de negocio, equipos de ingeniería y propietarios de P&L para impulsar la adopción de capacidades de plataforma compartidas y la transformación a nivel empresarial sin autoridad directa.
- Profundo conocimiento de las tecnologías de identidad, acceso, observabilidad y plataforma, con el juicio estratégico para determinar las capacidades a construir, comprar, escalar o retirar.
- Experiencia operando en industrias reguladas, con responsabilidad de gobernanza para los estándares de ingeniería de plataformas, arquitectura de identidad y acceso, y marcos de sistemas de diseño en regiones y unidades de negocio.
Ubicación
Este es un puesto remoto basado en EE. UU. con viajes periódicos. #LI-Remote
Nuestra compensación refleja el coste de la mano de obra en varios mercados geográficos de EE. UU. El rango salarial base para este puesto se indica arriba. Dentro de este rango, el salario individual se determina por la ubicación de trabajo y factores adicionales como las habilidades relacionadas con el puesto, la experiencia y la educación. También será elegible para una oportunidad de pago variable.
Experian se enorgullece de ser un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades para todos los grupos protegidos por la ley federal, estatal y local aplicable, incluyendo veteranos protegidos e individuos con discapacidades. Si tiene una discapacidad o una necesidad especial que requiera adaptación, por favor háganoslo saber lo antes posible.
Conciencia sobre el fraude en la contratación - El proceso de contratación de Experian se lleva a cabo únicamente a través de canales autorizados. Las comunicaciones de contratación solo se enviarán desde una dirección de correo electrónico @experian.com.
Experian nunca pedirá a los candidatos que realicen ningún pago como parte de un proceso de solicitud, entrevista, evaluación, incorporación o contratación. Para solicitar puestos o verificar oportunidades, visite experian.com/careers.
Estado del empleado: Fijo
Tipo de puesto: Remoto
Publicación de empleo - Rango salarial: Ver abajo
Departamento: Tecnología
Horario: Tiempo Completo
Compensación: USD 250000 - USD 350000 - anual
Beneficios/Ventajas
- Paquete integral de recompensas totales a nivel ejecutivo
- Tiempo libre flexible que incluye vacaciones ilimitadas, tiempo libre para voluntariado y 12 días festivos pagados
- Beneficios básicos que incluyen seguro médico, dental, de visión y plan de jubilación 401K con aportación equivalente
- Explore todos nuestros emocionantes beneficios aquí: yourexperianbenefits.com/cand-index.html
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