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Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Scrum Master, Nível 17 - EN 596
RemotoCanadá
Ottawa, Ontario, Canadá
Tradução automática. Consulte o original.
Detalhes de Remuneração
Prazo para candidatura: 22 de Outubro de 2026, 12:00 ET
Tipo de Emprego: Efetivo
Scrum Master 17: Salários geralmente variam de $84.698 a $112.931 anualmente, com base nas qualificações e experiências, mais um incentivo baseado em desempenho.
Localização
A Export Development Canada opera em um ambiente de trabalho híbrido, com um requisito atual de trabalhar no escritório três dias por semana (sujeito a alterações).
Esta função será realizada na sede da EDC em Ottawa.
Assistência de realocação está disponível para candidatos que atendam aos critérios de elegibilidade.
Funcionários Internos, por favor, consultem o artigo do ServiceNow intitulado Movimentações Internas – o que você precisa saber.
Elegibilidade
A EDC está comprometida com Práticas de Emprego Justo e a preferência será dada a um candidato que possa trabalhar legalmente no Canadá no momento da candidatura (Cidadãos Canadenses ou Residentes Permanentes). Os candidatos devem atender aos requisitos de triagem de segurança governamental. Candidatos internos também devem atender aos critérios de elegibilidade da EDC para se candidatar a oportunidades internas. Para mais informações, consulte a Seção 2.1 no Padrão de Aquisição de Talentos, disponível no LINK na aba Recursos na seção Políticas e Procedimentos.
Esta posição está aberta a indivíduos que atendam a todos os critérios essenciais descritos acima e enviem suas candidaturas até a data de encerramento. Pronto para fazer a diferença? Esta é a sua chance de se juntar a uma equipe dinâmica e em crescimento e deixar sua marca em nossa organização, no financiamento do desenvolvimento e no mundo.
Candidate-se hoje!
Compromisso da EDC com a Equidade no Emprego
A Export Development Canada (EDC) dedica-se a promover a equidade no emprego e a construir uma força de trabalho diversificada. Estamos comprometidos em criar um ambiente seguro e inclusivo que respeite pessoas de todas as culturas, origens e habilidades. Na EDC, cultivamos uma cultura de inclusão e pertencimento onde todos têm igualdade de oportunidades para crescer, desenvolver, ter sucesso e ser quem realmente são.
Encorajamos ativamente a candidatura de mulheres, povos indígenas, minorias visíveis, pessoas com deficiência e membros da comunidade 2SLGBTQI+.
Sua candidatura deve demonstrar claramente como você atende a todos os requisitos. Agradecemos o interesse de todos os candidatos em uma carreira na EDC; no entanto, apenas os selecionados para entrevista serão contatados. Observe que candidatos qualificados podem ser considerados para funções semelhantes neste nível dentro da EDC.
A EDC reconhece que a divulgação da necessidade de acomodações pode ser um assunto pessoal. Saiba que, como organização, estamos comprometidos em manter a confidencialidade e garantir que quaisquer acomodações fornecidas sejam adaptadas para apoiar suas necessidades. Nosso objetivo é garantir que você tenha uma experiência confortável e positiva durante todo o processo de recrutamento, portanto, não hesite em nos contatar diretamente para quaisquer solicitações de acomodação em accessibility@edc.ca. Estamos aqui para apoiá-lo(a) em cada etapa do caminho.
Aviso de Privacidade
Ao se candidatar a esta vaga, você reconhece que leu e compreendeu o Aviso de Privacidade da EDC para Candidatos a Emprego, que descreve como coletamos, usamos, retemos e protegemos informações pessoais durante o processo de recrutamento, bem como seus direitos de acesso e correção.
Sobre a EDC
Junte-se à Equipe EDC!
Na EDC, apoiamos empresas canadenses a terem sucesso globalmente. Fornecemos as ferramentas financeiras e a expertise de que precisam para explorar novos mercados, reduzir riscos, tudo com o objetivo de tornar o Canadá e o mundo melhores através do comércio.
