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Wiley

Engenheiro Fullstack Sênior

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Tradução automática. Consulte o original.

Sobre a Vaga

Acreditamos em ideias ousadas, perspectivas diversas e no impulso para transformar conhecimento em impacto. Aqui, sua curiosidade impulsiona o progresso, sua voz molda a inovação e sua ambição ajuda a redefinir o que é possível em ciência e aprendizado. Somos uma cultura que se dedica ao impacto, aos desafios e que impulsiona o que há de novo para viabilizar infinitas possibilidades para nossos clientes, colegas e a sociedade em geral.

Junte-se à nossa equipe de Avaliações, responsável por produtos como ®The Leadership Challenge e ®Everything DiSC, como Engenheiro de Software com forte expertise em front-end. Nesta função, você ajudará a construir experiências digitais de aprendizado e avaliação envolventes, acessíveis e escaláveis que apoiam alunos em todo o mundo e transformam problemas complexos em soluções intuitivas.

Você trabalhará em estreita colaboração com gerentes de produto, designers, arquitetos e engenheiros para entregar recursos de alta qualidade que melhoram a experiência do aluno e do cliente. Esta função se reporta a um Gerente de Engenharia dentro da organização de Tecnologia de Avaliações. Você também terá oportunidades de influenciar decisões técnicas, apoiar a direção do produto e contribuir para o futuro da tecnologia educacional.

Nós viabilizamos infinitas possibilidades.

Por mais de 200 anos, transformamos conhecimento em descobertas que moldam o mundo. Hoje, nossa equipe global de inovadores, criadores e especialistas está impulsionando o que há de novo em ciência, educação e publicação — criando um impacto que alcança todos os lugares.

Não somos apenas observadores do progresso. Somos aqueles que aceleram descobertas científicas, avançam o aprendizado e inspiram inovações que redefinem campos inteiros e melhoram vidas.

Aqui, seu talento importa. Suas ideias têm espaço para crescer. E seu trabalho cria avanços que podem mudar tudo.

Responsabilidades do Cargo

  1. Projetar e construir experiências de usuário modernas e responsivas usando React e práticas contemporâneas de desenvolvimento front-end.
  1. Criar interfaces intuitivas, acessíveis e de alto desempenho que encantam alunos e clientes.
  1. Colaborar estreitamente com as equipes de Produto, UX e Engenharia para transformar ideias em recursos impactantes.
  1. Ser responsável por recursos do conceito à implantação, adotando uma abordagem de ciclo de vida completo para o desenvolvimento.
  1. Utilizar ferramentas de desenvolvimento assistidas por IA para melhorar a produtividade e a qualidade do software.
  1. Participar de cerimônias Ágeis de Scrum e contribuir para uma cultura de engenharia altamente colaborativa.

Qualificações Necessárias

  1. Bacharelado em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Tecnologia da Informação ou área relacionada, ou experiência prática equivalente.
  1. Proficiência avançada na construção de aplicações web modernas com React, JavaScript/JS, TypeScript/TS, HTML e CSS.
  1. 2+ anos de experiência trabalhando com tecnologias back-end como .NET/C# ou frameworks de servidor semelhantes.
  1. Experiência com tecnologias de nuvem e contêineres como AWS, Docker ou Kubernetes.
  1. Experiência com bancos de dados relacionais ou de documentos como MySQL, MongoDB ou tecnologias semelhantes.
  1. 1+ ano de experiência contribuindo para práticas de DevOps, incluindo automação de implantação, monitoramento ou suporte de infraestrutura.
  1. Proficiência intermediária com ferramentas e práticas de engenharia modernas, como GitHub, pipelines de CI/CD, testes automatizados e arquiteturas baseadas em nuvem.
  1. Sólido conhecimento prático de práticas de desenvolvimento de alta qualidade, incluindo testes unitários, testes automatizados, revisões de código e padrões de codificação.
  1. Familiaridade com o uso de ferramentas de desenvolvimento assistidas por IA para melhorar a produtividade, a qualidade do código ou a velocidade de entrega.
  1. Fortes habilidades de comunicação e uma mentalidade colaborativa.
  1. Capacidade avançada de traduzir requisitos de negócios e necessidades do usuário em soluções técnicas claras.
  1. Forte compromisso em criar experiências de usuário excepcionais e resolver problemas de clientes por meio de design e engenharia cuidadosos.
  1. Proficiência intermediária no trabalho em ambientes Ágeis e parceria estreita com equipes multifuncionais.
  1. Fortes habilidades de comunicação em inglês, tanto escritas quanto verbais, para colaborar efetivamente com uma equipe internacional.

Wiley é um empregador que oferece igualdade de oportunidades/ação afirmativa. Avaliamos todos os candidatos qualificados e tratamos todos os candidatos e funcionários qualificados sem distinção de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, origem nacional, deficiência, status de veterano protegido, informação genética ou com base no status de qualquer indivíduo em qualquer grupo ou classe protegida pelas leis federais, estaduais ou locais aplicáveis. A Wiley também está comprometida em fornecer acomodações razoáveis a candidatos e funcionários com deficiências. Candidatos que necessitem de acomodação para participar do processo de candidatura de emprego podem contatar tasupport@wiley.com para obter assistência.

Estamos comprometidos com remuneração justa e transparente, e nos esforçamos para oferecer remuneração competitiva, além de um pacote abrangente de benefícios. Prevê-se que a maioria dos candidatos qualificados se enquadre na faixa, no entanto, o salário final oferecido para esta função pode ser maior ou menor e será definido com base em uma variedade de fatores não discriminatórios, incluindo, mas não se limitando a, localização geográfica, habilidades e competências. A Wiley exibe proativamente a faixa salarial base alvo para funções no Reino Unido, Canadá e EUA.

Ao se candidatar, por favor, anexe seu currículo/CV para ser considerado.

#LI-AH1

Temos orgulho de que nosso local de trabalho promova o aprendizado contínuo e a mobilidade interna. Oferecemos tardes de sexta-feira sem reuniões, permitindo mais tempo para trabalho focado e desenvolvimento profissional, e por meio de um corpo robusto de programas para funcionários, facilitamos uma ampla gama de oportunidades para promover comunidade, aprender e crescer.

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