Portugal
SAP IT Business Systeme
Fusion Consulting
Arquiteto de Sistemas SAP S/4HANA HR Mini Master (HRMM)
Portugal
Porto, Portugal
Tradução automática. Consulte o original.
Descrição da Empresa
Excelência em Entrega Suíça: Transformando a consultoria em Ciências da Vida em todo o mundo.
Fusion Consulting é uma consultoria boutique de Negócios e TI líder global, especializada no setor de Ciências da Vida, em parceria com empresas líderes em farma, saúde e saúde animal.
Com mais de 450 funcionários e 25 escritórios em todo o mundo, nossa missão é revolucionar os desafios de transformação de negócios de nossos clientes e estabelecer novos padrões da indústria por meio de soluções inovadoras.
Com foco em S4HANA, Dados & Nuvem e tecnologias inovadoras, a Fusion Consulting traz experiência inigualável e compromisso com a excelência para cada projeto que realizamos.
Fundamentada em nosso compromisso com a tomada de decisão rápida e inteligente, nossa abordagem focada no cliente e de mente aberta define nosso ethos. Com apoio inabalável e um espírito empreendedor, nosso trabalho em equipe global transcende fronteiras e transforma visões compartilhadas em realidade.
Descrição da Vaga
Estamos buscando um Arquiteto de Sistemas SAP experiente com forte expertise em RH/HCM e sólido conhecimento técnico para liderar o design e a implementação da solução HR Mini Master (HRMM) dentro de um programa de transformação SAP S/4HANA.
A função foca nos dados e processos de RH necessários dentro do S/4HANA, em vez da suíte SAP HCM completa. Você será responsável por definir a arquitetura da solução, garantindo a integração eficaz com sistemas periféricos e apoiando a solução durante a implementação e implantação.
Informações Adicionais
Por que a Fusion?
Na Fusion, unimos mentes empreendedoras de todo o mundo para desenvolver e implementar soluções revolucionárias que constroem relacionamentos duradouros com nossos clientes.
Valorizamos funcionários que desafiam o status quo por meio da inovação, adaptam-se às diversas necessidades dos clientes em ambientes em constante mudança e se comprometem com o aprendizado contínuo — para si mesmos e para seus colegas.
O que você fará
- Definir e ser responsável pela arquitetura da solução para HR Mini Master (HRMM) no SAP S/4HANA.
- Projetar a solução HRMM com base nos requisitos de negócios e técnicos, incluindo como os dados de funcionários e organizacionais são representados e mantidos dentro do S/4HANA.
- Projetar e supervisionar integrações entre HRMM e sistemas SAP e não-SAP, workday, incluindo fluxos de dados, mapeamentos, interfaces e mecanismos de integração relevantes.
- Traduzir requisitos de negócios em designs de solução funcionais e técnicos escaláveis e sustentáveis.
- Trabalhar em estreita colaboração com consultores funcionais de RH/HCM, equipes de integração, equipes técnicas e partes interessadas de negócios, fornecendo orientação arquitetural durante a implementação.
- Apoiar testes, implantação, cutover e resolução de problemas técnicos, de dados e de integração.
- Revisar designs de solução e manter a documentação de arquitetura e design.
Qualificações
- Forte experiência com SAP HCM / RH e uma compreensão sólida de dados mestres de RH e estruturas organizacionais.
- Experiência em projetar ou implementar soluções HR Mini Master (HRMM) no SAP S/4HANA.
- Forte compreensão de áreas relevantes do SAP HCM, particularmente Administração de Pessoal (PA) e Gestão Organizacional (OM).
- Boa compreensão de como os dados mestres de RH são usados e integrados com outros processos do S/4HANA.
- Experiência com arquitetura de solução SAP S/4HANA e design de integração.
- Forte compreensão técnica da arquitetura SAP HR/HCM, estruturas de dados, interfaces e mecanismos de integração.
- Boa compreensão de tecnologias e conceitos de integração SAP, como APIs, IDocs, serviços web, middleware e mapeamento de dados.
- Capacidade de trabalhar com equipes técnicas para definir especificações de interface e solucionar problemas técnicos e de integração.
- Experiência em definir integrações entre SAP e sistemas de RH externos.
- Capacidade de traduzir requisitos de negócios em arquitetura de solução de ponta a ponta e designs técnicos.
- Experiência em apoiar atividades de implementação, testes, implantação e cutover.
- Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas.
- Capacidade de trabalhar efetivamente com partes interessadas de negócios, funcionais, de integração e técnicas.
- Experiência com integração Workday para SAP S/4HANA, particularmente para dados de funcionários, organizacionais e dados mestres de RH.
Diferencial
- Conhecimento de tecnologias e padrões de integração usados entre ambientes Workday e SAP.
- Conhecimento de ABAP e a capacidade de entender ou revisar desenvolvimentos e especificações técnicas.
Oferecemos um salário competitivo e um pacote de benefícios, juntamente com um ambiente de trabalho excepcional que promove oportunidades de desenvolvimento de carreira a longo prazo.
Nossos Benefícios
- Workflex: Desfrute de 25 dias de flexibilidade para trabalhar a partir de sua localização global preferida.
- Folga Flexível: Tire o tempo necessário para recarregar as energias e manter um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal, com flexibilidade além das licenças padrão.
- Orçamento Anual de Treinamento: Acesse CHF 1,500 para investir em seu desenvolvimento profissional e aprimoramento de habilidades.
- Aprendizado Contínuo: Prospere em um ambiente que incentiva o aprendizado contínuo, com oportunidades para desenvolver novas habilidades e ampliar sua expertise.
- Suporte à Mobilidade Global: Obtenha assistência com atribuições internacionais, suporte a vistos/permissões e serviços de realocação.
- Esquema Unity: Beneficie-se de recompensas por lealdade a partir de 3 anos de serviço.
- Programa de Indicação: Ganhe uma taxa de indicação para cada candidato indicado contratado com sucesso.
- Benefícios Locais: Acesse uma gama de benefícios específicos do país, adaptados à sua localização.
- Foco nas Pessoas: Una-se aos melhores talentos globais em ciências da vida, capacitados para crescer e colaborar em um ambiente vibrante.
- Verdadeiramente Global: Junte-se a uma organização verdadeiramente global onde o apoio mútuo, o trabalho em equipe e a diversidade impulsionam nosso sucesso coletivo.
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