Posição: Scrum Master (Gerente de Projetos Ágeis), Nível 17
Na Export Development Canada (EDC), capacitamos empresas canadenses a terem sucesso globalmente. Como uma corporação financeira da Coroa, oferecemos soluções financeiras inovadoras e insights especializados para ajudar as empresas a explorar novos mercados, mitigar riscos e alcançar o crescimento.
Por que se juntar à EDC?
- Benefícios Abrangentes: A EDC oferece um pacote competitivo de remuneração e benefícios, equilíbrio entre vida pessoal e profissional, e a oportunidade de ajudar a tornar o Canadá e o mundo melhores através do comércio.
- Equilíbrio entre Vida Pessoal e Profissional: A EDC oferece um pacote de remuneração competitivo e equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Temos opções de trabalho híbrido, 3 a 4 semanas de férias remuneradas, um período de recesso corporativo, sextas-feiras com início antecipado no verão e sextas-feiras sem reuniões.
- Desenvolvimento Profissional: Aproveite nossas oportunidades de aprendizado contínuo, incluindo programas de treinamento, workshops e treinamento de idiomas.
- Cultura Inclusiva: Faça parte de um local de trabalho diversificado e inclusivo que promove a equidade no emprego e valoriza a diversidade de ideias, talentos e origens para o sucesso.
- Programas de Bem-Estar: Acesso a iniciativas de bem-estar, apoio à saúde mental e programas de fitness para mantê-lo(a) saudável e feliz.
- Engajamento Comunitário: Participe de oportunidades de voluntariado e retribua à comunidade através de nossos diversos programas de responsabilidade social.
Visão Geral da Equipe
O grupo de Soluções Digitais e de Tecnologia (DTS), sob a liderança do Chief Information Officer, foi estabelecido em 2023 com a missão de capacitar nossos clientes e colegas a conquistar o mundo, entregando de forma integrada experiências digitais seguras e confiáveis. As Soluções Digitais e de Tecnologia estabeleceram os seguintes objetivos para a EDC:
- Definir, executar e sustentar o estado tecnológico integrado alvo, modelo de dados alvo e operações de tecnologia necessárias para viabilizar a transformação de negócios da EDC até 2030.
- Estabelecer e gerenciar o Roteiro Digital Anual Contínuo de 3 Anos que sequencia os resultados tecnológicos necessários para alcançar o estado tecnológico alvo e facilitar sua execução em todos os domínios da organização.
- Acompanhar as tendências da indústria e as tecnologias emergentes, garantindo que a EDC tenha acesso às ferramentas de tecnologia digital de que precisa para se manter relevante no mercado e impulsionar o comércio global canadense.
- Liderar e garantir implementações integradas de digital, dados, infraestrutura e cibersegurança para criar excelentes experiências para clientes, usuários e funcionários.
A equipe de Operações de Dados Corporativos e Tecnologia (EDOT) continua a fortalecer o ecossistema de dados corporativos da EDC, entregando, operando e modernizando as plataformas e capacidades de dados que permitem dados seguros, confiáveis e acessíveis em toda a organização. A equipe apoia a entrega e as operações confiáveis em toda a Plataforma de Dados Corporativos (EDP) por meio de fortes práticas de entrega, gerenciamento de plataforma, soluções de dados, monitoramento e melhoria contínua.
O que você fará
O Scrum Master (Gerente de Projetos Ágeis) apoia a capacidade da equipe de cumprir suas metas e responsabilidades operacionais. O(a) candidato(a) selecionado(a) ajudará as equipes a aprender e adotar melhores práticas de entrega e operacionais, facilitará eventos ágeis e removerá impedimentos. Este indivíduo também é um coach pessoal para os membros da equipe e um inovador que busca constantemente a melhoria contínua e constrói equipes de alto desempenho.
