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Datadog

Desenvolvedor(a) de Sistemas de Pessoas

Tradução automática. Consulte o original.

Sobre a oportunidade

A Datadog está construindo o futuro da IA no trabalho. Estamos buscando um(a) Desenvolvedor(a) de Sistemas de Pessoas para projetar e implementar fluxos de trabalho nativos de IA que transformam a forma como contratamos, desenvolvemos e apoiamos nossos funcionários. Este é um cargo prático de alto impacto. Você irá além da configuração tradicional de HRIS para prototipar e colocar em produção sistemas habilitados por IA em aquisição de talentos, integração, desempenho, planejamento de força de trabalho e entrega de serviços internos. Você operará com alta autonomia, fará parcerias diretas com stakeholders e entregará soluções que melhoram mensuravelmente o trabalho de nossa equipe de Pessoas.

Na Datadog, valorizamos nossa cultura de escritório - os relacionamentos e a colaboração que ela constrói e a criatividade que ela traz. Operamos como um local de trabalho híbrido para garantir que nossos(as) Datadogs possam criar uma harmonia entre vida pessoal e profissional que melhor se adapte a eles.

Na Datadog, valorizamos nossa cultura de escritório - os relacionamentos e a colaboração que ela constrói e a criatividade que ela traz. Operamos como um local de trabalho híbrido para garantir que nossos(as) Datadogs possam criar uma harmonia entre vida pessoal e profissional que melhor se adapte a eles.

A Datadog valoriza pessoas de todas as origens. Entendemos que nem todos atenderão a todas as qualificações acima no primeiro dia. Tudo bem. Se você é apaixonado(a) por tecnologia e quer desenvolver suas habilidades, nós o(a) encorajamos a se candidatar.

O que você fará *

  1. Projetar, construir, testar e implementar fluxos de trabalho e ferramentas habilitados por IA, passando de provas de conceito para produção completa e adoção com base no feedback do usuário. *
  1. Prototipar rapidamente usando LLMs, APIs e frameworks de automação — e mover ideias validadas para sistemas de produção seguros e escaláveis. *
  1. Integrar capacidades de IA em nosso ecossistema (Workday, Greenhouse, Slack, Snowflake, Jira, Google Workspace e mais). *
  1. Fazer parceria direta com stakeholders como People Analytics, HRBPs, TI, Jurídico e Segurança para garantir que as soluções sejam utilizáveis, compatíveis e sigam práticas de IA responsável. *
  1. Avaliar ferramentas e fornecedores de IA por meio de experimentação prática. *
  1. Capacitar a equipe de Pessoas em geral a adotar IA de forma eficaz e responsável.

O sucesso nesta função inclui a redução de fluxos de trabalho manuais de Pessoas em pelo menos 20% por meio de automação habilitada por IA e design de sistema inteligente.

Quem você é *

  1. 3-5 anos de experiência em engenharia de software, engenharia de sistemas ou automação avançada. *
  1. Capacidade comprovada de construir e integrar recursos baseados em LLM ou agentes inteligentes em produção, utilizando modelos de ponta líderes (por exemplo, OpenAI, Anthropic, Gemini) e experiência prática com agentes/CLIs de codificação (por exemplo, Claude Code, Cursor). *
  1. Forte experiência em integração de API e automação de fluxo de trabalho, usando ferramentas como n8n, Zapier ou Workato. *
  1. Confortável em operar de forma independente em um ambiente de ritmo acelerado e baixa estrutura. *
  1. Capaz de traduzir sistemas técnicos complexos em soluções claras e práticas para stakeholders de negócios. *
  1. Habilidade em usar dados qualitativos para orientar decisões, medir a eficácia e iterar. *
  1. Atento(a) a privacidade, governança e práticas de IA responsável — especialmente em contextos sensíveis de RH.
  1. Familiaridade com sistemas de RH (Workday, Greenhouse ou similar) é um diferencial. *

Bônus *

  1. Capacidade demonstrada de usar ferramentas de codificação de IA em fluxos de trabalho diários e validar, criticar e refinar a saída gerada por IA. *
  1. Você está motivado(a) a expandir os limites de como a IA pode melhorar as melhores práticas de engenharia de software e contribuir para a construção de produtos habilitados por IA.

Benefícios e Crescimento: *

  • Ações (RSUs) para novos contratados e plano de compra de ações para funcionários *
  • Plano 401(k) e contrapartida *
  • Tempo flexível livre *
  • Licença parental remunerada *
  • Reembolso de academia *
  • Oportunidades contínuas de desenvolvimento de carreira e trilhas de crescimento *
  • Treinamento de produto para desenvolver um entendimento aprofundado de nosso produto e mercado *
  • Programa interno de mentoria e apadrinhamento entre departamentos *
  • Cultura de local de trabalho amigável e inclusiva

Os benefícios e o crescimento listados acima podem variar dependendo do país de seu emprego e da natureza de seu emprego com a Datadog.

A Datadog oferece um pacote competitivo de salário e ações, e pode incluir remuneração variável. A remuneração real é baseada em fatores como as habilidades, qualificações e experiência do candidato. Além disso, a Datadog oferece uma ampla gama de benefícios de ponta, abrangentes e inclusivos para os funcionários nesta função, incluindo saúde, odontologia, planejamento parental e benefícios de saúde mental, um plano 401(k) e contrapartida, folga remunerada, reembolsos de fitness e um plano de compra de ações com desconto para funcionários.

Igualdade de Oportunidades na Datadog

#LI-#LI-Hybrid

A estimativa razoável do salário anual para esta função na Datadog é: $156,000—$195,000 USD --------------------------------------------------------------------------------

A Datadog tem orgulho de oferecer igualdade de oportunidades de emprego eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf a todos, independentemente de raça, cor, ancestralidade, religião, sexo, origem nacional, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil, deficiência, identidade de gênero, status de veterano e outras características protegidas por lei. Também consideramos candidatos qualificados independentemente de histórico criminal, de acordo com os requisitos legais. Aqui estão nossos Avisos Legais para Candidatos datadoghq.com/legal/candidate-legal-notices/ para sua referência.

]. Este formulário é apenas para solicitações de acomodação e não pode ser usado para perguntar sobre o status de candidaturas.

Privacidade e Diretrizes de IA

Qualquer informação que você enviar à Datadog como parte de sua candidatura será processada de acordo com o Aviso de Privacidade de Candidatos e Candidatos da Datadog datadoghq.com/legal/applicant-candidate-privacy/. Para informações sobre nossa política de IA, visite Entrevistando na Datadog Diretrizes de IA datadoghq.com/legal/interviewing-at-datadog-ai-guidelines/.

Sobre a Datadog

A Datadog é a plataforma líder de observabilidade e segurança para a era da IA, fornecendo às empresas visibilidade unificada em toda a pilha de tecnologia para gerenciar a complexidade em escala. Ela reúne aplicações, infraestrutura, dados, modelos e segurança em um só lugar, usando IA para detectar e resolver problemas antes que eles afetem os clientes. Confiável globalmente por empresas Fortune 500 e líderes de alto crescimento em IA, a Datadog permite que as empresas avancem mais rapidamente com clareza e confiança. Saiba mais sobre #DatadogLife no Instagram instagram.com/datadoghq/?hl=en, LinkedIn, linkedin.com/company/datadog e no Centro de Aprendizagem da Datadog. learn.datadoghq.com/ --------------------------------------------------------------------------------

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