Canada
Databricks
Capco
Ingénieur DevOps
Canada
Toronto, Ontario, Canada
Python
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos du poste
Accélérez la livraison de plateformes de données modernes en créant des solutions DevOps sécurisées, automatisées et évolutives. Rejoignez Capco pour transformer les données et l'analytique d'entreprise grâce à l'ingénierie cloud native et à la livraison continue.
Le rôle
Nous recherchons un Ingénieur DevOps possédant une solide expertise du cloud Azure et DevOps pour soutenir la livraison de plateformes de données et d'analytique d'entreprise. Dans ce rôle, vous concevrez et maintiendrez des pipelines CI/CD, automatiserez les déploiements d'infrastructure et d'applications, et contribuerez à assurer une livraison sécurisée, fiable et efficace sur les environnements de données basés sur Azure.
En collaboration avec les architectes, les développeurs et les ingénieurs de plateforme, vous piloterez l'automatisation, améliorerez l'excellence opérationnelle et permettrez une livraison plus rapide de solutions de haute qualité pour nos clients.
Pourquoi rejoindre Capco
- Fournir des solutions technologiques à fort impact pour les institutions financières de Tier 1.
- Travailler dans une culture de conseil collaborative, horizontale et entrepreneuriale.
- Accéder à une formation continue, des programmes de développement et des certifications professionnelles.
- Faire partie d'une équipe qui façonne l'avenir des services financiers numériques.
- Contribuer à façonner l'avenir de la transformation numérique dans les services financiers et l'énergie.
Inclusion chez Capco
Nous nous engageons à rendre notre processus de recrutement accessible et simple pour tous. Si vous avez besoin d'ajustements à n'importe quelle étape, faites-le nous savoir – nous serons heureux de vous aider. Nous valorisons la perspective et la contribution uniques de chaque personne. Chez Capco, nous croyons qu'être soi-même est votre plus grande force. Notre culture #BeYourselfAtWork encourage l'individualité et la collaboration – un état d'esprit qui façonne notre façon de travailler avec nos clients et entre nous chaque jour.
Ce que vous ferez
- Concevoir, implémenter et maintenir des pipelines CI/CD DevOps Azure supportant les plateformes de données et d'analytique d'entreprise.
- Automatiser le déploiement des actifs Microsoft Fabric, Azure Data Factory, Azure Synapse Analytics, Azure Databricks et Power BI à travers les environnements de développement, de test et de production.
- Configurer et gérer les environnements Azure, les pipelines de release, l'infrastructure, les contrôles de sécurité, la gestion des secrets et les accès d'identité.
- Implémenter l'infrastructure en tant que code, la surveillance, la journalisation et l'automatisation des déploiements pour améliorer la fiabilité de la plateforme et l'efficacité opérationnelle.
- Collaborer avec les équipes de livraison interfonctionnelles pour améliorer continuellement les processus de déploiement, l'automatisation et les meilleures pratiques DevOps.
Prérequis
Ce que nous recherchons
- Expérience avérée (5+ ans) en tant qu'Ingénieur DevOps supportant les environnements cloud Azure et les plateformes de données d'entreprise.
- Solide expertise dans la conception et la maintenance de pipelines CI/CD DevOps Azure, la gestion des releases et la configuration des environnements.
- Expérience pratique de l'infrastructure en tant que code utilisant Bicep ou des modèles ARM, ainsi que des scripts PowerShell et/ou Python.
- Expérience avec le contrôle de version Git, la sécurité Azure, la gestion des identités et la gestion des secrets à l'aide d'Azure Key Vault.
- Solides compétences analytiques, de communication et de collaboration avec une expérience de travail dans des environnements de livraison Agile.
Points bonus
- Expérience avec Microsoft Fabric, Azure Data Factory, Azure Synapse Analytics, Azure Databricks et les pipelines de déploiement Power BI.
- Expérience dans la mise en œuvre d'Azure Monitor, Log Analytics et Application Insights pour la surveillance de la plateforme et le support opérationnel.
- Connaissance de Microsoft Entra ID, de la gouvernance cloud et des meilleures pratiques de sécurité d'entreprise.
- Expérience dans le support de la migration cloud à l'échelle de l'entreprise, de la modernisation des plateformes de données ou des initiatives de transformation analytique.
- Expérience en conseil dans les services financiers ou dans des secteurs réglementés.
Avantages
- Couverture complète des avantages sociaux – 100% d'assurance santé, vie et invalidité payée par l'entreprise, effective dès le 1er jour d'emploi.
- Programme d'épargne-retraite – REER avec la possibilité de recevoir une cotisation de l'employeur correspondante.
- Soins de santé virtuels, Programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF), et avantages parentaux améliorés disponibles dès le 1er jour.
- Soutien au bien-être incluant un remboursement des activités physiques et un cadeau parrainé par l'entreprise pour célébrer l'arrivée d'un nouvel enfant.
- Coach professionnel dès le 1er jour avec un coaching personnalisé individuel pour accélérer votre croissance professionnelle.
Utilisation de l'intelligence artificielle dans l'acquisition de talents
Chez Capco, nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour soutenir et améliorer plusieurs aspects de l'acquisition de talents. Cela inclut l'utilisation de fonctionnalités basées sur l'IA au sein de LinkedIn pour aider à trouver des candidats potentiels, accélérer les communications de recrutement de routine telles que les e-mails et créer des offres d'emploi attrayantes et alignées sur la marque qui reflètent fidèlement les exigences du poste, ainsi que des applications de planification IA pour améliorer l'efficacité de la coordination des entretiens.
L'IA est utilisée uniquement comme outil de support. Toutes les décisions d'embauche sont prises par les équipes d'acquisition de talents et de recrutement.
Pourquoi ce poste est ouvert
Nous recrutons actuellement pour ce poste en raison d'un poste vacant existant ou nouvellement créé au sein de notre organisation. Ce poste est ouvert dans le cadre de nos besoins commerciaux continus, et nous examinons activement les candidatures pour pourvoir ce poste avec un candidat qualifié capable d'avoir un impact immédiat.
Transparence des salaires
La fourchette salariale pour ce poste est indiquée ci-dessous. De plus, ce poste peut également être éligible à une prime discrétionnaire/variable annuelle.
Capco s'engage à fournir une rémunération juste et équitable à ses employés. Nos politiques de rémunération et nos fourchettes salariales sont conçues pour permettre à nos employés de progresser dans la fourchette salariale à mesure qu'ils démontrent de solides performances et se développent dans leur rôle au fil du temps. La rémunération de base offerte aux candidats sélectionnés se situera dans la fourchette salariale et le placement variera en fonction d'une multitude de facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, les connaissances, les compétences, l'expérience liées au poste et l'équité interne.
Transparence des salaires au Canada
92 000 $ — 118 000 $ CAD
Plus d’opportunités avec un seul profil
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