Planejamento de Entrega Ágil e Facilitação de Equipe
- Liderar cerimônias de scrum e facilitar atividades de planejamento, priorização e execução. Apoiar o desenvolvimento e a entrega de OKRs anuais e planos de entrega trimestrais, garantindo o alinhamento entre as prioridades de negócios e os compromissos da equipe. Gerenciar dependências, remover impedimentos, facilitar a resolução de problemas, colaboração, resolução de conflitos e capacitar as equipes a entregar de acordo com os objetivos e prazos acordados.
Gerenciamento de Entrega e Supervisão de Execução
- Manter planos de entrega e Roteiros, monitorar o progresso em relação aos marcos, coordenar atividades entre equipes e fornecer relatórios de status claros para apoiar a entrega bem-sucedida de resultados de negócios e tecnologia. Preparar e coordenar a conclusão de vários relatórios de dados e análises.
Suporte a Operações de Dados e Gerenciamento de Serviços
- Apoiar a entrada, triagem, priorização e coordenação de incidentes de dados, solicitações do Service Now, entradas de negócios, gerenciamento de vulnerabilidades e problemas operacionais. Auxiliar as equipes com atividades de gerenciamento de mudanças, incluindo avaliação de impacto, prontidão, comunicação e coordenação para minimizar a interrupção dos serviços de dados.
Gerenciamento de Riscos, Problemas e Dependências
- Identificar, rastrear e gerenciar riscos, problemas, dependências e restrições. Facilitar a resolução por meio de colaboração, escalonamento e planejamento de mitigação para minimizar os impactos na entrega.
Gerenciamento de Stakeholders e Governança
- Construir relacionamentos fortes com stakeholders de negócios, tecnologia, fornecedores e executivos. Gerenciar expectativas, facilitar o alinhamento e garantir visibilidade sobre o progresso da entrega, riscos, decisões e prioridades.
Melhoria Contínua
- Promover a melhoria contínua, identificando oportunidades para aprimorar a eficácia da equipe, as práticas de entrega e os processos operacionais. Revisar as operações existentes em sua área de trabalho e implementar processos de inovação para gerar novas ideias e garantir que as melhorias contínuas sejam entregues.
Colaboração e Capacitação da Equipe
- Fomentar a colaboração, transparência e compartilhamento de conhecimento dentro e entre as equipes. Clarificar os objetivos da equipe e as interdependências, ao mesmo tempo em que capacita as equipes a assumir a responsabilidade por seus resultados de entrega. Enquadrar claramente o propósito da equipe e criar espaço para que a equipe se operacionalize como achar melhor.
O que estamos procurando
- Graduação em Ciência da Computação, Engenharia, Comércio ou Administração de Empresas.
- Mínimo de 5 anos de experiência como Scrum Master ou Gerente de Projetos Ágeis.
- Mínimo de 2 anos de experiência apoiando entrega de projetos e atividades operacionais em um ambiente de tecnologia.
- Conhecimento intermediário do ciclo de vida de desenvolvimento de software (SDLC), princípios Ágeis, DevOps e os Frameworks Scrum e Kanban.
- Compreensão básica de plataformas de dados baseadas em nuvem e como as soluções de dados são entregues e operadas.
O que vai te destacar
- Certificação Scrum Master e/ou PM (por exemplo, PMP, PMI-ACP, CSM, DASSM).
- Conhecimento em AzureDevOps e aplicações Planview.
- Experiência em gerenciamento de projetos, análise de negócios técnica ou análise de sistemas de negócios.
- Conhecimento prático de práticas ITIL e ServiceNow (ITSM) para apoiar processos de gerenciamento de incidentes, solicitações, mudanças e serviços.
- Experiência em análise de relatórios com PowerBI, MS Fabric, Azure Databricks, Purview, Azure Cloud Engineering e Profisee são considerados um diferencial.
- Bilíngue em ambos os idiomas oficiais (inglês e francês).
Mais oportunidades com um só perfil
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