Royaume-Uni
Mark43
Capgemini
Ingénieur Senior Scala
Royaume-Uni
Bristol, England, Royaume-Uni · Hove, England, Royaume-Uni · Birmingham, England, Royaume-Uni · Cardiff, Wales, Royaume-Uni · Leeds, England, Royaume-Uni · Telford, England, Royaume-Uni · Manchester, England, Royaume-Uni · London, England, Royaume-Uni
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À PROPOS DU POSTE QUE VOUS ENVISAGEZ
Capgemini recrute des ingénieurs Senior et Lead hautement qualifiés pour rejoindre leur équipe dynamique, afin de fournir des solutions pour un client majeur du secteur public. C'est une opportunité de travailler sur des projets significatifs qui ont un impact sur des millions de personnes, dans un environnement qui valorise l'innovation et la collaboration.
Notre environnement Agile mature offre un espace de soutien pour collaborer avec des spécialistes d'autres disciplines. Vous ferez partie d'une culture qui encourage l'amélioration continue, le partage des connaissances et l'excellence technique.
Nos ingénieurs Senior se concentrent sur la livraison de services numériques critiques, de la conception à la mise en service, en travaillant sur une variété de projets pour des services publics de grande envergure. Nos ingénieurs Lead vont au-delà de la livraison : ils façonnent la stratégie technique, encadrent les ingénieurs et stimulent l'innovation à travers les projets. Vous influencerez les meilleures pratiques au sein de notre communauté d'ingénierie et jouerez un rôle clé dans la définition de la manière dont nous construisons et fournissons des services numériques modernes.
VOTRE RÔLE
En tant qu'ingénieur Scala, vous aiderez à concevoir, développer et fournir des services numériques à grande échelle qui ont un impact réel. En travaillant au sein d'équipes agiles et multidisciplinaires, vous construirez des solutions de haute qualité en utilisant des pratiques d'ingénierie Scala modernes, tout en contribuant à l'amélioration continue de notre technologie, de nos collaborateurs et de nos capacités de livraison.
NOTRE CULTURE
Nous recherchons des personnes axées sur l'apprentissage, qui remettent en question le statu quo et cherchent constamment à façonner leur environnement de travail pour en faire un lieu stimulant, amusant et intéressant.
Nous encourageons le renouvellement de nos pratiques de travail, mais la culture de l'amélioration continue est tout aussi importante dans notre approche technique de la construction et de la livraison de services numériques modernes. Vos connaissances et votre expérience seront utilisées pour changer la manière dont nous construisons des solutions, notamment en utilisant de nouveaux outils et technologies pour résoudre de nouveaux problèmes ou améliorer les services existants.
Travailler sur nos services signifie que vous ferez partie d'une équipe, mais vous ferez également partie de communautés d'intérêt. Cela signifie que vous aurez toujours des personnes à portée de main pour partager et discuter d'idées et obtenir de l'aide si nécessaire. L'organisation d'ingénierie est dirigée par des ingénieurs, qui se soutiennent mutuellement par le coaching et le mentorat, donc si vous voulez changer quelque chose, il est en votre pouvoir de le faire.
POURQUOI VOUS DEVRIEZ CONSIDÉRER CAPGEMINI
Faire croître les entreprises de nos clients tout en construisant un avenir plus durable et plus inclusif est un défi de taille. Lorsque vous rejoignez Capgemini, vous rejoignez une entreprise florissante et devenez membre d'un collectif de libres penseurs, d'entrepreneurs et d'experts de l'industrie. Nous trouvons de nouvelles façons dont la technologie peut nous aider à réimaginer ce qui est possible.
C'est pourquoi, ensemble, nous recherchons des opportunités qui transformeront les entreprises leaders mondiales, et c'est ainsi que vous acquerrez les expériences et les connexions dont vous avez besoin pour façonner votre avenir. En apprenant les uns des autres chaque jour, en partageant nos connaissances et en vous poussant toujours à faire mieux, vous développerez les compétences que vous souhaitez. Vous utiliserez vos compétences pour aider nos clients à tirer parti de la technologie pour innover et développer leur entreprise. Donc, ce n'est peut-être pas toujours facile, mais rendre le monde meilleur l'est rarement.
Make it real | capgemini.com
NOUS SOMMES UN EMPLOYEUR « DISABILITY CONFIDENT »
Travail hybride : Votre lieu de travail variera en fonction de votre rôle, de vos besoins personnels et des exigences de l'entreprise. Cela inclura généralement un mélange de bureaux de l'entreprise, de sites clients et de travail à distance depuis votre domicile. Si votre lieu de travail est Telford ou Hove, vous devrez travailler depuis le bureau entre 40% et 70% du temps. Pour tous les autres sites, vous devez être prêt à vous rendre au bureau de Telford ou de Hove une à deux fois par mois (plus fréquemment pour les ingénieurs Lead). Comme nous nous alignons étroitement sur les exigences des clients, qui peuvent évoluer avec le temps, vous devrez faire preuve de flexibilité. Veuillez noter que le travail entièrement à distance (100% depuis le domicile) n'est pas autorisé.
Capgemini est fier d'être un employeur « Disability Confident » (Niveau 2) gov.uk/government/publications/disability-confident-guidance-for-levels-1-2-and-3/level-2-disability-confident-employer dans le cadre du programme « Disability Confident » du gouvernement britannique.
Dans le cadre de notre engagement en faveur d'un recrutement inclusif, nous proposerons un entretien à tous les candidats qui :
- Déclarent avoir un handicap, et
- Répondent aux critères essentiels minimaux pour le poste.
Veuillez choisir cette option lors du processus de candidature.
En tant qu'ingénieur Senior Scala, vous devrez :
- Développer et maintenir des services Scala en utilisant des frameworks tels que Play, Akka et des approches modernes de programmation fonctionnelle.
- Concevoir, construire et optimiser des microservices pour la performance, l'évolutivité, la résilience et la fiabilité.
- Écrire du code de haute qualité et testable en utilisant des pratiques d'ingénierie telles que le TDD, le BDD et des frameworks de test automatisés, notamment ScalaTest.
- Soutenir les processus de construction, de déploiement et de mise en production en utilisant SBT, des pipelines CI/CD, Docker et Kubernetes.
- Collaborer avec les architectes, les ingénieurs, les équipes produit et les parties prenantes pour fournir des solutions alignées sur les besoins de l'entreprise.
- Encadrer et coacher les ingénieurs, en promouvant les meilleures pratiques Scala et en soutenant le développement technique au sein de l'équipe.
- Contribuer à l'excellence opérationnelle par le biais de la surveillance, du dépannage et des activités d'amélioration continue.
De plus, en tant qu'ingénieur Lead Scala, vous devrez :
- Définir et guider l'architecture technique pour les solutions basées sur Scala, en assurant l'alignement avec les objectifs stratégiques et l'évolutivité à long terme.
- Établir l'orientation technique, les normes d'ingénierie et les meilleures pratiques à travers plusieurs équipes et programmes.
- Diriger la résolution de défis techniques complexes, y compris la conception de systèmes distribués, les défis d'intégration et l'optimisation des performances.
- Influencer la prise de décision technique au niveau du programme et auprès des parties prenantes de haut niveau, en agissant en tant que conseiller technique de confiance.
- Stimuler le développement des capacités d'ingénierie par le recrutement, le coaching, le mentorat et le développement de communautés de pratique Scala.
- Coordonner et soutenir plusieurs équipes de livraison, en assurant la cohérence, la qualité et l'excellence technique à travers les solutions.
- Promouvoir l'innovation en évaluant et en introduisant des frameworks, des outils et des pratiques d'ingénierie Scala émergents.
VOS COMPÉTENCES ET VOTRE EXPÉRIENCE
- Solide expérience professionnelle avec Scala et la programmation fonctionnelle
- Expérience dans la conception et la consommation de REST APIs ; validation/sérialisation JSON avec Play JSON ou Circe.
- Conception et interrogation de bases de données relationnelles telles que PostgreSQL et/ou de bases de données NoSQL telles que MongoDB.
- Rédaction de tests unitaires et d'intégration en utilisant des technologies telles que ScalaTest, Specs2 et Mockito tout en suivant le TDD/BDD
- Familiarité avec SBT pour l'automatisation de la construction/CI/CD et GIT avec des stratégies de branchement.
- Solide compréhension du web/HTTP, des meilleures pratiques de sécurité web et des considérations de performance.
- Familiarité avec l'infrastructure cloud, les pipelines CI/CD et la conteneurisation.
L'ingénieur Lead démontrera également :
- Capacité à concevoir et à gouverner des architectures complexes basées sur Scala pour l'évolutivité et la maintenabilité.
- Compétence dans l'établissement de feuilles de route technologiques et l'influence sur les décisions à travers plusieurs équipes.
- Forte capacité à diriger des équipes, à coacher des ingénieurs senior et à favoriser une culture d'excellence technique.
- Capacité à communiquer efficacement les stratégies techniques aux parties prenantes de haut niveau et à influencer les résultats.
- Développement des capacités d'ingénierie Scala par le recrutement, la formation et l'établissement de communautés de pratique.
- Compétence dans l'introduction de bibliothèques, frameworks et modèles Scala émergents pour améliorer la livraison.
VOTRE HABILITATION DE SÉCURITÉ
Pour être nommé avec succès à ce poste, il est nécessaire d'obtenir une habilitation de sécurité (SC) gov.uk/guidance/united-kingdom-security-vetting-applicant#levels-of-national-security-clearance.
Pour obtenir l'habilitation SC, le candidat retenu doit avoir résidé de manière continue au Royaume-Uni au cours des 5 dernières années, en plus d'autres critères et exigences.
Tout au long du processus de recrutement, des questions vous seront posées sur votre éligibilité à l'habilitation de sécurité, telles que, mais sans s'y limiter, le pays de résidence et la nationalité.
Certains postes sont réservés aux ressortissants britanniques pour des raisons de sécurité ; par conséquent, il pourra vous être demandé des informations sur votre citoyenneté lors du processus de candidature.
CONCRÉTISER – QU'EST-CE QUE CELA SIGNIFIE POUR VOUS ?
Vous serez habilité à explorer, innover et progresser. Vous bénéficierez de l'état d'esprit « apprendre pour la vie » de Capgemini, ce qui signifie que vous aurez d'innombrables opportunités de formation et de développement, des groupes de réflexion aux hackathons, et un accès à 250,000 cours avec de nombreuses certifications externes de AWS, Microsoft, Harvard ManageMentor, des qualifications en cybersécurité et bien plus encore.
Vous apporterez vos compétences et perspectives uniques à l'équipe, en inspirant et en vous inspirant de vos coéquipiers tout en créant de la valeur dans tout ce que vous faites. Vous rejoindrez une communauté professionnelle d'experts qui vous soutiendra à chaque étape du chemin.
À PROPOS DE CAPGEMINI
Capgemini est le partenaire de transformation des entreprises à l'ère de l'IA. Nous aidons les organisations à imaginer et à construire un avenir intelligent et durable, en combinant l'IA, la technologie et l'ingéniosité humaine pour transformer leur façon de fonctionner, d'innover et de croître. Avec des capacités uniques de bout en bout couvrant la stratégie, la technologie, l'ingénierie et les opérations intelligentes, nous réunissons une expertise sectorielle approfondie et des capacités de pointe en IA, cloud et données pour transformer l'ambition en résultats commerciaux mesurables à grande échelle. Soutenu par un écosystème robuste de partenaires et près de 60 ans d'expertise, Capgemini est une organisation mondiale responsable et diversifiée de plus de 410,000 membres d'équipe dans plus de 50 pays. Le Groupe a déclaré des revenus de 2025 de 22.5 milliards d'euros.
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